Ми всі живемо в режимі марафону, де замість фінішу — новий забіг. Але навіть найнадійніші «двигуни» в один момент можуть перегрітися. Як HR-у вчасно помітити, що команда на межі , і — головне, що з цим робити прямо зараз?
Коли команда працює на межі, вигорання стає лише питанням часу. Ви дізнаєтесь, як вчасно розпізнати «червону зону» та зняти надлишковий тиск без втрати результату. На вебінарі ви отримаєте готові техніки саморегуляції та конкретний алгоритм підтримки співробітників, які «згасають».
Теми:
- де закінчується продуктивний стрес і починається руйнівне вигорання (за критеріями ВООЗ).
- як вчасно помітити зміни в поведінці та когнітивних навичках команди, поки не стало пізно.
- як за допомогою технік «ОВаМоН» та «Список заборон» зняти надлишковий тиск, не втрачаючи темпу.
- як впровадити право на відключення та «тихі години» так, щоб це посилило, а не розвалило робочі процеси.
- швидкі техніки саморегуляції та арт-технології, які повертають фокус і спокій за 5 хвилин.
- як підтримати співробітника, який «згасає», та створити в команді культуру психологічної безпеки.
Спікерка: Юлія Жданович, канд.пед.наук, психотерапевтка, травмотерапевтка, сертифікована арт-терапевтка. Авторка і ведуча навчальних курсів та програм особистісного зростання. Керівниця і навчаюча тренерка Школи ментального здоров’я та духовного розвитку.
Реєстрація: hurma.work/...ta-lyudej-bez-vigorannya
Немає коментарів
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів