Лекція Євгена Пасєки «Як працювати з людьми, коли вони вас бісять»

Цього разу поговоримо про конфлікти, особисті кордони, складний фідбек і токсичність у робочих взаєминах.

Спробуємо розібратися, як розпізнати токсичні патерни й відрізнити їх від конфлікту, який залишається в робочій площині. Поговоримо про те, чому психологічна безпека не означає відсутності дискомфорту, складних розмов чи незгоди.

На зустрічі розберемо:
— як розпізнавати токсичні патерни у робочих взаєминах;
— як відрізнити токсичність від звичайного робочого конфлікту;
— як говорити «ні», «я не погоджуюсь» або «це рішення погане» без переходу на особистості;
— як поведінка менеджерів і команд формує робоче середовище;
— що допомагає знижувати напругу;
— де потрібні чіткі межі та домовленості;
— коли проблему варто ескалувати.

Окремо спробуємо відповісти на кілька практичних питань: як вижити, якщо лід довб***, як не відправити свого менеджера за відомим маршрутом і що робити, якщо в якийсь момент виявиться, що проблема — це ти.

Формат: короткий авторський вступ + відкрите обговорення ваших кейсів, думок і запитань.

Корисно буде всім спеціалістам, які працюють у командах і регулярно мають справу зі складними робочими комунікаціями.

Спікер:
Євген Пасєка — QA Manager у SQUAD. Має понад 15 років досвіду в тестуванні, з них близько 10 років — у керуванні командами та релізами.

Основний домен — тестування IoT Healthcare та Home Security продуктів.

Виступає на конференціях, веде QA Therapy, проводить консультації, досліджує AI та допомагає QA Day як ведучий.

📅Дата і час: 27 жовтня, 19:00
🔎LinkedIn спікера: https://www.linkedin.com/in/yevhenii-pasieka/
🔎Telegram спікера: https://t.me/zerikua

🎟 Подія тільки для учасників спільноти

🔹Спільнота: https://community.grygorenko.tech/
📅Календар подій: https://bit.ly/40LzBKD

💡 Усі статті, обговорення, новини про тестування — в одному місці. Приєднуйтесь до QA спільноти!