Обговорення на тему «корпоративна культура»

Я не маю заощаджень та виживаю 3++ роки рашистської навали майже на 0 грн (декілька тис. усього — кожному тут на ДОУ це на одну годину смузі попити кожен день). На жалкі копійки, поринаючи у шалені, рвучі психіку борги.

Відклади 20% з місячного доходу, та й живи спокійно, нащо якісь маніпуляції

Шикарна штука! Саме те, що треба багатьом (впевнений у цьом).

Зазначу що гра продається на болотах.

Дякую за поширення інформації

Можна запхати якийсь chatgpt сюда, і воно веселіше може поїхати. Завжди можна спарсити будь яку модель, для тестів наприклад. ^^

Я не підтримую і не засуджую. Я вважаю нормальною бизнес етикою, коли до мене приходять і питають, чи можу я відпустити фахівця, або коли зможу.

Коли наш рекрутер звернеться за відкугом в попередню компанію, все і так відкриється. Для цього меморандуми не потрібні.

дякую, там не мав бути лінк на банку, але додала і тепер там теж працює

У нас із розміром податків все більш-менш норм, не вище, ніж в Європі.

Тобто Нінтендо зробили музику в пустелі для обраних, для тих, хто пройшов гру. А решта може докинути $30 до гри й відчути себе обраним.

І тут виходить, що підняти зарплату тиловим посадам взагалі то реально, але тільки коштом зменшення «бойових».

которые покрывают чуть ли не треть всех государственных расходов. вообще то чуть больше половины ...

коли починають відповідь у форматі Юра, дуже дякую за коментар! це максимально схоже на успішних успіх. Це настільки шаблонна фраза і настільки неприродня. Також коли англійські слова пишуть українськими літерами Стаття не згадує ключового.

а теперь возьми калькулятор и подели эту надбавку на всех военных, которые получают свои 20k піднімати зп депутатам і не піднімати військовим під час війни, це або діверсія або ідіотизм.