Домовленості зазвичай виконуються. Коли я працював у ризикованому стартапі, то ми домовилися (навіть на словах) що мене попередять за 2 місяці до звільнення. Коли стартап закрився, обіцянка була виконана.
Мені одному здалося, що персонажі гри мають виразну зовнішню схожість з індусами? Зазвичай подібні образи персонажів з’являються в проєктах, де команда або значна частина виробництва культурно з цим пов’язана.
Сенс трьох законів Азімова насправді був не «ось вам рішення», а показати наскільки все складніше. Перший закон робот має не допустити шкоду людині. А якщо людина сама собі шкодить на думку робота? Тоді її треба обмежити у діях.
Пропрацював з трекером років мабуть шість)) З того часу уже минуло ще 6 років, але доси час від часу автоматично «хитаю мишку» поки розмовляю з кимсь на роботі)
а так то, за х2 нетто від теперішньої зп — погодився б.
А виручка 3рд паті девелоперів зросла всього на 1.6% за весь час, лол. Ну бо база гравців звичайно росте коли ти на халяву роздаєш десятки і десятки ігор на рік.
Ось вам дві реалності:
1. В 90% time-to-market б’є архітектуру => з часом ринок заповнюється не просто «говнокодом», а технологіями, які стимулюють його писати.
2. Чим више позіція, тим більше інтелектуальна деградація.
Это кстати поразительно — со всеми своими бабками епики за столько лет не сделали почти нихуя со стором в лучшую сторону. Добавление корзины я за такое не считаю.
так риск на уровне оператора был всегда: что на уровне оператора пк что на уровне оператора ии все время индустрия принимала этот риск как данность и адаптировалась — выстраивала соответствующие процессы контроля качества и минимизации ущерба от рисков.
Коментарі