Обсуждения по теме «фреймворк»

RSS

Комментарии

Украинский вариант: -У меня парень контуженный АТО-шник правосек.
Это дискриминация, но она разрешена
Ну жадность фраера быстро погубит поэтому уже через год бездумье научит уму разуму тех кто за заботу улыбается...
Это не дискриминация по половому признаку, если я завалю что в сабатикал на 3 года ухожу, меня тоже уволят, хоть я и мужик. Можешь на себе проверить, я уверен тебя тоже уволят. Компании нужны люди которые работают, а не отдыхают по несколько лет.
редко, но бывает обычно они спокойные и добрые
а повысить потому что у кого-то фаворитка?
а по тупости и лени это дискриминация или нет?
у меня парень кавказец, и боец ММА Це якась сильно рашкованська фішка ІМО. В Україні нема такого переляку перед кавказцями. Принаймні я такого не пам’ятаю.
Сначала подписываем, потом читаем Суд может сделать пункт невалидным, как таковой что противоречит закону, но пробовать видимо не стали Разрешить себя булить вариант ещё хуже Если все кто разрешает это делать надо собой уйдут, то не победа ли это?
Конечно, попытаться уволить женщину за то, что она беременна — это и есть дискриминация по половому признаку.
так я и так бы сделал что просила, эт ож по работе так что скорее злоупотребление физиологией и манипуляция
Тебе просто внимание было важно? )
Тут тема не про булинг, а про дискриминацию по половому признаку, вот ты лично видел что бы повышали не умную девушку, а более тупого парня, только по тому что он парень? Или брали на работу?
І як це відноситься до косих поглядів та компліментів на роботі?
Кстати в Walmart есть отделы где платят очень хорошо и продукты тоже толковые. Волмарт был просто как пример: tier 3 Компании Кто-то из нас явно запутался.