Комментарии

С кого требовать? :-) Компания банкрот и ликвидирована, например. Прошлый кризис показал что топ менеджмент хрен привлечешь к отвественности.
Пришел, устал, посидел и ушел. Почти как вени види вичи: Veni. Fessa. Sedit. Abiit.
Но посмотри на текущую ситуацию на рынке: цены на пике, малтипл офферс, биддинг варс. Для Долины это норма последние лет шесть-семь как минимум. Для Сиэтла и каких-то еще локаций наверное тоже. Теперь вот по всей стране.
Не все) Я в офисе сейчас :D
Техніка похуїсто?
Так удаленка же, все и так по домам
Пришел, устал, посидел и ушел.
Перед началом трудной работы нужно хорошо отдохнуть. Потом перевести человека на лёгкий режим работы — 5 минут усердно трудимся, потом четыре часика быстренько отдыхаем и ещё 5 минут трудимся, трудимся, трудимся... и можно по домам.
Пусть присядет на лавочку, дух переведет после улицы.
Какой ещё бенч и отдохнуть? Человек только пришел же.
Самое оптимальное решение для компании — перевести сотрудника на бенч Повесить на кукан при входе.
Я как-то по самиздату и фанфикам последнее десятилетие пошел Гарри Поттер и Методы Рационального Мышления: широко известная в узких кругах ода рационализму в виде фанфика по ГП Mother of Learning: день сурка в DnD мире, гг побеждает всех силой задротства...
Также есть же штаты, где налоговая нагрузка будет существенно меньше, те же флорида и техас Вашингтон еще, тот в котором Сиэтл.
В аутсорсе разработчики со стороны кастомера тоже очень часто: абсолютно відбитий колега, який заробляє у 4 рази більше за вас просто тому, що він у іншій країні проживає :) коли ви працюєте в аутсорсі і в команді у вас приблизно однакові зарплати.
Собеседование на вакансию бухгалтера. Приходят кандидаты, их спрашивают: — Сколько будет дважды два? Первый отвечает: четыре. Начальство прикинуло: не подходит, слишком правильный. Второй отвечает: а сколько надо?