Стоит ли переходить с QA в Head of Support department?
Всем привет!
Стою на точке невозврата, и буду благодарен за Ваше мнение и совет!
В данный момент работаю в продуктовой компании на позиции QA Engieer, пару дней назад директор компании предложил мне место Head of Support department, и задаюсь вопросом «А стоит ли?».
Вкратце, в дальнейшем хочу перейти в менеджмент так как QA не сильно меня привлекает в будущем и девелопмент тоже.
Но вот сама позиция в Support немножко отталкивает а хотя это не Лид а уже непосредственно Начальник отдела.
Сейчас вижу положительные плюсы, то что это действительно можно набраться хороших скилов. В буду благодарен за мнение! Вдруг среди прочитавших этот топик была похожая ситуация!
Спасибо!
8 коментарів
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівЕсли есть желание уходить в менеджмент-стоит,единственное-это не так просто как кажется)))
В который раз сталкиваюсь с тем что к саппорту предвзятое отношение,а очень кстати зря,ибо быть хорошим и квалифицированным саппортом иногда намного круче чем QA позиция .
С данной позиции можно в будущем переходить и в ПМ и в остальные руководящие аналоги,но еще раз- стресса вам будет предостаточно и сразу оговорите какой саппорт ,24/7 ,есть ли он -колл и будете ли вы там просто начальником,который решает орг моменты или же будете принимать непосредственное участие в этом все процессе ,очень много деталей и это важно .
удачи)
Конечно не стоит
А вы вообще морально готовы руководить людьми (и нести ответственность за результаты их труда, между прочим), если даже по такому вопросу перекладываете ответственность на форум?
Готов, до информационных технологий у меня был опыт руководства. Я не боюсь ответственности. И на форум я не перекладываю никакую ответственность. Меня лишь интересует мнение людей которые не будут вешать ярлыки. Вот собственно и все.
приймайте пропозицію. QA набридає з часом і потрібно переходити кудись. В автомейшн я бачу ви не хочете, а так буде новий досвід. Ну і на QA завжди встигнете повернутись.
Идите. В QA вернетесь, миддлы-синьеры нужны. Это рядовая должность, вакансий полным полно. А вот пойти поработать руководителем отдела таких вакансий в паблике гораздо меньше. Обычно, растят своих. Попробуйте, вам предоставился шанс, чего тут думать?
(а денег то навалили хоть или за те же деньги надо?)