Реальные отзывы о Codemotion?

Здравствуйте, посмотрел отзывы о компании Codemotion. Ни одного отрицательного отзыва, немного настораживает.

Если здесь есть люди, которые там работали/работают, расскажите о Codemotion подробнее?

👍ПодобаєтьсяСподобалось0
До обраногоВ обраному0
LinkedIn

Найкращі коментарі пропустити

i.imgur.com/SynpZy2.jpg
Мне было достаточно увидеть это, чтобы никогда не рассматривать их вакансии. Ну и проекты с апворка — всю жизнь мечтал.

А это ж те самые у которых все 100 были)? Ну понятно если все тачки мониторят то никто из рабов не осмелился бы поставить меньше) Бл*ть вся суть рейтинга на доу Ждем коммент от еб.ной редакции!

Дозволені теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter
Дозволені теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter

Кто в здравом уме будет читать 27 страниц кодекса? Тут абсолютно прямая зависимость — чем больше текста, тем лучше в компанию не идти. Если компания не может уложить свои принципы на одну страничку, то на неё не стоит тратить и секунды своего жизненного времени.

Я честно попробовал, у меня дальше третьей страницы не вышло.

если эти чудики работают с EU и не соблюдают GDPR у них могут быть серьезные проблемы

А причем тут єто вообще? GDPR надо вообще-то в отношении юзерова соблюдать, разве он на работников распростроняется.

это касается всех. если контора собирает данные о своих работниках, гдпр точно так же работает в отношении к конторе.

Если эта контора и её работники находяться в европе....
Кроме того GDPR же не требует ведь не собирать никаких данных, насколько я знаю. Он требует об этом явно сообщать и удалять их по запросу. Разве нет?

у нас был тренинг где четко указано, что если европейская компания работает с неевропейским подрядчиком и те не соблюдают гдпр, европейская компания получает всю прелесть люлей. както так
да именно. и там еще хитрое требование не собирать сверх реально необходимого

Ерунда какая-то. Если компания подрядчик работает в Украине на неё действуют законы Украины. Она должна соблюдать это ГДПР работая с данным предоставляемыми ей её европейскими контрагенатми. Что она делает со своими работниками на территории Украины никого волновать не должно... Но это исключительно мои рассуждения на тему, сам я на трейнинге не был :)

украинской конторе ничего сделать не могут, но как я сказал, европейские партнеры, получившие по шапке будут в восторге, конечно

Захожу сюда раз в несколько часов только чтобы посмотреть, как местный д’Артаньян Литвинов оправдывает всякое **вно со стороны этой конторы в виде слежки со скринами.

И меня в д’Артаньяны записали. Жаль, сразу не заметил, был бы повод отметить 😉.

Был на нескольких митапах апкорка где выступали эти ребята, сложилось впечатление, что они очень адекватные товарищи.

Ну так, шпионское ПО дисциплинирует.
Не удивлюсь, если еще и портрет Кем Чен Ын висит в офисе на видном месте.

«Митап апворка» и «приличная компания» — понятия непересекающиеся.

Мыслить шаблонами, наверное, очень увлекательно.

Не уметь мыслить вообще ещё хуже, не так ли?

На тех где всех сравнивают с гребцами?
youtu.be/MpwhjUBxqak?t=15838

не убивайте веру андрея в эту компанию

Да, на этом ивенте тоже был. Что не так с аналогией по ссылке? Или ты веслуешь на одноместной байдарке и командная гребля тебе чужда?

Мало что в работодателях бесит меня так же сильно, как пафосные речи про то, что «мы семья и команда». Ну разве что тайм-трекеры.

Мне повезло попасть в место, где «семья» есть. Даже родственные браки позаключались.
Правда, пафосных речей ни разу не было. Просто народ как-то взял и все так устроил.

В семье принято доверять, а трекер — это как ПО по слежке за женой ей на телефон поставить. А то вдруг изменяет. А вообще интересны мотивы такой защиты массы Ярослава. Друг, брат, одногруппник?

защиты массы Ярослава

Какого Ярослава?

трекер

У нас сами себе линух на ноуты ставили. И сидим отдельно от начальства (в другой стране). Все треканье сводится к недельному отчету о результатах работы.

Пардон, писал Андрею Литвинову.

Я не знаю какие у них были мотивы ставить трекер, видимо, были прецеденты злоупотребления доверием со стороны сотрудников. Тем не менее лучше знать что тебя трекают, если трекают, и за то, что сказали — им большой плюс. И я их не защищаю, просто поделился мнением.

Зачем на ней гребсти? если можно:
# Гребсти в лидере рынка/маленькой компании за адекватную з.п.
# Гребсти напрямую на клиента без прослойки(с командой или без) которая тебя еще дополнительно нагибает, ведь вполне реально выходить за их внешний небольшой рейт

Зачем это дешевое рабство?

На эти вопросы каждый отвечает для себя сам. Я тоже не понимаю зачем люди, которым не нравится постоянный контроль над собой, работают в лидерах рынка.

Но даже если на определенном этапе в лидере готовы платить больше, чем в подобной компании, то до этого уровня нужно еще дорасти, как я писал ниже. Я думаю, в подобных компаниях куда более комфортно работать чем в лидерах с их бюрократией. Но for whom how, конечно.

Зачем это дешевое рабство?

Ты уже перешел в дорогое рабство?

Что входит в понятие «постоянный контроль»? Я в Люксе чет не наблюдаю.

Камеры из уборных уже убрали? Или там были не камеры, а вход по пропускам? Никто не интересуется почему ты столько времени проводишь в уборной?

Я в Люксе чет не наблюдаю.

Может, привык просто. Большие компании обычно тоже следилки используют просто не распространяются сильно.

Лолшто? Да всем пофигу, сколько времени ты проводишь в офисе. Камер в туалете не заметил. На Радищева не проверял, правда — я на Лепсе.

Та это бородатая история. Даже не помню уже когда вплывала :)

Я думаю, в подобных компаниях куда более комфортно работать чем в лидерах с их бюрократией. Но for whom how, конечно.

А трекер лучше?

Ты уже перешел в дорогое рабство?

Мы на ты не переходили, я писал про работу на клиента без прослойки

Я думаю, в подобных компаниях куда более комфортно работать чем в лидерах с их бюрократией.

Кому как, я за удаленку

Моя позиция в том что это кузница кадров, многие в таких работали в начале карьеры, с их неадекватными условиями: как работы, так и роста.
Так и давайте утверждать что это хорошая кузница кадров, но не хорошая компания(трекер и низкая з.п.).

А трекер лучше?
for whom how

Думаешь в лидерах на машинах нет трекеров?

Мы на ты не переходили

В интернетах могут и наюх послать, говорят.

я писал про работу на клиента без прослойки

Не все готовы работать без прослойки.

я за удаленку

Я работаю удаленно уже более 4-х лет.

с их неадекватными условиями: как работы, так и роста

Судя по тому, что я знаю про эту компанию, у них очень адекватные условия, хз на счет оплаты.

Так и давайте утверждать что это хорошая кузница кадров, но не хорошая компания(трекер и низкая з.п.).

Define «хорошая компания». Для большинства $1.5-2к очень хорошая зп первые несколько лет. Я для себя использовал трекер еще до авпорка чтобы понимать свою продуктивность. В чем проблема трекера?

Товарищи, с вами весело, но пора и честь знать. За сим откланиваюсь.

Думаешь в лидерах на машинах нет трекеров?

Если и есть они так тупо как Головач не палятся, и вообще никогда не колятся, что показания с них читаются.

Еще раз повторюсь, лучше знать, что тебя трекают, если трекают, а не чтобы это постфактум всплывало при увольнении, как в нашумевшей истории с Paymentwall.

Трекеры есть и когда аргумент «подучи паттерны» не работает, их данные вполне могут пойти в ход.

Ни разу не видел и не слышал ни от кого, даже на уровне баек.

Нет, один раз был, у Люксофта, и то, в ход пускал не сам люкс, а гребец, которому по глупости и по дружбанству видимо прошептался верховный погонщик на проекте.

Это видимо всё таки как оружие массового поражения — у многих может быть, но применят только когда уже нечего терять, от слова совсем.
Выбрасывание гребца за борт и поводы сделать это и тому подобное к этому аж никак не относится, ну вот совсем и даже близко не те масштабы.

Intelias практиковал во всяком случае 3 года назад. Вообще по отзывам на доу был чуть ли не самой крутой компанией во Львове...

У них что-то и сейчас стоит для учета времени, типа ты логинишься на рабочей машине — время тикает, залочил — время на паузе.

Хз) По идее ж юзер сам может залогить что-либо)

Деталей не знаю, из третьих уст это звучало как нечто типа одесковского трекера чуть ли не скриншоты делающее.

На практике учитывая количество ушедших туда толковых людей может не все так страшно.

От нас тоже туда поуходило, в целом чувак который рассказывал он вообще не парится такими делами)
Вопрос в том, что они трекают и как. Юзеры честно знают, что за ними следят, это плюс. А минусы у каждого свои.

Ни разу не видел и не слышал ни от кого

Сильный аргумент.

Нормальный.
Не все же зашуганные м*д*к* © а коммуницируют друг с другом.

Среди тех, кто коммуницирует тема периодически всплывает :)

Я в лидере рынка на свою машину ставлю систему сам какую хочу, вы о чем вообще? И на своем ноуте работаю, если хочу.

вы о чем вообще?

Что конкретно вызвало непонимание? Или ты с мобильного шаришь инет?

Если мне очень хочется, то я поднимаю VPN (чтобы музыку из контактика слушать, например). Так что мимо. Машины выведены из домена, интернет что труба.

Та я же говорил уже, люкс трекает перемещения сотрудников даже по картам. И не только люкс. Но меня вы убедили, можно не переживать за свою приватность.

люкс трекает перемещения сотрудников даже по картам.

А в чем проблема, если на одном этаже могут сидеть проекты разных кастомеров? Условие контракта, такое же как и NDA.

В том, что тут подняли хайп из-за скрина про трекер при том, что большинство галер трекают своих гребцов, в том числе тут отписавшихся :) Двойные стандарты?

Трудно различить контроль доступа к закрытой информации и прямую слежку?

Во всей этой дискуссии речь идет о прямой/непрямой слежке. Откуда всплыл контроль доступа к информации?

Вход в помещение или логин в систему — это фиксация факта доступа определенного лица к определенной информации.
Доступ извне к девелоперской машине — это прямая слежка, включая перлюстрацию всей личной переписки.
Слишком сложный концепт?

Слишком сложный концепт
Трудно различить контроль доступа к закрытой информации и прямую слежку

Ничего, попробую на пальцах: ветка о том, что инфа о доступе в помещения используется для трекания разработчиков так же как и инфа о инет трафике, программы-следилки и камеры в офисах.

В одной предыдущей (не украинской) компании сотрудникам даже выдавали рабочие телефоны со следилками (как потом оказалось).

Какие нахер следилки? Можно много нехорошего сказать про галеры, но слежкой они не занимаются.
Это удел исключительно мелких контор с сомнителными заказчиками.

Экспертное мнение, инсайдерская инфа или голословное утверждение?

Дядя ты дурак? Тут полтреда отписывается, что сами ставили себе систему или работают с собственной машины, а тебе все не доходит?

Дядя, винда, макось, ондроед сплошные следилки. По кукам компании знают что и где ты серфишь. Сервисы типа сири и кортаны постоянно пишут то, что ты говоришь. Следят все и за всеми. Похоже, ввиду ограниченности мышления, это невдомек таким индивидам как ты.

Что серьезно? Компании собирают куки и имеют договора с гуглом на просмотр почты?

Ладно, попробую еще один пример. В одной из прошлых компаний сотрудника уволили за то, что он в свободное от работы время делал своим знакомым проект не связанный с основной деятельностью. Это было запрещено компанией. Он никому об это не говорил. На рабочем месте только вел переписку в скайпе.

Можешь сам додумать были ли у компании договоры с гуглом или они собирали куки.

На этом предлагаю закончить этот бессмысленный диалог.

Куки Скайпа?
Вот действительно «бессмысленный диалог»

Сервисы типа сири и кортаны постоянно пишут то, что ты говоришь

Кортана точно не пишет тебя постоянно. Слушает и речь распознает но не пишет.

Для анализа/улучшения распознавания речи данные не отправляет? Тем не менее, была история с МС когда они зарелизили винду с килоггером якобы для улучшения сервисов. Собирают и отправляют разную телеметрию с устройств. Dotnet CLI тоже телеметрию собирает.

Для анализа/улучшения распознавания речи данные не отправляет?

Нет конечно. Оно не законно, и вообще для репутации черевато, кроме того по-моему безполезно.

Тем не менее, была история с МС когда они зарелизили винду с килоггером якобы для улучшения сервисов.

сколько лет тому назад? По глупости наверно.

Собирают и отправляют разную телеметрию с устройств

Телеметрия это немного другое, это информация о программе а не о пользователе.

сколько лет тому назад? По глупости наверно.

Вроде, первый релиз десятки после insider preview.

Отпиши адрес куда тебе брендированную шапочку из фольги переслать))

Зачем она мне? Знать об этом и параноить разные вещи :)

Я тоже работал в лидере. Недолго, правда. Конкретно там смутили камеры мониторящие рабочие места, но это на любителя.

Тоже пользовался личным ноутом, но некоторые ставят условие — подключение к их домену, а через групповые политики можно поставить любой софт трекающий активность. Да и трафик можно отслеживать.

Да и как вы себе представляете обработку данных с экрана тысяч гребцов?

Можно не обрабатывать без необходимости. А при необходимости можно поднять и сопоставить с трафиком например. Я не специалист в этом вопросе, на самом деле.

Сравнивать лидера с компанией до 100 человек, наверное не совсем корректно.

Нигде лично СЕО не рассматривает скриншоты

В лидерах, пожалуй нет, но в маленьких компаниях знаю примеры и все эти приложения продаются, значит их кто-то покупает. Плюс трекание перемещений по офисам посредством карт/пальцев, камер, трафика. Суть в том, что это сплошь и рядом, и если вас не трекают, то вам повезло с компанией или вы просто пока об этом не знаете :)

Кстати, чем принципиально «требование проекта» отличается от «требования компании»?

А это ж те самые у которых все 100 были)? Ну понятно если все тачки мониторят то никто из рабов не осмелился бы поставить меньше) Бл*ть вся суть рейтинга на доу Ждем коммент от еб.ной редакции!

Ну понятно если все тачки мониторят то никто из рабов не осмелился бы поставить меньше

Дома кампутера нет, что ли? Или после увольнения поставить правдивый отзыв что-то мешает? Обычно у уволенных недовольных все бурлит и они охотно кидаются какашками. PULS тому пример.

Ждем коммент от еб.ной редакции!

Доменом ошибся.

ну так у них і в 2016 також 100% було ( причому тоді там було 22 відгуки при 22 співробітниках — всі як один).

На Прекрасном Айти нету статейки?

Codemotion

Так вот как теперь называется PULS Software !

Перевоплощение в ниндзю!

От зря ти так: найкращі роботодавці 2017 р
jobs.dou.ua/...​ompanies/codemotion/poll
всі ніндзі на 148% задоволені (просто шкала ДОУ не дозволяла вибрати оцінки вище 100) !

i.imgur.com/SynpZy2.jpg
Мне было достаточно увидеть это, чтобы никогда не рассматривать их вакансии. Ну и проекты с апворка — всю жизнь мечтал.

Там еще вроде как офис в коворкинге, но тут уже не уверен. Вообще очень похоже на «молодую развивающуюся компанию», где учредитель выбрал узкую нишу и хочет по-быстренькому выжать из гребцов побольше бабла, кидая их на апворк. Работал когда-то в похожей :) Но то таке, просто мысли вслух, я свечку не держал.

Там еще вроде как офис в коворкинге, но тут уже не уверен.

Они раньше работали в коворкинге, сейчас у них нормальный офис.

Ты че их адвокатом вызвался? Робин Гуд б**я ))

Не всем же какашульками кидаться.

он к ним на собеседование ходил. говорит что адекватные ребята.

учредитель выбрал узкую нишу и хочет по-быстренькому выжать из гребцов побольше бабла, кидая их на апворк

та ні, судячи з відео
www.youtube.com/watch?v=mmsIK-y1zgo
не все так погано (СЕО трохи повернутий на корп.цінностях і командному дусі, але то таке).

Потыкал вразнобой, попал на фразу

Есть такие очень крутые тренинги «Бизнес-молодость»

У меня вопросов больше не осталось.

В опен-спейсе за новым коворкингом
Проходил крутой тренинг
Бизнес-менеджерский под названием «Молодость»
Директор, эйчар, бухгалтер
И, конечно, менеджер
Руководитель был выпусник юрки
Он умел майнить биткоин.

и погонщиков погонщиков, чтоб смотрели скриншоты погонщиков первого уровня

Там скорее всего стандартная upwork «приблуда» для трекинга, это 50/50 более-менее нормально для обычного фриланса(так как у тебя есть защита что клиент не кинет), когда ты работаешь когда хочешь на адекватный рейт и на условия что ты договорился.

Не, выше же скрин кидали. Там именно отдельная сторонняя приблуда. i.imgur.com/SynpZy2.jpg

Очень странно то, что они считают за результат...

В штатах уже в суде бы объяснял, что там у него «встало».

Необходимость, Ваша Честь!

Сейчас здесь работаю.
Ни одного отрицательного отзыва потому, что их действительно не за что ставить.
Из тех мест где я был\работал\собеседовался — здесь нравится больше всего.

Но сейчас набегут супостаты и будут доказывать, что такого не бывает. Может быть даже с пеной.
Ставлю на это шоколадку.

Галера хорошая, уменьшили с 10 до 5 ударов плетью в день?

Мигни два раза, если в заложниках и за спиной масса Ярослав.

А как у вас с зарплатами? Говорят что о 3к только можно мечтать?

Меня пытались хантить на суперрыночные «до двух тысяч» 😅

И я о том же )) Походу контора для вчерашних студентов и для старта карьеры.

боюся, ця фраза з вакансії буде невірно витлумачена еб.редакцією

заботиться о нашей команде, от заказа такси и еды до всего, что ты можешь себе представить)

jobs.dou.ua/...​demotion/vacancies/31840

что ты можешь себе представить)

Я могу представить проституток в обеденный перерыв !

Очень ждем нашу супер герл

По-моему там нельзя ничего неверно истолковать ) Хотя с другой стороны, за 300-400 в месяц разве профессионалку можно нанять?

Так может там 300-400$ в день было.

И «всё что ты можешь себе представить» она уже обучена за эти деньги делать.

що, не бачиш — шоколадками видають :)

До 3К еще нужно дорасти, думаю, тебя сильно удивят результаты зарплатного опроса.

До 3К еще нужно дорасти

спасибо кэп.

тебя сильно удивят результаты зарплатного опроса

и что там удивительного?

спасибо кэп.

Не стоит благодарности. Кэп так же подсказывает, что до того как начать мечтать о 3К можно несколько лет работать в компаниях, которые не готовы платить 3К.

и что там удивительного?

Там, например, можно увидеть, что 75% опрошенных SE зарабатывают меньше $2500 и $50% меньше $1900. А это огромная часть рынка.

И еще раз

Кэп так же подсказывает, что до того как начать мечтать о 3К можно несколько лет работать в компаниях, которые не готовы платить 3К

 спасибо кэп

Дай мне шоколадку ! Не смотря ни на что ...

Вот мне неаонятно, что они хотели этим сказать? Что значит нинзя? Будет конкурентов по ночам мочить в постели? Понаписывают — нинзя, джедай, рок-стар.

Ниндзя — это те, кто быстро и без шума решают поставленную задачу на 100%. И применяют для этого современные технологии и методики!

А ещё у настоящих ниндзя есть кодекс вроде этого docs.google.com/...3b1zd7KGpFcET86wJmuY0Skbo

Не путайте ниндзя и самурай :)

Підписатись на коментарі