HR (рекрутер): фрилансер VS работающий в компании
Раньше (я не беру в расчет древние времена, лет
И вот сейчас ситуация становится если не противоположной, то по крайней мере очень другой.
Наверное половина рекрутеров которые тебе пишут с предложениями, а таких очень и очень много, фрилансеры. Причем предлагают тебе работу не только в ноунеймах но и в половине компаний из ТОП
Я не один такое замечаю? Как думаете, с чем это связано? Это хорошо или плохо?
54 комментария
Добавить комментарий Подписаться на комментарииОтписаться от комментариев