Для начала надо определится, кем вы хотите быть. Рекрутинг — отдельная специальность, HR-manager в разных компаниях тоже разное понятие, где-то это бесполезный массовик-затейник, а где-то это крайне полезный человек, который например менеджит офис, помогает с адаптацией новым сотрудникам, работает с документами и тп.
Обучающего и толкового материала нет потому что все сводится к нескольким рутинным действиям, все остальное жутко бесит соискателей, но каждый hr считает что это нужно
Как и в любом другом изучении с уровня «0». Выучите базовые принципы и потом найдите ментора, у которого можно научиться практическим вещам. Сфера применения вторична. Поймите какое направление в HR больше интересно. Рекрутинг, оценка и обучение, C&B, коммуникации, HR маркетинг итд. Для старта посмотрите тут : chytayka.com.ua/...hr-reshenija/id17297.html Если интерес серьезный напишите в ЛС.
По-перше: треба правильно висловлювати думки. Якщо хочете бути ЛР, то треба визначити галузь, в якій ви хочете бути людським ресурсом. Наприклад: вантажниця, будівниця, монтажниця.
6 коментарів
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівВы молодец, что решили учиться, это уже ставит Вас на ступень выше большинства HR, где проф. уровень на нуле, как правило.
Вот была хорошая статья на dou — dou.ua/...cles/senior-hr-recruiter
Для начала надо определится, кем вы хотите быть. Рекрутинг — отдельная специальность, HR-manager в разных компаниях тоже разное понятие, где-то это бесполезный массовик-затейник, а где-то это крайне полезный человек, который например менеджит офис, помогает с адаптацией новым сотрудникам, работает с документами и тп.
Обучающего и толкового материала нет потому что все сводится к нескольким рутинным действиям, все остальное жутко бесит соискателей, но каждый hr считает что это нужно
Для начала прекратите использовать англицизмы по поводу и без, да еще с орфографическими ошибками. Это уже будет не плохим началом.
Как и в любом другом изучении с уровня «0». Выучите базовые принципы и потом найдите ментора, у которого можно научиться практическим вещам. Сфера применения вторична. Поймите какое направление в HR больше интересно. Рекрутинг, оценка и обучение, C&B, коммуникации, HR маркетинг итд. Для старта посмотрите тут : chytayka.com.ua/...hr-reshenija/id17297.html Если интерес серьезный напишите в ЛС.
По-перше: треба правильно висловлювати думки. Якщо хочете бути ЛР, то треба визначити галузь, в якій ви хочете бути людським ресурсом. Наприклад: вантажниця, будівниця, монтажниця.
dou.ua/...cles/senior-hr-recruiter
Коментар порушує правила спільноти і видалений модераторами.