Как изменилось трудоустройство в IT за 13 лет?

Привет!
Международное IT- рекрутинговое агентство Skillers проводит опрос среди украинских разработчиков. Предлагаем и вам принять в нем участие.

Цель исследования — узнать, как изменились приоритеты специалистов при трудоустройстве за 13 лет. Для этого сравним анкеты 2020 года с ответами респондентов аналогичного опроса 2007 года.

Результаты исследования опубликуем в открытом доступе, надеемся, они помогут компаниям лучше понимать соискателей.

Анкетирование анонимное, займет не более 5 минут вашего времени.
Принимаем ответы до 28.12.2020.

Ссылка на опрос: bit.ly/3r7cp72

Будем рады вашему участию!

👍НравитсяПонравилось0
В избранноеВ избранном0
LinkedIn
Допустимые теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter
Допустимые теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter

Раньше галеры гонялись за джунами, сейчас джуны гоняются за галерами

За 5 лет меняется всё. За 100 лет — ничего. Особенно опросы.

мудрость не пропьешь

Чтобы изменилась гуманитарная сторона вопроса, должна меняться система образования. Хочешь сказать, что эффективный менеджер 13 лет назад был менее Сова?

Подписаться на комментарии