Как руководство компаний смотрит если их сотрудники ходят на собеседования?

Уже два года работаю в своей текущей компании, над одним проектом и заказчиком и чувствую что занимаюсь одним и тем же и больше не развиваюсь. Хочется попробовать свои силы на собеседованиях, чтобы понять свой уровень и цену на рынке, но есть страх что об этом узнает манагер и вызовет на разговор.

Были ли у вас ситуации, когда ваше руководство узнавало о намерениях сменить работу и как вы выходили из этой ситуации?
ЗП хорошая и не хотелось бы потерять текущую работу так как я очень неуверенно себя чувствую на собеседованиях.