У SoftServe 25% програмістів становлять жінки, а на позиції Senior Manager — 44%

В одній із найбільших ІТ-компаній України SoftServe половина менеджерського складу становлять жінки, а загалом серед програмістів їх 25%, що є значно вище, ніж у цілому на ринку. В окремих сферах жіночі команди кількісно переважають чоловічі, повідомили DOU в компанії.

Найбільш жіноча ІТ-компанія?

Зокрема SoftServe оприлюднила новий звіт зі сталого розвитку — Sustainability Report. У ньому йдеться, що, починаючи з 2018 року, компанія здійснила стрімкий прогрес стосовно гендерної рівності. Адже кількість жінок на менеджерських позиціях у компанії зросла з 35% у 2018 році, до 49% у 2020-му.

Як розповіли нам у цій ІТ-компанії, станом на 2021 рік відсоток жінок на менеджерських посадах різних рівнів не змінився й становить близько половини таких працівників.

«Проте з 2019 року відсоток жінок на позиції Senior Manager зріс із 38% до 44%, а директорів — з 27% до 34%», — заявили в SoftServe.

Яка кількість жінок у різних командах

Там також повідомили щодо гендерного співвідношення в інших доменах:

  • у бізнес-аналізі жінки становлять 61,3%;
  • у cyber security — 43,8%;
  • у delivery — 38,5%;
  • у data engineering 20,6%.

За даними компанії, середній відсоток жінок серед програмістів у них складає 25%. Водночас літнє зарплатне опитування DOU свідчило, що частка жінок серед програмістів в Україні становить 8%.

Загальна ж кількість жінок у SoftServe нині становить 4315 осіб або 34,8% від усіх працівників компанії, яких станом на сьогодні налічується вже понад 12 тисяч осіб.


Раніше повідомлялося, що компанія SoftServe розробила онлайн-ресурс для популяризації української мови серед викладачів позашкільних гуртків і секцій.

Також радимо переглянути нашу аналітичну статтю на тему: «Жінки в ІТ: портрет, кар’єра і зарплата. Аналітика».

Нагадаємо, SoftServe посідає 2 місце в нашому рейтингу «ТОП-50 ІТ-компаній України».


Актуальні вакансії в компанії SoftServe на DOU.

👍НравитсяПонравилось4
В избранноеВ избранном1
LinkedIn

Лучшие комментарии пропустить

Це саме той СофтСерв що підтримує Дія.Сіті?

2006-7й рік, ДПІ, комп’ютерні мережі, один потік (~90 людей), три групи. Всього лише 2 дівчини у моїй групі (дореч, кмітливі у темі, за хлопцями здебільшого на інші спеціалізації вступали). IT нікому не цікаво окрім фріків-гіків, дівчат по мінімуму.

Як тільки бабло прийшло у IT — о, відразу дискримінація з’явилась, квоти, гендерний баланс та все інше.

Може якщо не прикриватись високими цілями і не брехати на весь світ, світ би краще став? Маленька брехня тягне за собою більшу і так далі.

Читая сабж и ему подобные топики, сначала удивлялась, зачем вообще кому-то эта информация о процентах женщин и мужчин (какая разница, какого пола работник делает работу, если она делается). Потом дошло, что такие темы — это как липучка для мух, куда обязательно слетаются интересные личности со своим экспертным мнением о женщинах в целом :)

Допустимые теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter
Допустимые теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter

Ох, ДОУ, мне кажется, вам нужно какую-то вводную статью написать, где хоть немного объясните, что такое гендерное равенство, сексизм, феминизм, дискриминация и т.д. Можно даже проконсультироваться у эксперток. А то так уже надоело при любом упоминании вопросов равенства или дискриминации читать в комментах какой-то пещерный бред...

Ну и вспомнила чудесную фразу, которая хоть немного это объясняет — «When you’re accustomed to privilege, equality feels like oppression» (когда ты привык к привилегиям, равенство воспринимается как угнетение). Это как раз про «ущемленных» мужиков в комментах.

Печерний брєд це доказувати, що стать (гендер) обирають, баба така сама як мужик. Раніше таких в дурку садили — зараз же це інтелектуальна еліта.

Гендер и пол — это не одно и то же. Пол действительно не выбирают, гендер — да. Вы как бы лишний раз подтвердили, что ликбез тут не помешал бы.

А загалом, відсоток жінок — программістів, дорівнює відсодку жінок камазістів. Жінкам здебільшого не цікава ця професія, навідміну від посади генерального директора. Хоча ті хто програмують роблять це зазвичай краще за чоловіків.

Оце молодці.
Жєвочок не беруть
Тіки з довідкою від лікаря

Читая сабж и ему подобные топики, сначала удивлялась, зачем вообще кому-то эта информация о процентах женщин и мужчин (какая разница, какого пола работник делает работу, если она делается). Потом дошло, что такие темы — это как липучка для мух, куда обязательно слетаются интересные личности со своим экспертным мнением о женщинах в целом :)

какая разница, какого пола работник

Компании может разницы и нет особо, так вопрос оценки рисков.
Вот тебя бы не смущало, если бы женшин программисток было 95% в твоём отделе?

Компании может разницы и нет особо, так вопрос оценки рисков.

Рисков чего? Если имеется ввиду декрет, так это дело известно заранее. С нынешней ситуацией, когда на одном проекте не задерживаются более, чем два года, плюс «через дорогу на +500 1000» — национальный спорт, декрет — это не риск вообще.

Вот тебя бы не смущало, если бы женшин программисток было 95% в твоём отделе?

У меня даже было 100% в моём отделе, когда я была одна :)

А почему это должно смущать?

P.S. Если бы я знала, что отдел так набран только ради каких-то гендерных квот, то смущало бы. Впрочем, если б это были люди, набранные исходя из каких-то других преференций (родственники начальства, какие-то льготники, или кто там еще может быть), а не по профессиональным критериям, смущало бы точно так же.

hr или qa?

Водка или коньяк?

тебя бы не смущало, если бы женшин программисток было 95% в твоём отделе?

А кого-то смущает, что в QA отделах 90% тестировщиц, в HR-отделах — 99% рекрутерш ?

Нет, как раз все логично. Там где не нужно технических знаний, где можно только болтать, очень низкий порог входа, где могут работать только гуманитарии.

Кстатіда. І що з СС робить для відновлення справедливості у цьому відділі? Де курси «ХР для хлопчиків», «мен ху хант», а таке інше?

Да тут по обе стороны интересные личности. Жаль только липучки нет.
Разумеется, это идиотизм — даже делать такие показатели. Потому что там где показатель, там и план по нему, бюрократы по-другому не умеют.

Хотят показатель — так это ж не сложно. Берём хорошего сотрудника, отправляем на DOU писать о своей работе много интересного, этим привлекаем других.

зачем вообще кому-то эта информация о процентах женщин и мужчин

Это проблемы «белых» людей, как и расизм и прочее. А наши широты примазываются, тип мы такие же белые, как и те «белые». Нас интересуют те же проблемы, хотя у нас их и нету.

Какая разница уйдет фоп в декрет или нет...

Поэтому и реакция такая, тип зачем мне эта инфа, потому что не актуально совсем.

Не хочу развивать гендертему, как оно сейчас называется, флейминг, шейминг или прочий модный булшитинг. Но по моему личному опыту женщина руководитель в плане коммуникации зачастую трешовее чем руководитель мужчина. Ибо зачастую там эмоции выходят на первый план. Может по эффективности решений и равенство, но в плане донесения информации бывает такой треееееш. (да, да, истерички мужчины тоже бывают)

женщина руководитель

У нас была просто очень классная женщина руководитель: 1. 30+ лет опыта в ИТ, начинала аналитиком, потом была программисткой (еще и научную степень заработала) 2. в ИТ попала не случайно (не по знакомству или мордашке, муж — вообще не технарь 3. никаких фозмажеров, факапов и прочих сюрпризов не происходило (ну и команду подобрала из людей, закончивших профильные вузы, не купивших диплом).
Может секрет был еще и в том, что руководила женщинами, а они (т.е мы ;)), как правило, более ответсвенные и «слов на ветер не бросаем», как паццаны любят, поэтому и возможно адекватное планирование на месяцы-годы !

Новый вид плюшек, женщины сотрудницы, желающих ходить в офис сразу удваивается.

Ой, я тебя прошу, если чуваку не дают просто ему не дадут на работе тем более

Надежда — страшная вещь)

Маша уже посимпатишней

ну если гребец хочет ходит в офис, чтобы побыть среди ж пола — то это безнадежный задрот )

Да почему? Может дома жена мешает быть среди ж пола.
Флюиды хотя бы взять, понухать женщин ходят. Может какая обнимет даже при утреннем здоровканьи.

До женитьбы надо было нанюхиваться. А если жены/девушки нет, то только нюхать и остается, бгг

Особенно в плохо проветриваемом помещении. И когда у кого-то менструация. Вот тогда флюиды как флюиды :D

За пивом с дружбанами про тачки и походы с стрип бар или квадрокоптеры канешна интереснее чем с девицами переговорить за садо-мазо вечеринку организованную знакомыми. С другой стороны на работе можно харасмент схлопотать с нифига.

Я звичайно з покоління X, але невже у молоді так все «погано» у стосунках з протилежною статтю, що заради «пісєчкі» треба переходити в іншу галеру бо там жінок в офісі більше?

А у Вас как в поколении X с этим, как хиппи — свобода?

Взагалі не знаю про що ви. Покоління X — це народжені між 1970 та 1983 роками. Хіппі тоді вже не було.

Це не так зрозумів тут скоріше щось таке " йдіть до нас бо тут чоловіки-боси не блокують твоє підвищення через те що ти жінка".

Обережно, у комментарях ненавидять та маргіналізують феміністок та лгбт.

Не бачив негативу про ЛГБТ, не плутати з «борцюками» нібито за їх права. А феміністки то щось по розумовим здібностям між РПЦшниками та свідками Томоса.

Завдяки старанням різних фанатиків-борців за справедливість, у Польщі і в інших країнах до влади приходять праві,а населення починає ненавидіти будь-які згадки за тих, кого борцуни «захищають». Люди втомлюються від вічної агресивної пропаганди.

Вони такі праві як і Трамп. Так, на фоні інших деградантів вони прямо оплот традиції, але по факту — просто пар спустити з електората.

Іщенко, ти що отримав грант на просування SJW-маячні?

Та дістала вже ця гомопропаганда.

А цікаво було б. Чом би й не взяти, раз дають. Тим більше аудиторія тут така, що зробить правильні висновки. Тягніть сюди вашу Міру-математикиню

сейчас более актуальны проценты трансгендеров, блм и сексуальных меншинств (именно в таком порядке)

Как по мне, то уже в печенках сидят истории про «гендерное равенство». Краеугольным камнем найма сотрудников должен быть поиск именно специалистов без привязки к полу или ориентации, а не пытаться подстраиваться под какие-то стандарты, корректируя статистику, что вот у нас столько девушек, а вот столько лгбт, а вот еще столько других «универсальных юнитов».

2006-7й рік, ДПІ, комп’ютерні мережі, один потік (~90 людей), три групи. Всього лише 2 дівчини у моїй групі (дореч, кмітливі у темі, за хлопцями здебільшого на інші спеціалізації вступали). IT нікому не цікаво окрім фріків-гіків, дівчат по мінімуму.

Як тільки бабло прийшло у IT — о, відразу дискримінація з’явилась, квоти, гендерний баланс та все інше.

Може якщо не прикриватись високими цілями і не брехати на весь світ, світ би краще став? Маленька брехня тягне за собою більшу і так далі.

2006-2011, Чернівецький національний університет, факультет комп’ютерних наук, спеціальність «Компютерні системи і мережі». Дві групи на курсі (біля 50 людей), з них, на скільки я пригадую, 6 дівчат. На даний момент, як мені відомо, в ІТ не працює жодна. Та і не працювали взагалі

«6 дівчат. На даний момент, як мені відомо, в ІТ не працює жодна»

Скиньте їх адреса СофтСерву. Питання буде вирішене.

Серв досить крута контора направду, сам там працював і знаю багатьох людей.
Причина, як мені здається, у відносно високій кількості жінок на менеджерських позиція через те, як вони менеджерів вирощують. А вирощують вони їх дуже часто з Qa та бізнес аналітиків, де історично більшість дівчат працює.

Це не добре і не погано, це просто підхід який вибрав серв. Враховуючи, наскільки швидко і успішно вони ростуть — щось в тому є.

Питання не в тому, як вони ростуть, а як керують. Жінок в керівництві менше не через дискредитацію. А через КУЛЬТУРНУ особливість, де жінка змалку привчається, що її факапи покриватимуть інші та відповідальність нестимуть інші. Те саме культивується через ЗМІ та медіа-контент.

Плюс уникання ризику — тут медіа-контент взагалі творить жахливе в плані освіти: змінюється все навколо САМЕ ПО СОБІ лише тому, що жінці в даний момент так потрібно, і коли наступного дня жінці захотілося абсолютно протилежне (коли якесь сумісне рішення вже узгоджено) — всі навколо САМІ ПО СОБІ мають вирішити, що вчора мали хибну думку, та по черзі вибачитись.

Тому справа виключно в освіті і ні в чому іншому. Але боюся в СофтСерві не вчать саме відповідальному менеджменту. Бо якби вчили — я б про це точно почув би. А ДіяСіті не з′явилася б навіть у проекті, бо без одобрямса від СС інші учасники ринку навіть не подумали б ризикувати.

Якби це було і справді так, то Софтсерв вже давно розвалився через неефективний менеджмент, а дивлячись на його ріст, я можу сказати, що ваше припущення помилкове

Або ж ріст залежить не від тих спеціалістів. Людські системи набагато стабільніші за програмний код, і мають якщо не імунітет перед корпоративними хворобами, то точно механізми радикального сповільнення негативних явищ. І жінки, до речі, частина тих самих механізмів.

Тому я не роблю припущень. Лише констатую факт: я не бачив в СофтСёрві саме драйверів вибухового росту якості, а не кількості. А менеджмент середньої ланки — то не зона росту взагалі, то зона стабілізації структури. Менеджмент низової ланки — то виробничі відносини, і там взагалі протипоказана уся ця маячня із надання комусь привілеїв, там структура має бути фундаментальною — лише тоді зона росту не перетвориться на зону невиправданого ризику.

Перефразую: Ми на DOU. Якщо в СофтСьорві реально працює менеджмент як годиться — то приведіть сюди хоча б одного/одну. Чому тут зазвичай пишуть або бюрократи, або Даннінг-Крюгери, або астрологи-філософи. Тягніть сюди реальних манагерів, я впевнений на 1000%, що їм є чого розповісти такого, про що зазвичай не говорять. І це точно не про стать.

Враховуючи, наскільки швидко і успішно вони ростуть — щось в тому є.
А через КУЛЬТУРНУ особливість, де жінка змалку привчається, що її факапи покриватимуть інші та відповідальність нестимуть інші. Те саме культивується через ЗМІ та медіа-контент.

А собака веде себе агресивніше кота, бо її просто так виховують. Да? А самиця богомола їсть самців бо так її в богомольському ди. садку навчили.

Чекаю, коли мульті-гомо-культі дійдуть до того, що об’являть гормональний дизбаланс у чоловічому та жіночому організмах явищем викликаним суспільною несправедливістю і почнуть штучно вирівнювати кількість гормонів в обох організмах.

Ты удивишься, какой может быть собака, если ее с маленькой не натаскивать на агрессию! P.S. не про бойцовских собак речь, про дженерал

Ват таке дженерал? Не знаю таких собак.
Завдяки людській селекції понавиводили 100500 порід. У них генетично заложені моделі їх поведінки: вівчарка буде гавкати, лабрадор буде лащитися, мисливська буде активно бігати по хаті. Часто у новинах можна почитати, що трапляється з хазяїнами які намагаються виховати і відноситися до агресивних порід як до хатніх пікінесів.

А собака веде себе агресивніше кота, бо її просто так виховують. Да?

Щось не чув давно вереску мартовських собак під вікнами.
Менеджмент — це не про богомолів. І не про гормони. А насамперед про цивілізовані відносини. Якщо всі працюють з-під палки, то вже не організація, то армія. А армія дуууже збиткова.

Щось не чув давно вереску мартовських собак під вікнами.

Ну тож я тобі це й кажу, що це неприродно. Тому у дикій природі не зустрічається.

Летом отклонил оффер у них на 6К, но не из-за жинок, а потому что собеседование у них очень легкое, а значит много трешака нанимают.

Поза фаангами, інфа 95%, у фаангах 50/50

То тобі якісь індійські американці попалися.

ггг, норм
Тепер ми знаємо які зарплатні очікування виставляти серву ;)

Головне щоб Сьорв повівся на ці вброси.

компанія здійснила стрімкий прогрес стосовно гендерної рівності.

Ппц. Компания значит осуществила, а не гендерный состав разрабов сам собой эволюционировал в отрасли. И они еще гордятся тем, что искусственно внедрили женщин в свои ряды, чтобы остальным за них педалить. И почему же появляются «стереотипы» насчет женщин в технических отраслях, даже не знаю. Как так получается, что у нас 1 девушка в группе универа выпустилась на специальности в 20 мужиков, а у этих 35% женщин разрабов в команде. Загадка века =)
HotFix: обходить 10-й дорогой, если ты белый натурал- пусть будет 90% женщин разрабов.

це ж що тобі жінки зробили, що ти так про них відгукуєшся?
P.S В команді зараз 3 дівчини працюють девами не гірше за мужиків

Иии?

Це щоб потім побільше захантити чоловіків в компанію.
— Дивіться скільки у нас потенційних наречених, розумних(мабуть) і ще й заробляють багато(теж не факт).

Зловиш одну — багатим будеш. Цей вид настільки рідкісний, що за нього 29 інопланетян дають на чорному ринку

Розумних боятся глупые, а феминисток боятся матерые патриархалы. Вы из какой категории?
Хотя тру-феминисток как их обычно рисуют я сама боюсь :D

Тобто це «матьорі патріархали» забороняють дівчатам йти вчитися на факультет кібернетики та математики Шевченка? Бо моя племінниця там одна на 90 хлопців, й дивиться на рад-фемок як на пришиблених істот. Звичайно набагато простіше піти в Інстітут Поплавського дупою крутити та «продавати свою сексуальність» ніж вчити вищу математику, але ж в цьому ну ніяк чоловіки не винуваті, що жінкам нецікаві математичні науки в принципі.

Насколько я заметила, девочки повторяют за мамой. У кого мама занималась математикой или какими-то науками — там и дочки обычно такие же. У кого крутила-вертела папой — те перенимают скиллы кручения.

жінкам нецікаві математичні науки в принципі.

поправочка: не всем а большинству, есть такие кому цiкавi если вы хоть раз были на математических олимпиадах — там есть девочки к примеру вот korrespondent.net/...​i-olympyade-po-matematyke

«Украинка Ольга Шевченко и американка Ци Ци набрали по 42 балла»

Все что нужно знать про математику в США и Украине)

так а что такого если это 42 из 50 то это значит что 80% задач они решили. если вы решите 80% задач международной олимпиады я очень удивлюсь. там обычно они далеко не простые.

та я не про то, просто одни азиаты учат математику похоже (взять общее фото), я конечно ничего не решу.

Розумієте, ця новина якраз показує, що у дівчат з математикою гірше, ніж у хлопців, оскільки для них організовують окрему олімпіаду без хлопців.

не всем а большинству, есть такие кому цiкавi если вы хоть раз были на математических олимпиадах — там есть девочки к примеру вот korrespondent.net/...​i-olympyade-po-matematyke

На женской олимпиаде есть девочки. Удивительно

Я теж вмію в низькосортну демагогію: гвалтівників-рецидивістів бояться сексуально несправні жінки.

Знаешь чем феминистки отличаются от борцов сумо? Последние бреют ноги©
Вообще, любой феминизм он в современном обществе обычно от дичайшего недоебита. Вот когда у бабы мужчины в организме нет, она резко идёт бороться с тем чего не получает.

Вот я — матёрый патриархал, жена была начальником в крупной аудиторской конторе. Сейчас уволилась, вот прямо когда я это пишу режет на кухне колбасу. А почему? Потому, что мой заработок за время пока я — бы мог сам колбаски подрезать выше, чем за её день.

У меня вопрос. Допустим у вас дочь. Вы ее чему будете учить? Найти мужчину и резать ему колбаску? Обычно топят за патриархат когда ты сам от него получаешь выгоду (я тоже хочу чтобы мне колбасу резали, убирали, готовили итп) а когда разговор заходит о дочери то сразу понимают что девочке выгоднее уметь не только колбасу резать

Допустим у вас дочь

Я чайлдфри, у меня собачка. Учу его не нападать на других собачек. На твой вопрос ответа не знаю

Патриарх самостоятельно подбирает дочери жениха, умеющего зарабатывать на колбаску. И иногда угрожает ему ножиком, если тот что-то делает не так :)

В 99% случаев, когда женщины говорят про ум, то в переводе с женского на мужской язык это означает хитрость. Умная женщина — это странно, нонсенс, а вот если хитрая, то очень естественно. Феминизм нужен только для управления рабами. А рабами управляют исключительно патриархальные семьи. «Свободные люди», если ссылаться на римское право. Так всегда было, есть и будет. Рабами легче всего управлять руками рабынь. Феминизм позволяет по максимуму выжимать из населения соки: женщины «пашут» как мужики, легко манипулируемы как избиратели, а мужчины больше засиживаются на работе, чтобы меньше контактировать с доминирующей женой. Мужчины не доживают до пенсии, женщины доживают и живут на 15 лет дольше, больше чем мужчины смотрят и верят «дебилизатору», и активнее ходят на выборы.

Ого вы закрутили. Я думала феминизм это чтобы у мужа не просить на колготки. А не чтобы поработить человечество.

когда очень обидно, то легче поверить в порабощение человечества через феминизм или других рептилоидов, чем в собственную невостребованность среди женщин

Это был ответ #2 из универсального генератора женских ответов. В «порабощение» верить не нужно, просто нужно почитать чем во все века отличались свободные люди от рабов, по какому типу строились их семьи и придет понимание, что впариваемый феминизм — это матриархальная идеология, применяемая не на уровне семей рабов, а на уровне населения. Граждане США, между прочим, хотя бы имеют право на свободное ношение огнестрельного оружия и убийства любых «недоброжелателей» в своем доме. Это право свободного человека, которое рабам не дозволено. Поэтому по всем пунктам римского права граждане стран СНГ позиционируются как рабы.

Это был ответ #2 из универсального генератора женских ответов.

потому что это так и есть )) когда у мужчины проблем с женщинами нет, то он их просто любит в количестве ему доступном. любить женщин — занятие куда более интересное и приятное, чем толкать речи про матриархат и феминизм. ну вот подумайте сами — есть множество всяких Тиндеров, некоторые исключительно с платными аккаунтами и люди там активно тусят, но я ни разу не видела платную аппликуху, где люди бы собирались побузеть про злых бап.

Трудно не заметить, что дискусия не о них, а о вещах глобальных. Но так как Вы во всей куче информации смогли разглядеть только это, и решили что они злые, то у меня для Вас грустная новость. К этому заключению Вы пришли только на основе знаний о самой себе. А это ошибка поспешного обобщения. Не принимайте это близко на свой счет. Если у Вас недостаточный багаж знаний чтобы вести конструктивную дискусию, то апелляция к личности оппонента, а не к его доводам, с Вашей стороны выглядит ущербной и несостоятельной. Надеюсь, что этот комментарий побудит Вас написать еще какую-нибудь демагогию и новый переход на личности.

то у меня для Вас грустная новость.

xD
аноним из инета сообщим мне грустную новость
пошла плакать

то апелляция к личности оппонента,

апелляции к личности оппонента не было. но если вы ее там разглядели, то сами понимаете что это означает. не в феминизме дело )))

я ни разу не видела платную аппликуху, где люди бы собирались побузеть про злых бап.

Идея для стартапа!
Спасибо, мам

только это надо обыграть красиво, как Apple — только для элиты, порог входа, нищебродам тут не место и все такое

Вы верно подметили. Чтобы не просить у мужа на колготки. Но, если женщине муж не нужен для колготок, то после окончания гормонального угара с ее стороны, ее по феминистическим законам с ним ничто не удерживает. Его можно даже хорошо опрокинуть. В 80% случаев так и происходит. В итоге, многие мужчины, видя этот антимужской/феминистический лохотрон, не стремятся вступать в долгосрочные отношения с одной женщиной, и тут на обочине уже оказываются женщины, большинство которых вместо пожизненного брака вначале получают карусель партнеров, а потом под песни С.Михайлова доживают с кошками.

Ну я думаю краще жити з кішками, аніж з фактично чужою людиною, слугуючи трахальним станком та борщегодувальником, тому що нема можливості звалити жити самостійно.

Не уверен, что понимаю какой гендер Вы сейчас подразумеваете. Женщины одиночество переносят хуже. Постоянно только и слышу, то от своих бабушек, то от знакомых и даже разведенных женщин как это невыносимо для них. Из мужчин никто не жалуется. На самом деле проблемы развода никогда не было раньше также как и сейчас, всегда можна было бросить, как Вы говорите, «варить борщи и быть трахальным станком». Но раньше разводов было меньше, потому что женщина от этого ничего не выигрывала, а мужчине это было незачем. Женщины принадлежали сначала отцу и передавались мужу без промежуточных потрахушек с одноклассниками, одногруппниками, одноклубниками, то есть ей не давали возможность растратить себя на всякий сброд до замужества — «угнетали» на языке фемок. Поэтому ранг ее был высок, а муж воспринимался как единственный и правильный, а не как 31-й по счету.

Женщины принадлежали сначала отцу и передавались мужу

Особенно детально о том как «счастливы» такому были женщины — можно почитать в произведениях «Анна Каренина» Толстого или «Что делать?» Чернышевского, «Поющие в терновнике» автора не помню

Да, согласен. Очень жаль потаскуху Анну Каренину, в смутное время она жила. Общество очень плохо относилось тогда к изменщицам, не то что сейчас. Сейчас такое поведение возведено в ранг национальной идеи. Начиная с этих совковых антисемейных фильмов — «Москва слезам не верит», «С легким паром» и заканчивая сериалами для домохазяек про вечно ждущих их богатых куколдов. Но даже в голливудском сериале про подруг блядей, переспавших со всем Нью-Йорком, «Секс и город», главные героини совершенно не выглядят счастливыми. Я часто прохожу мимо одного ночного клуба, там всегда такие грустные девочки... Дело в том, что в традиционном обществе есть такое понятие как «падшая» женщина. Если она однажды опускается на этот уровень, то счастье ей не видать как своих ушей. Это уже хронический психологический уровень, с которого соскучить уже не получится. Остается только бесконечная гонка за мелкими удовольствиями, которые никогда не приводят к счастью.
Но, возвращаясь к теме того общества, хочу заметить, что женщины все-таки выбирали себе мужей. Их в брак силой никто не заталкивал. В «Войне и мир» это показано, в повестях Чехова тоже. Даже почитайте «Одиссея». Даже в то далекое время отцы спрашивали согласие дочерей.

Отэто вы агрессивный. Это просто бабы у вас нормальной не было [joke] [вышла из чата]

У меня девушки были «нормальные», оценивая их в рамках текущего матриархального воспитания, к ним вообще притензий нет. Я тут вообще-то феминизм обсуждаю.
Похоже, что я указал только темные стороны феминизма, но во всем есть ведь и светлые стороны. Так как женщины сейчас тасуются как карты, имеют к 30 годам несколько разводов за плечами и тиндер, то можно не зацикливаться на одной, а относится к ним как «кар-шерингу».
Еще правда, что большинству мужчин феминизм/матриархат (среднеранговое общество) намного более выгодно, чем патриархат (высокоранговое общество).
Патриархат — это сложно: мужчин изначально строго воспитывают как вожаков, а не рабов, женщин строго воспитывают как матерей и жен, а не как бытовых проституток.
Ко всем требования высокие. При феминизме с возрастом биологический ранг (востребованность на брачно-сексуальном рынке) женщины падает, а у мужчин растет.
Как говорится, женщин надувают, предлагая им «реализацию как личность» (пахать как мужик), но лишая их счастья в долгосрочной перспективе.
Как видите, я за женщин, а не за мужчин. Не понимаю только, почему Вы мне не говорите «спасибо», а все списываете, что у меня якобы нет «бабы», а если и есть, то не такая как надо и надо просто больше порыться в матриархальной помойке.

Я часто прохожу мимо одного ночного клуба, там всегда такие грустные девочки...

Чому тоді топ 10 країн з найщасливішими жителями виглядають так:
Rank, Country, Happiness 2021, Happiness 2020, 2021 Population
1 Finland 7.842 7.809 5,548,360
2 Denmark 7.62 7.646 5,813,298
3 Switzerland 7.571 7.56 8,715,494
4 Iceland 7.554 7.504 343,353
5 Netherlands 7.464 7.449 17,173,099
6 Norway 7.392 7.488 5,465,630
7 Sweden 7.363 7.353 10,160,169
8 Luxembourg 7.324 7.238 634,814
9 New Zealand 7.277 7.3 4,860,643
10 Austria 7.268 7.294 9,043,070

а найменш щасливі так:
137 Burundi 3.775 3.775 12,255,433
138 Yemen 3.658 3.527 30,490,640
139 Tanzania 3.623 3.476 61,498,437
140 Haiti 3.615 3.721 11,541,685
141 Malawi 3.6 3.538 19,647,684
142 Lesotho 3.512 3.653 2,159,079
143 Botswana 3.467 3.479 2,397,241
144 Rwanda 3.415 3.312 13,276,513
145 Zimbabwe 3.145 3.299 15,092,171
146 Afghanistan 2.523 2.567 39,835,428

Ви лукавите коли говорите що в традиційному суспільстві жінки щасливіші, стастистика стверджує протилежне.

Нужна статистика счастья женщин по одной и той же стране за предыдущие десятилетия law.yale.edu/...​FemaleHappiness_Dec08.pdf

З приведених графіків не видно статистично значимого тренду.

В таком случае

Ви лукавите коли говорите що в традиційному суспільстві жінки щасливіші, стастистика стверджує протилежне.

Статистика ничего не доказывает, если нет ни малейшего понятия как ее интерпретировать.
Вы сейчас отождествляете патриархат с нищебродами, а матриархат с прогрессом. Это все равно, что приравнивать теплое к мягкому.
В таком же ключе, я мог бы даже привести пример краха Римской Империи, когда Каллигула за свое правление смог осуществить полный переход от патриархата к матриархату.
Как ни крути, но все что нас окружает, весь основной сложный-технологический прогресс был проделан мужчинами в условиях патриархата.
Патриархат был повсеместен до начала 20 века, пока в Европе женщин, находящихся под юрисдикцией семей (большевики например у нас) не приравняли по статусу к «свободным/нечейным» женщинам древнейшей профессии и загнали вкалывать на фабрики.
Так как патриархат был повсеместен, неужели Вы считаете, что ваш рейтинг взытый 100 лет назад, где Вы в куче снова были бы развитые патриархальные цивилизации и голодные страны как тут, был бы не такой же самый?
И счастливые тут не женщины конкретно, а ЖИТЕЛИ, которые сыты. А если бы был патриархат, то счастье было бы еще больше. Если не верите, то спросите у жен европейских патриархальных семей, например в Германии есть развитый средний класс, много мелких и не очень предприятий, в которых главой бизнеса является муж, а жена — его верный помощник, дети — главные работники и наследники бизнеса. Спросите у жен патриархальных кланов — Рокфеллеров, Уолтонов и т.д. Спросите у жены патриарха клана Порошенко, что она думает про матриархат. Она скажет, что здорово, так как классно управлять такой кучей рабов, которые никогда не вырастут в конкурирующие с ними кланы.

Вы сейчас отождествляете патриархат с нищебродами, а матриархат с прогрессом.

Ні, я ототожнюю патріархат з традиційним і архаїчним суспільством а матріархату взагалі немає зараз навіть в частковому вигляді.

И счастливые тут не женщины конкретно, а ЖИТЕЛИ, которые сыты.

Жінки серед них 50%

в Германии есть развитый средний класс, много мелких и не очень предприятий, в которых главой бизнеса является муж, а жена — его верный помощник, дети — главные работники и наследники бизнеса.

Це де так, в німецьких стартапах?

З української літератури добре відомо яке тяжке було становище жінки в патріархальному 19 ст. Модернізація України відбувалася якраз в умовах захоплення соціалізмом. Який і вивів жінку на один рівень з чоловіком, оскільки була економічна мотивація.
Зараз в часи постмодернізму це переросло в гендерні студії, знову ж таки через економічну мотивацію.
Я не знаю яка може бути економічна мотивація в існуванні традиційного патріархального суспільства в 21 ст. Рокфеллери, Уолтони, Порошенки це все таки не продукт 21 ст.

Патриархат — это когда на вершине стоит государство, ниже его по статусу мужчины, еще ниже — женщины.
Матриархат — это когда на вершине стоит государство, ниже его — женщины, еще ниже мужчины.
В матриархате женщины юридически не подчиняются мужчинам и не имеют обязанностей перед ними, в патриархате — имеют. При матриархате государство выполняет для женщин «сутенерские» функции, вишибает из мужчин имущество, бизнес, алименты, обязывает содержать нагулянных детей (15-30%) их жен при разводе, который инициируют в 80% случаев женщины, в 20% случаев мужчины, желающие избежать инфаркт от дам, упивающиеся своей безнаказанностью.
В матриархате женщины постоянно мигрируют между мужчинами, разводят их на ресурсы, часто торгуют встречами с детьми и используют их как инструмент прессинга для выбивания ресурсов.
Постоянно находятся в гонке чтобы найти нового лоха, который решит ее проблемы. Озабочена своим внешним видом, так как это ее главный товар. «Напряжение» снимает в клубах, Турциях, Египтах, ездит на юга (в совке).
Хорошо, что Вы прочитали какое тяжелое было положение женщин в 19 ст, у мужчин оно было сказочное? У сына и отца Джери? Или в семье Кайдашей, в которой бабы прессовали мужей? Социализм не вывел женщину на один уровень с мужчиной, а поставил ее выше.
СССР — это матриархальное рабовладельческое государство, в котором и закрутилась карусель блядства, на 50 лет раньше даже чем США. Женщины имели возможность прессовать мужчин по полной с помощью кляуз. Мои чокнутые бабульки так и прессовали моих совершенно адекватных дедулей.
Но даже при этом в совке у тех женщин еще были какие-то намеки на семейные ценности.

А чому твої найщасливіші країни вимирають і заміщуються інородцями? Настільки щасливі, що навіть жити як біологічний вид не хочуть. Ситуація нагадує експеримент із щасливою крисою та педалькою.

Вони не вимирають, там найдовша тривалість життя.

Хитро. З’їхав з відповіді. Бо відповісти вам немає що. Через 50 років ваших шведів не буде, а самі нещасні афганці будуть і далі ганяти залишки білих феміністок по кельнських площах.

Вони не вимирають, там найдовша тривалість життя.

Теж мені показник. В зоопарку тварини теж довше живуть ніж на волі.

В зоопарку тварини теж довше живуть ніж на волі.

Отож, вони там виглядають щасливіші ніж в дикій природі де на них чатує небезпека на кожному кроці.

Так противоречия же нет. Крыса в эксперименте счастлива — да, вымирает — да

Так, немає. Просто, любу тему/систему/країну/будь-що можна поставити в рейтингу на перше місце, головне вибрати вдалий критерій для ранжування.
Саме так ліберали і постійно роблять: розказують як добре живеться у швеціях, при тому замовчуючи про смерть тієї самої швеції; розказючи як добре жити емансипованим жінкам, при тому замовчуючи про проблеми самотності, атомізації, поголовну антидеприсантну наркоманію та інші пов’язані з цим проблеми у сучасних містах.

Вообще-то, основная беда Анны Карениной была в том, что она плотно сидела на морфии. А у морфия есть, скажем так, побочки. В случае Анны этой самой побочкой стала навязчивая идея, что Вронский её бросит. И что-то мне подсказывает, что вряд ли бы что-то изменил официальный развод, ЗБ с Вронским и прочее. Всё равно морфий и навязчивые идеи привели бы её туда, куда привели. Вера Павловна из «Что делать?» вообще жила, как хотела. Вышла замуж за кого хотела, потом, когда она первого мужа разлюбила, тот то ли застрелился, то ли сбежал. Вообще, эта история там как-то по-дебильному написана, как сказал бы один украинский политик. Так что не очень в тему. Аналогично героиня из «Поющих в терновнике». Её избранник вообще-то был католическим священником и значительно её старше, так что патриархат тут не при чём.

Я думала феминизм это чтобы у мужа не просить на колготки. А не чтобы поработить человечество.

Это чтобы у мужа всё равно не хватало на колготки :D

пусть возьмет еще одну фулл тайм удаленку или выучит наконец-то что-то нормальное, а не только html, css, bootstrap xD

там тоже 1 место. Везде первые

Як в ДіюСіті полізуть, то й дізнаєся. Але то не геї, то -----аси.

Це саме той СофтСерв що підтримує Дія.Сіті?

Стратегічно мовчать у відгуку /companies/softserve/reviews/49136/ про Дія.City хоча домен Колгосп.City також доступний.

Подписаться на комментарии