Сервіс анонімного пошуку роботи Djinni поділився дашбордом, де можна подивитись, яка категорія і скільки отримує відгуків на вакансії. Можна також обрати різний рівень досвіду.
Загалом, тестувальники, дизайнери і проджекти — співчуваємо вам. Наснаги в пошуку роботи!
щось дивно шо на javascript не так багато як на дизайні чи qa , по ідеї 1 вакансія на фронтенд джуна теж набирає по
Бо поріг входу вище, всі ломанулись в куа
поріг входу ніби нищий але кількість відгкув що на куа , шо на диз чи на фронт майже одинакова, але з іншої сторони кількість не означає якість
якось не дуже деталізовано, хочаб розбили за стажем роботи.
Flutter розобники зараз добре заробляють, мабуть статистику джуни зіпсували.
Да, мені явно пощастило зайти у сферу. Я ще думав, що 9 місяців це довго. Тепер розумію, наскільки був не правий)
плюсов нет, но они есть (акі суслік)
Якби більшість вчила плюси, то в тебе була б шалена конкуренція.
якби більшість вчили плюси, то ІТ б не росло
це очікувано. Люди ломанулись роками туди, де можуть вкотитись навіть домогосподарки.
Вакансій через війну стало набагато менше.
Коротко про пошук роботи QA. Відкриваєш вакансію, там понад 300 відгуків. Залишаєш відгук, отримуєш відповідь через півтора місяці, що вакансія вже закрита. І тут вже навіть наявність досвіду не допомагає, HR заспамили і твоє класне резюме навіть не побачать.
Тоді лишається гарно подивитись на низ таблиці, обрати спеціалізацію, де менше
Поки ти це вивчиш, на них буде 500 кандидатів на вакансію
не знаю як для QA — а для розробника треба просто вчити те що у тренді і за тобою самі HR будуть ганятись.
наприклад для .NET — Azure, AWS, трохи React, Azure DevOps і все (C# само собою розуміється)
Тренди міняються. А вивчити все це за короткий строк майже неможливо
То на Junior
А зачем тратить свое время на то чтобы заспамить рекрутеров? Создаешь качественный профиль на джинни и просто ждёшь.
Справедливо, если речь про Middle или Senior специалиста. Джунам никто не пишет )
Там в поле тайтл можно написать «Test engineer», а потом говорить, что это та позиция, на которую претендую, а не та, которую занимаю если вдруг спросят.
Главное — хороший инглиш и умение себя спозиционировать.
говорить, что это та позиция, на которую претендую, а не та, которую занимаю
Оце — гнучкий жіночій розум!
Практично
Іноді пишуть навіть потанційним трейнішкам. Але ті гуглять, бачать коріння в рб чи шишкостані, і такі нє, краще поки на дивані ніж ж вами :/
Іноді пишуть і наші але коли в вимогах до вакансії роки комерційного досвіду та купа термінів які ти бачиш вперше в житті, зрозуміло що тобі туди зарано :)
DOU DevOps meetup19 вересня (Київ)
Rostyslav Zvarych
Денис Несенко
Rostyslav Zvarych
Borys
anonymous
Victor Tsebuliak
flyman
Andrii Uhryniuk
Денис Несенко
Viacheslav Kobernik
Volodymyr Yefremov
Roman Podhornykh
Serhii Solodovnyk
Alla
Viacheslav Kobernik
Taras Kasprik
Alexey Gavrushenko
24 коментарі
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів