Масові звільнення в IT призводять до масових же проблем з американськими візами H-1B

Після звільнення з ІТ-компанії власники робочих віз H-1B в США мають 60 днів, щоб знайти нового роботодавця-спонсора для візи. Інші варіанти: спробувати змінити тип робочої візи або ж шукати неробочу візу. У виданні AIN наводять коментар юристів, опублікований у BuzzFeed News, що без виконання цих сценаріїв чи не єдиною опцією лишається поїхати з країни.

Ми вже писали, що 2022 року у світі звільнили понад 150 тисяч ІТ-фахівців, а Forbes, наприклад, прогнозує, що такі звільнення триватимуть й у I половині 2023-го. H-1B візи поширені серед ІТ-компаній для релокації до американських офісів професіоналів зі спеціалізованими знаннями.

Не озвучуються точні дані щодо числа власників віз H-1B, але в AIN зазначають, що близько 10-30% тих, хто 2022 року втратив роботу, мають саме такі візи. Наприклад, серед провідних компаній-спонсорів заявок на H-1B-візи є Amazon та Meta. Вони ж — в переліку тих, хто масово скорочував айтівців у 2022-му.