Meta скоротить 10 000 робочих місць, ліквідує ще 5 000 вакантних посад

Марк Цукерберг планує звільнити близько 10 000 співробітників і закрити близько 5 000 додаткових робочих місць у другому масштабному раунді скорочень робочих місць за останні шість місяців, намагаючись зменшити витрати та підвищити ефективність.

Компанія прагне зробити свою організацію більш плоскою, усунувши кілька рівнів управління, заявив генеральний директор Марк Цукерберг у заяві у вівторок. Про це повідомляє Yahoo.

Останніми тижнями співробітники Meta готувалися до нових звільнень. Цукерберг відверто заявив про необхідність кращого визначення пріоритетів проєктів та інвестицій, назвавши 2023 рік «роком ефективності» під час нещодавньої телефонної розмови про прибутки та натякнувши на додаткові скорочення робочих місць. На початку цього року Meta розпочала процес внутрішньої реструктуризації, відомий як «згладжування», усунувши деяких керівників середньої ланки.

Кількість співробітників Meta різко розширилася під час пандемії COVID-19, оскільки попит на цифрові послуги компанії зріс, і Цукерберг скористався цим моментом. Чисельність персоналу гіганта соціальних медіа зросла на 30% у 2020 році, у перший рік пандемії, а потім на 23% у 2021 році. До того часу, коли Meta почала скорочувати робочі місця в листопаді минулого року, у компанії було понад 87 000 співробітників.