Падіння кількості ІТ вакансій в Україні відбувається через внутрішні чинникі чи зовнішні?

Вітаю, спільното!

Виникла професійна суперечка щодо того, через які чинники відбувається падіння кількості ІТ вакансій в Україні, через зовнішні чи через внутрішні.

Є думка, що через внутрішні:

— поновлення ПДВ для ІТ,

— появою інфо, що буде обмін інформацією між закордонними банками та нашою податковою, і що податкова тепер вважатиме ФОП дохід= фіз дохід (є роз’яснення),

— через військові ризики в Україні (відключення світла/інтернету/пішов на фронт...), клієнти не хочуть мати справи з українськими компаніями.

Є думка, що через зовнішні:

— на нас впливає загальносвітове скорочення ІТ працівників (наприклад, в Америці так відбувається закономірно, кожні 7 років).

Як вважаєте? На що спираєтесь?

На якому ресурсі можна подивитись загальносвітову (або по Америці чи по Європі) динаміку ІТ вакансій (для порівняння)?