Технічне інтервʼю | 8 кроків до @grammarly | Чи потрібно знати базові речі | Як зламати AI читера

Епізод про вимоги, проходження та підготовку до технічних інтервʼю.

Чого саме очікує наймаюча команда. AI читерінг — як боротися.

Чи треба питати сеньйора про базові речі.

Годинне інтервʼю або як мотивувати себе на проходженя восьми етапів.

Чому в Grammarly немає Kuberentes.

Гості:

Serhii Vasylenko www.linkedin.com/in/svasylenko

Oleksandr Sapozhnikov www.linkedin.com/in/osapozhnikov

Ведучі:

Stanislav Kolenkin www.linkedin.com/...​anislav-kolenkin-4b6b96a

Denys Vasyliev www.linkedin.com/in/denys-vasyliev

00:00 TL;DR

02:15 Тема дня та наші гості

04:33 Чи посуне AI Grammarly

11:50 Про етику: чи Він повністю лисий?

12:20 Про перехід на ТИ та дружню атмосферу інтервʼю

18:30 8 кроків до Grammarly

25:00 Формати інтервʼю в топ компанії

28:00 Iнтервʼю по табличці

35:00 Знання SRE для всіх?

40:00 Чи потрібно питати базові речі

46:40 Зайві питання про технології які не використовуються

56:00 Тюнінг Linux — то знає?

58:30 Питання на модулювання — як зламати AI

01:00:20 Користь від мок-інтревʼю

01:08:30 Як обійти вхідні AI-фільтри

01:14:00 Факапи або життеві історії з інтервʼю

01:21:00 Чому в Grammarly немає Kuberentes

👍ПодобаєтьсяСподобалось0
До обраногоВ обраному0
LinkedIn
Дозволені теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter
Дозволені теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter

Перехід на «ти» на співбесіді вважаю недоречним.
Люди вперше бачать один одного і у більшості випадків після інтерв’ю один одного теж вже більше ніколи не побачать.
Перехід на ти доречний і логічний, коли ви вже працюєте в одній компанії.
А це панібратство зі старту трохи фальшивить.