Привіт шановне товариство. Як у вас справи з пошуком роботи:
— скільки часу вже шукаєте
— скільки рекрутерів вам відповідає з 10 відправлених резюме (яка конверсія)
— позицію якого рівня і стеку шукаєте
В мене особисто ситуація така:
— шукаю 1.5 місяці вже
— на 10 відправлених резюме припадає десь
— в мене 12 років досвіду, шукаю senior або тім лід MERN або NodeJs стек
Коментар порушує правила спільноти і видалений модераторами.
Вже зараз розумію, що в майбутньому шукати роботу буде складніше, тому формую список компаній, де буду бажаним кандидатом, і додаю фахівців з цих компаній у LinkedIn. Щотижня використовую всі 200 доступних контактів.
на 10 відправлених резюме припадає десь2-3 відповідді / дзвінка з рекрутером
У вас або дуже оптимістичні результати, або ж добре оформлене резюме.
Сам не шукаю, шукають друзі фронти, всі по 6+ років досвіду — все дуже погано
Якщо брати тільки, коли вони самі відправляють на доу і подібні сайти — рекрутер інтерв’ю десь 1 з 30. тех десь 1 на 50+.
Набагато краще працює лінкедин, де вони самі пишуть на загал, що шукають роботу + репости. Там важко оцінити конвертацію, але десь 20 рекрутерів пишуть в пм з 1 посту за 2 тижні.
Взагалі дуже цікава тенденція, що тим хто виїхав — набагато важче знайти роботу ніж тим хто в Україні. (в теорії все повинно було бути навпаки)
Взагалі дуже цікава тенденція, що тим хто виїхав — набагато важче знайти роботу ніж тим хто в Україні. (в теорії все повинно було бути навпаки)
Якщо ви про мілітарі то 100%, офер получити як 2 пальця)
Вони навіть хантять працівників інших компаній успішно
Volodymyr
Ярослав Характерник
Donnie Darko
sundev
3 коментарі
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів