Як легалізуватись в Болгарії?

Планую жити в Болгарії та працювати віддалено в IT на іноземного замовника. Підкажіть, будь ласка, у кого є подібний досвід:
— Який варіант оформлення (ЕООД, ЕТ тощо) є найкращим?
— Чи можна на цій підставі отримати Blue Card або інший ВНЖ замість тимчасового захисту?
— В цілому, яким чином IT-спеціалісту з України, який працює віддалено, можливо отримати статус для проживання в Болгарії окрім тимчасового захисту?

👍ПодобаєтьсяСподобалось4
До обраногоВ обраному2
LinkedIn
Дозволені теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter
Дозволені теги: blockquote, a, pre, code, ul, ol, li, b, i, del.
Ctrl + Enter

чатгпт каже, що спочатку треба відкрити візу Д, потім по приїзду податись просто на номад візу і на ній жити.

Можна як варіант розглянути EoR або Umbrella компанії в Молдові, там чудові умови (на руках залишається близько 83% від гросу), можете мені написати або пошукати veritascode.net/contractors в Молдові.

А скільки платить роботодавець?

Який варіант оформлення (ЕООД, ЕТ тощо) є найкращим?

Зазвичай для IT обирають між «Свободна Професия» (максимально схоже на український ФОП) та ЕООД. ЕООД може бути трохи вигідніше якщо дохід меньше ±3000EUR/міс, СП — якщо вище, бо є максимальна сума з якої рахуються соціальні внески.

ЕТ, теоретично, теж можливо, але він буде менш вигідним по податках порівняно з СП, якщо немає великих витрат. За СП вважається що 25% доходу йдуть на витрати (тобто податок платиться на 75% доходу). Це бай дифолт, за законодавством, без необхідності підтверджувати документами. За ЕТ також можно списувати витрати, але за наявності документів.

Що для першого що для другого потрібно вже мати або ВНЖ або ТЗ.

Чи можна на цій підставі отримати Blue Card

ні

або інший ВНЖ замість тимчасового захисту

Теоретично, можно спробувати ось це www.az.government.bg/...​ost-na-svobodna-praktika Але потрібна болгарська рівня B1 та складений бізнес план і чув що цей варіант не дуже охоче дають під IT фріланс.

Якщо обираєте ТЗ, майте на увазі, що його буде дуже складно (майже неможливо) змінити на інший статус, наприклад на Blue Card, до завершення статусу ТЗ. Болгарське законодавство в цьому питанні не дуже логічне, і хотфіксять його тільки якщо вже ну зовсім ніяк.

Якщо мета легалізація, — найкращим варіантом може бути знайти болгарського роботодавця який буде готовий допомогти з блю кард, ДО оформлення ТЗ.

Якщо мета легалізація, — найкращим варіантом може бути знайти болгарського роботодавця який буде готовий допомогти з блю кард

Це схоже на усі країни Європи, окрім Польщі, напевно

Підписатись на коментарі