Мої зауваження до відео Діми Малєєва «Що робити джунам в світі ШІ»
Привіт! У Діми Малєєва є корисне відео з критикою платних ІТ-курсів, яке я часто використовую в коментарях на DOU: «Як розводять на платних ІТ-курсах». Діма регулярно, щотижнево, публікує новинні відео на своєму YouTube-каналі @dima_maleev про події у світовому ІТ українською мовою, що також важливо. Тож коли бачу пости про його проєкт mentor.sh, то підтримую.
Цього тижня Діма опублікував відео «Що робити джунам у світі ШІ» з порадами початківцям стосовно пошуку першої роботи. Тема, звісно, актуальна, але з тими порадами початківці не знайдуть роботу, тож я створив пост, щоб поспілкуватися з Дімою й спробувати дати зворотний зв’язок приватно, без розписування в окремій темі, як зараз.
Спершу я розпишу свої очевидні рекомендації початківцям для старту кар’єри тільки в контексті веб-розробки, а вже потім покритикую відео Діми.
Мої очевидні рекомендації
Ваша ціль — працевлаштування. У вас є кілька задач: перша — здобути практичні знання, які допоможуть виконувати майбутню роботу, а друга — переконати роботодавця, що ви кандидат, який здатен цю роботу виконати.
Якщо ви обрали самостійне навчання, є повно безкоштовних навчальних матеріалів, за допомогою яких можна справді вивчитися. Якщо у вас є стабільна робота й ви лише думаєте про ІТ, почніть з англійської мови та курсу від Гарварду CS50 і спробуйте здобути безкоштовний сертифікат. Звісно, у CS50 будуть складні теми, але ChatGPT допоможе їх розжувати. Сертифікат важливий, щоб довести собі, що вашої дисципліни достатньо для досягнення мети — працевлаштування в ІТ.
Якщо ви обрали платні ІТ-курси, спершу перегляньте ще актуальне відео «Як розводять на платних ІТ-курсах». Коли оберете курс, перед оплатою — навіть якщо є мега-знижка від маркетологів — знайдіть цьогорічних випускників цього курсу з обраного вами напряму (Python, JavaScript, React, Java, Go) у LinkedIn, бажано з верифікованими профілями. Розпитайте їх, чи вдалось їм працевлаштуватися, скільком із групи вдалося знайти роботу і хто був їхнім викладачем. Це важливо, бо є потоки з нульовим працевлаштуванням, а також щоб вибрати гарного вчителя: на відкритому уроці може бути досвідчений, а вести курс — вже випускник цих же курсів без комерційного досвіду. Розписував це детальніше в темі: «Як знайти справжні відгуки про ІТ-курси та збільшити свій шанс на працевлаштування».
Звісно, вам потрібно робити власні пет-проєкти, щоб покращувати практичні вміння. Вибирайте технології так, щоб можна було безкоштовно хостити свої проєкти. Це важливо, з урахуванням того, що на працевлаштування може піти півроку—рік, і варто зберегти гроші. Для статичних сайтів є безкоштовні сервіси — GitHub Pages, Netlify, Vercel та Render. Важливо, щоб кожен ваш сайт мав посилання на Git-репозиторій і на ваш LinkedIn-профіль, можливо, навіть на резюме, бо ваша ціль — працевлаштування, і вас мають легко знаходити. GitHub-профіль має бути гарно оформленим, із посиланням на LinkedIn, вашим справжнім іменем і фото — щоб чітко було зрозуміло, що це ви. Якщо залишаєте посилання на месенджери (WhatsApp, Telegram, Signal), там теж має бути ваше фото.
Тепер залишилося тільки відгукуватися на вакансії для початківців, і тут два кроки:
- Отримати запрошення на співбесіду.
- Пройти всі етапи співбесіди.
Для першого потрібно зробити переконливе резюме, що показує, що ви зможете виконувати роботу. Регулярно переглядайте чужі резюме, звертайте увагу на акценти, які роблять інші кандидати, і покращуйте своє самостійно й із допомогою ChatGPT. Приклади чужих резюме початківців можна знайти у постах LinkedIn, звертайте увагу на ті, де кандидатам вдалося працевлаштуватися. Прикладів проходження співбесід — повно на україномовному YouTube. Ще одна порада — знайдіть напарника для пошуку роботи, щоб обмінюватися інсайдами; зазвичай легко знайти у спільнотах Telegram або Discord.
Що важливо: після того як почали відправляти резюме, побудуйте графік, у якому ви продовжуєте розвиватися, вчити нове або робити власний проєкт. Можна один день покращувати навички, а інший — відправляти резюме. Також важливо публічно писати про проєкти, що ви робите, що нового вивчили та які проблеми вирішуєте.
Дослідіть, які компанії наймають початківців зараз та раніше, сформуйте список, проаналізуйте проєкти, домени та технології, і робіть пет-проєкти під найпопулярніші.
Ваше працевлаштування має бути бажаним, але неочікуваним, як прицільний постріл, коли повільно натискаєте на курок, а не ривком зі збиттям прицілу. Ваші дії мають збільшувати шанси на працевлаштування без переживань через відсутність відповіді на вакансію, куди відгукнулося ще 100+ кандидатів.
Вдалого працевлаштування! Інструкцію ще в майбутньому опублікую окремо й у покращеному вигляді.
Критика відео «Що робити джунам у світі ШІ» з тайм-кодами
На початку відео все досить логічно: що ІТ-школи в США закриваються, що цей тренд із затримкою прийде й в Україну, про те, що компанії шукають молодих фахівців без зобов’язань, щоб ті приділяли більше часу роботі, і про те, що марудні задачі, які раніше досвідчені фахівці перекладали на початківців, тепер вже перекладають на ШІ.
Трохи критики для розігріву (тайм-код 9:20): справді, пошук роботи — це теж робота. І до цього потрібно підходити відповідально, а не просиджувати години за переглядом вакансій. Один день покращуєте свої навички, інший — переглядаєте вакансії та відправляєте резюме. Можливо, вам вдасться ефективно поєднувати це в один день, але краще все ж чергувати процеси й не йти в крайнощі, коли ви лише відправляєте резюме як «monkey».
Ось (тайм-код 17:54) Діма рекомендує початківцям робити внесок в open-source. Порада виглядає слушною, але в open-source вже багато марудної роботи виконує ШІ, а у досвідчених розробників немає часу та бажання возитися з початківцями, які хочуть зробити внесок лише «для галочки» в резюме. Майже.
Як досвідчений розробник я знаю, що є компанії з проєктами з відкритим кодом, і внесок у такі проєкти може покращити шанси на працевлаштування саме в ці конкретні компанії. Але початківцям я такого б не радив, бо складно пригадати історії, де початківці реально зробили цінний внесок, який потім допоміг їм працевлаштуватися.
Цікавий тайм-код 23:16, де Діма розповідає, як обирати курси: «Ви, якщо вже йдете на курси, ідіть на курси, де складно, де не обіцяють багато грошей, де вас навчать не отримати роботу, не як обманути рекрутера, а як стати хорошим спеціалістом».
Порада зрозуміла, але знову не практична, бо ваша мета — працевлаштування. Як я писав раніше, важливо знаходити випускників цих курсів і дізнаватися, чи вдалося їм працевлаштуватися.
Епілог
Досвідченим фахівцям також варто докладати зусилля вже зараз, щоб стати кращими спеціалістами та знаходити роботу у майбутньому.
Дайте знати в коментарях, якщо все ж зайве вирішив покритикувати Діму за пораду з open-source, де початківців не чекають, та за абстрактний вибір курсів.

18 коментарів
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів