«Телепатичний рекрутинг», або як моє CV живе власним життям 🤦♂️
Хочу висловити величезну подяку «геніям» нетворкінгу — рекрутеру Teresalynn Massey та компанії Brain Source Ukraine! 🏆
Дякуючи їхнім передовим методам «телепатичного рекрутингу», моє резюме тепер живе власним, абсолютно незалежним від мене життям. Виявляється, такі дрібниці, як згода кандидата, професійна етика чи хоча б банальне знайомство — це нудний пережиток минулого.
Якимось дивом моє CV без мого відома просто взяли і «злили» в базу даних стороннього ресурсу Tallenxis. Найцікавіше в цій історії те, що я взагалі вперше чую про існування компанії Brain Source Ukraine. Яким чином вони вирішили, що мають повноваження розпоряджатися моїми персональними даними, розсилати їх по світу і самовільно «еплаїти» мене на вакансії — залишається загадкою.
Як чудово видно у листі від Tallenxis, мій профайл успішно і безцеремонно submitted. Особливо розчулює фраза в листі: «We will only process the information needed to assess your suitability...». Дуже заспокоює, правда? Особливо враховуючи, що я не давав жодного дозволу на обробку цієї інформації жодній зі сторін!
Тож, якщо ви мрієте, щоб ваші персональні дані безконтрольно гуляли лівими сайтами, а вас «одружували» з вакансіями без вашої згоди — ви знаєте, до кого звертатися. Teresalynn Massey з Brain Source Ukraine зробить усе за вас. Навіть те, чого ви категорично не просили. 👏
Хтось ще стикався з таким «сервісом»?
15 коментарів
Додати коментар Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівНапишіть їм на пошту що ви вимагаєте що всі дані повязані з вами були видалені.
Що ви резидент ЄС і тому на ваші дані розповсюджується GDPR.
Якщо це не буде зроблено протягом 72 годин то ви подаєте скаргу в Personal Data Protection Office.
Там штрафи до мільонів €, тому все швидко почистять
ого, круто! Нарешті ми дочекались, що Україна стала членом ЄС :-D
Асоціація ж
Ніт. Законопроекти про приведення національного законодавства до стандартів ЄС (щоб воно відповідало GDPR (Регламенту 2016/679)) з 2019 року не можуть пройти зелений парламент.
№ 2671 — поданий в грудні 2019 року, відкликаний урядом.
№ 2671-1 — січень 2020 року, відхилений.
№ 5628 — 7 червня 2021 року, не прийнятий на повторному першому читанні.
№ 8153 — 25 жовтня 2022 року. О! Цей ЗП пройшов перше читання! 20.11.2024. І з того часу зелені депутати настільки зайняті, що так і не підготували його до другого читання. 2 роки Зп лежить в ВР без руху.
гармонізація йшла, навіть, при ВФЯ і ПР
це не дасть «законних» підстав змержити єдину супер пупер тера базу даних зі всіх реєстрів із трохи перебільшеною роллю кібербезпеки (картонки за це стояли ж)
боже, який жах! як жити далі? )
наскільки бачу, куча інфи про тебе в інеті, чого ти якимось резюме переймаєшся? забий
Не кажи мені, що мені робити, і я не скажу, куди тобі піти.
Це МОЯ інформація. Вона належить МЕНІ. Тільки Я вирішує, де її розмістити і кому надати дозвіл ділитись нею з пеівнми колом осіб і компаній. Фактично це рівнозначно, якби ТВОЕ резюме розмістили на сайті секс-послуг. Без твого відома і дозволу. Природа порушення законів про захист персональних даних — одна й та сама.
Таке вже траплялося на DOU: «Обережно, Insiders! HR вам не друг; кібербулінг через сайти з проститутками й „ніж у спину“ від HR ».
Не читав користувальницьку угоду?
Чию саме? Я не є корситувачем ані Brain Source Ukraine, ані Tallenxis.
А де ти його відправляв? Ось там і читай, бо його можуть передати без твого відома.
Я його точно не відправляв в Brain Source Ukraine. Бабільше, коли я комусь із рекрутерів передаю CV, я передаю його конкретно під вакансію конкретного клієнта. Все.
Але навіть якби десь в якихось угодах був дозвіл використати CV для власних потреб якого рекрутингової агенції, це НЕ ДАЄ права агенції самостійно розширювати права на використання CV і РЕЄСТРУВАТИ це CV на сторонніх ресурсах. Для цього має бути окрема агентська угода про здійснення певних дій агенціює від імені кандидата.
Ну, на якій платформі ти його розмістив? Тому що платформа може нишпорити партнерам.
Йопт. Я думав, тут тільки фогол замість себе ШІ-троля посадив. Помилявся.
Думав, звідки ти взяв посилання на рекрутера, перейшов на її профіль й зрозумів, що вона серед твоїх контактів.
Це одна з причин, чому рекомендую уникати рекрутингових агенцій. Бо мав історію, коли після додавання в контакти в LinkedIn агенція додала мій email у свою базу й почала відправляти спам.
Ще, за можливості, краще онови посилання на рекрутера на абсолютне, як описано тут: dou.ua/forums/topic/60142