Дизайнерские «украшательства» в резюме. Допустимо ли?

В современных условиях кажущегося избытка специалистов, очень легко потеряться среди десятков, а то и сотен специалистов, почти одинаковые (в плане оформления) резюме которых лежат в стопке на столе HR’а. Конечно, основополагающим в резюме является информация, но, чтобы информация была прочитана, резюме должны увидеть, оно должно «зацепить».
Итак, как вы относитесь к разнообразным украшательствам и дизайнерским цацкам-пецкам в резюме IT-специалистов? Используете ли вы сами в своих резюме разные цвета, графику и т.п.? Где, на ваш взгляд находится грань между стильным и интересным оформлением и откровенной безвкусицей?
Под специалистами имеются ввиду ввиду именно «технари»: программисты, кодеры, тестировщики (вот эта категория интересует в особенности!). Понятное дело, что для дизайнеров, оригинальное резюме это наоборот +1 в карму.

Вот, например, парочка интересных шаблонов: www.kukook.com/...resumes/professional.aspx