Вакансій більше, ніж у будь-який місяць торік, і знову рекордна кількість відгуків. Огляд IT-ринку праці, лютий 2024

Щомісяця ми дивимося, що відбувалося на jobs.dou.ua з вакансіями, відгуками та компаніями.

Найцікавіше у лютому:

  • 4,5 тисячі вакансій — менше, ніж у січні, але більше, ніж у будь-який місяць торік;
  • середня кількість відгуків на вакансії знову зросла до рекордних 32,9 відгуку;
  • у QA — 116 відгуків на вакансію, Front-end — 109;
  • зросла конкуренція серед розробників у більшості популярних категорій. Java — 61 відгук на вакансію, .NET, iOS, Android — у середньому понад 40 відгуків;
  • 122 нові компанії зареєструвалися на DOU;
  • найбільше вакансій у лютому розмістили Genesis, SKELAR, N-iX.

На 500 вакансій менше, ніж у січні

У лютому компанії опублікували на DOU 4512 вакансій. Це менше, ніж у січні, але водночас це більше, ніж у будь-який місяць торік. І на тисячу вакансій більше, ніж у лютому минулого року. На активність компаній могла вплинути січнева акція з розміщення вакансій на DOU.

Загальна кількість вакансій на jobs.dou.ua з січня 2022 по лютий 2024


Позитивну динаміку зберегли тільки 9 категорій, з яких найпопулярніші — QA, SysAdmin, Embedded, iOS/macOS.

Кількість вакансій у січні та лютому 2024-го за категоріями


В категорії Analyst кількість вакансій зросла за рік на 63%, в категорії Architect — удвічі (повернулась на рівень до повномасштабного вторгнення).

З нетехнічних зростає Finance — на 87% за рік. Зниження спостерігається у C++ — на 36% за рік.

Кількість вакансій з січня 2022 по лютий 2024, динаміка за категоріями

Понад дві тисячі вакансій у Києві

Позитивну динаміку зберегли менші міста: у Вінниці було 187 вакансій, Одеса — 145, Запоріжжя — 13.

Кількість вакансій за містами


У лютому зниження кількості вакансій торкнулося усіх категорій досвіду, але показник більший, ніж у будь-який місяць торік (крім категорії «без досвіду»).

Кількість вакансій за досвідом роботи


У лютому, попри все, було дещо більше Front-end вакансій для найдосвідченіших. А для початківців було трохи більше можливостей в QA та HR.

На графіку лише ті категорії, у яких понад п’ять вакансій, інші об’єднані в Other.

Кількість вакансій у лютому 2024-го за категоріями та досвідом

Рекордні 33 відгуки на вакансію

Середня кількість відгуків на вакансії знову зросла до рекордних 32,9 відгуку.

Середня кількість відгуків на одну вакансію, динаміка з січня 2022 по лютий 2024


Разом зі зниженням кількості вакансій у лютому посилилась і конкуренція серед кандидатів у 40 категоріях. Тільки у 12 вона незначно знизилась (серед них менеджмент — продакт і проджект, а також категорії роботи з даними — Big Data, Data Engineer та AI/ML).

Найпопулярніша категорія — знову QA з рекордними 116,2 відгуку, за нею Front-end — зі 108,8 відгуку.

Помітно зросла конкуренція серед розробників у більшості популярних категорій. Java — до 61,3 відгуку. .NET, iOS, Android — у середньому понад 40 відгуків.

Серед HR кількість відгуків дещо знизилась від 70,9 в листопаді до 52,8 нині.

Середня кількість відгуків на одну вакансію з січня 2022 по лютий 2024, динаміка за категоріями

122 нові компанії, що зареєструвалися на DOU

У лютому була рекордна з початку повномасштабної війни кількість нових компаній, які зареєструвалися на DOU — 122.

Кількість нових компаній, що зареєструвалися на DOU


Компаній, що опублікували вакансії, було менше, ніж у січні, але більше ніж у будь-який інший місяць з березня 2022-го.

Кількість компаній, що опублікували вакансії


Найактивніші компанії традиційно — Genesis, SKELAR, N-iX, EVOPLAY та Ajax Systems. З нових у переліку — ZONE3000, Nova Digital, BetterMe, ПриватБанк та ін.

20 найактивніших компаній лютого за кількістю розміщених вакансій

Все про українське ІТ в телеграмі — підписуйтеся на канал DOU

👍ПодобаєтьсяСподобалось8
До обраногоВ обраному5
LinkedIn



2 коментарі

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.
В категорії Analyst кількість вакансій зросла за рік на 63%, в категорії Architect — удвічі (повернулась на рівень до повномасштабного вторгнення).

Бізнес намагається зрозуміти, що ж він все-таки робить і як :)
А що ж ви просто у AI не спитаєте?

На ринку продовжуються докорінні зміни. Зараз ясно — що в напрямку аналізу данних і продуктової розробки. Аутстафінг корпоративного софту для забеспечення бізнесу з України пішов. Відповідно — Java -. Frontend він і є frontend зі стабільно високим попитом і стабільно високою пропозицією, через відносно низький поріг входу і величезною різницею по кваліфікації від початківця до експерта. Поріг входу в backend (тобто мінімально необхідна кваліфікація щоб щось почати робити на комерційній основі) — а тим більше data since суттєво вищий. Як завжди в QA тобто і в IT бажаючих більше ніж в ньому є роботи для Українців.

Підписатись на коментарі