×Закрыть

Обзор IT-рынка труда: Одесса

Представляем шестую статью цикла «Обзор IT-рынка труда», в которой мы рассказываем об IT-индустрии в разных городах Украины — обозреваем компании, тематические мероприятия, профильные вузы и отраслевые перспективы региона.

На сегодняшний день в городе работает около 6000 IT-сотрудников.

Средние зарплаты программистов в Одессе (медианы, декабрь 2014):
— $900 (junior),
— $1800 (middle),
— $2900 (senior)

(тут можно посмотреть более подробную статистику по языкам программирования и другим IT-профессиям).

В базе компаний ДОУ зарегистрированы 150 компаний, имеющих офисы в Одессе. Вместе с Днепропетровском, Львовом, Харьковом и Киевом Одесса образует «большую пятерку» городов с наиболее развитой IT-индустрией.

Компании

Мы собрали информацию о 30 самых масштабных и заметных работодателях Одессы. В таблице порядок компаний отсортирован по размеру офиса в городе.

Аутсорсинговые компании:

Компания Работа в Одессе: проекты и технологии Возможности для начинающих специалистов
Luxoft
Международная компания с главным офисом в Швейцарии

(600 сотрудников в Одессе / 3700 в Украине)

Основные проекты в Одессе представлены в области автомобильной и финансово-банковской индустрий. Технологии: С++, Java. Дважды в год проходит набор на студенческую программу. Для участия необходимо пройти отборочное тестирование и интервью. Впоследствии интерн проходит двухмесячное обучение, производственную практику на реальном проекте, после — получает трудоустройство.
Lohika
Американская компания
(397/590)
Одесские программисты компании работают над mid-size проектами для стартапов и многолетними проектами с большими клиентами, такими как HP, IronPort (Cisco). Ведущие технологии: JavaScript, Java, Scala, .NET, C++, SalesForce, Ruby on Rails, Python, QA. Специальных программ для студентов нет. Большинство проектов сложные с технологической точки зрения, поэтому на них приглашают людей с опытом mid+.
Provectus
Американская компания
(270 сотрудников в Одессе)
Компания разрабатывает ПО для мобильных платформ, WEB и E-Commerсe (основные проекты в Украине — Selectica, Live Nation, Men’s Wearhouse, GraceNote, Zinio). Технологии: Ruby, HTML, CSS, Python, ASP.net, PHP. Также в компании есть собственная студия по разработке мобильных и веб-приложений на iOS, Android, HTML5, Java, WP, Blackberry. Компания плотно сотрудничает с Фабрикой, КА «ШАГ». Практикует стажировку студентов, самые лучшие остаются работать при наличии соответствующей позиции.
AB Soft
Украинская компания
(230)
Основные направления работы: software development, QA testing, web design, web development, system administration. Технологии: PHP, Java ,HTML5+CSS3, JavaScript/jQuery, Python, C/C++, mobile development. Специальных программ нет, но иногда берут джуниоров (в основном QA) при наличии вакансий, с возможностью обучения и получения постоянной должности.
Ciklum
Датская компания
(145/2213)
В одесском офисе на текущий момент находятся 13 команд, проекты совершенно разные, от маркетинг-решений до игровых платформ. В основном используют microsoft stack технологии, java, mobile, JavaScript, PHP и др. Иногда Ciklum нанимает студентов в интернатуру.
Intersog
Американская компания
(90/120)
На данном этапе компания в основном специализируется на разработке мобильных приложений, в частности для: медицины (рынок здравоохранения Норвегии и США), носимых гаджетов, Internet of Things и Big Data. Используемые технологии: Java, PHP, .NET, JS, iOS и Android и др. Компанию запустила свою школу Intersog Labs. Лучших выпускников приглашают на оплачиваемую интернатуру с возможностью стать частью команды впоследствии. Также Intersog активно сотрудничает с компьютерной школой Hillel International.
HYS Enterprise
Нидерландская компания
(70)
Компания создает ПО для заказчиков, организовывая выделенные команды. Основные проекты: телеком, мобильные и веб приложения, e-commerse.
TechInsight
Украинская компания
(65)
Компания занимается разработкой ПО для клиентов с Европы и Америки. Основные проекты охватывают сферы Aviation, Dental Technitial, Marketing, etc. Основные используемые технологии Java, Scala, .NET, С/С++. Специальных программ нет, но компания готова брать толковых ребят на позиции джуриоров/стажеров.
DataArt
Американская компания
(60/700)
Компания разрабатывает ПО для клиентов, среди которых технологические компании и инвестиционные фонды, представители рынка мобильных технологий, онлайн-путешествий, масс-медиа, медицины, Интернет-проектов. Использует технологии Java, .NET, Ruby, JavaScript. В DataArt есть практикантские программы. Практикантов зачисляют в штат компании с испытательным сроком. Во время практики они получают фиксированную зарплату.
Sigma Software
Украинская компания в составе шведской консалтинговой группы Sigma
(52/570)
Одесские разработчики занимаются проектами по Gambling, Enterprise solutions, Mobile development, Big Data. В компании есть программы интернатуры по направлениям Java, .Net, JS, QA. Также студенты вузов могут проходить в компании практику.
Beetroot Resources
Шведская компания
(35/50)
Компания занимается веб и мобильной разработкой, UI/UX дизайном. Технологии: PHP, Javascript, CMS: WordPress, iOS, Android. Компания регулярно приглашает на работу молодых специалистов без опыта и в текущем году планирует открыть в Одессе свою академию.
Elephant Head Software
Американская компания
(20)
Офис занимается дизайном и разработкой сайтов и приложения для мобильных устройств и веба.
Проекты связаны с обучающими программами (крупный клиент — компания PEARSON), с IoT и др. Основные технологии: Ruby / Ruby on Rails, Java, Objective-C, Swift, Javascript (Angular JS, jQuery), Coffeescript, HAML.
Специальных программ нет, но заключено сотрудничество с КА «ШАГ» — выпускников академии будут приглашать на собеседования на открытые вакансии.
iLogos
Европейская компания
(10/300)
Компания специализируется на игровом аутсорсе, разработчики используют технологии Unity 3D, C++, HTML5, и другие, например, PHP на бекэнд. Также в iLogos работают 2D, 3D художники, геймдизайнеры. В данный момент уровень проектов не позволяет массово брать новичков и студентов, но в компании всегда рады толковым ребятам, которых можно обучать.

Продуктовые компании:

Компания Работа в Одессе: проекты и технологии Возможности для начинающих специалистов
Comodo Group
Американская компания
(190 сотрудников)
Продукты компании связаны с компьютерной безопасностью. Компания наиболее известна выдачей SSL-сертификатов и бесплатным Comodo Antivirus. Проекты пишутся на C++, Java, C#, Ruby, PHP, JavaScript, Python, Perl. Специальных программ для студентов нет, но компания иногда принимает перспективных ребят, обучает и затем берет на ставку.
Яндекс.Украина
Международная компания с главным офисом в России
(120 сотрудников в Одессе, из них 10 технических / 300 сотрудников в Украине).
Программисты одесского офиса Яндекса разрабатывают front-end Яндекс.Маркета и Яндекс.Карт. Основные технологии: NodeJS, БЭМ-стек, BEViS. Компания готова брать на работу специалистов без опыта, когда есть соответствующие вакансии. Хорошо показавшие себя стажеры имеют все шансы стать разработчиками.
NetCracker
Американская компания
(100/900)
В одесском офисе функционируют направления Software Development, QA и Business Analysis. Работают над проектами для телеком операторов, используют Java, GWT, JavaScript, Spring, Maven, JSP, JSF, Subversion, XML, JPA, Oracle, PL/SQL, SQL. В Одессе работает Учебный центр NetCracker при ОНПУ. Набор проходит на конкурсной основе, занятия бесплатные. Направления — разработка ПО (Java и Oracle) и QA. Лучших студентов компания берет в штат, в среднем это около 25 % процентов учащихся.
111PIX UA
Британская компания
(85)
Компания разрабатывает продукты, связанные с передачей видеоданных: filmonTV, battlecam, mondotunes, hologramusa, ETV. Области разработок: web development, high load, cross platform applications, mobile applications. Основные технологии: PHP, Java, JavaScript, ActionScript, C++ и многие другие. Специалисты без опыта работы могут стать сотрудниками компании при наличии хорошей базы знаний. Испытательный срок (2-3 месяца) оплачивается.
KeepSolid
Американская компания
(50)
Компания разрабатывает iOS, Android, Mac, Windows, Linux и Web приложения для бизнеса и сложные серверные решения. Среди известных продуктов: VPN Unlimited, Private Browser, To Do Checklist, Sync Photos To Storage, Photo Transfer WiFi. Технологии: C++, Java, Objective-C/C, Erlang, UIKit/Foundation/Core Graphics/Core Animation, Core Data, Game Kit, Social framework/Accounts framework, GCD, Qt, HTML, JS, CSS, PHP, NodeJS, Redis, Postgres, Nginx + PHP-FPM, JSON, Protocol Buffers, Msgpack, CURL, CARES, AFNetworking, Boost::Asio, POSIX Sockets, Bonjour API, ZMQ. Компания проводит бесплатные практические семинары для студентов по направлениям iOS, Android и Web. По окончанию лучшие студенты могут пройти летнюю практику в KeepSolid и получить приглашение на работу.
Readdle
Украинская компания
(50)
Командра разрабатывает приложения на iOS. Продукты компании позволяют пользователям с помощью мобильных устройств работать с документами — сканировать, выводить на печать.
Opera Software Ukraine
Норвежская компания
(40)
Одесский офис разрабатывает и поддерживает Opera Mobile Store, а также Opera Subscription Store и другие продукты Opera Software, включая реализацию продуктов платформы Opera Mediaworks в регионах EMEA. Редкие вакансии Opera Software Ukraine открыты в том числе и талантливым студентам. На работу принимают по уровню развития навыков специалиста и умению эффективно работать в команде.
Slice
Японская компания
(40)
Продукт компании — мобильное приложение для консолидации покупок, сделанных через интернет. Сферы разработок: machine learning, data mining и social computing. Основной стек технологий: Java, MySql. Специальных программ для студентов нет, но компания иногда нанимает перспективных ребят.
BeLight Software
Украинская компания
(30)
Главный фокус продуктов компании — программы для Mac OS, некоторые продукты имеют дополнительные версии для iPad и Android.
В основном это программы для создания и оформления графики и текста (desktop publishing), создания интерьеров и повышения личной продуктивности.
Специальных програм для студентов нет, но в некоторых случаях могут обратить внимание на талантливых и перспективных ребят, если они обладают необходимыми навыками и наличием реализованных проектов.
Electric Cloud
Американская компания
(30)
Продукт компании позволяет увеличить продуктивность DevOps при разработке мобильных и веб приложений, а также оптимизировать другие процессы создания ПО.
Looksery
Украинская компания
(30)
Офис в Одессе занимается созданием ПО, а также исследованиями Computer Vision. Разрабатывают приложения под iOS (Objective C, Cocoa Touch, CoreData, Xcode) и Android (Java, Android SDK/NDK, Gradle). Медиа ядро — на С++ и Assembler, все эффекты дополненной реальности — на OpenGL (ES). Backend — на PHP и Python. Компания берет на работу студентов, особое предпочтение отдают ребятам-участникам олимпиад по программированию, таких как ACM ICPC.
Opower
Американская компания
(30)
Компания создает программные продукты, которые помогают экономить энергию и затраты, связанные с ее потреблением. Одесские программисты работают с Java, Ruby, Scala, HBase, JQuery.
Aratog
Украинская компания
(25)
Офис в Одессе разрабатывает игры на Unity (от браузерных MMO до мобильных и казуальных). Помимо собственных продуктов, компания занимается созданием PC/Web / iOS / Android 2D и 3D игр для заказчиков. Компания принимает на работу студентов без опыта, однако такие кандидаты должны продемонстрировать собственные попытки в разработке игр и увлеченность играми разных жанров.
Kwambio
Американская компания
(12)
Компания специализируется в сфере 3D-принтинга, разрабатывает веб-сервис и мобильное приложение под iOS для работы над дизайнерскими продуктами. Кроме развития платформы, команда работает над собственной разработкой 3D-принтера.
Augmented Pixels
Американская компания
(10)
Компания разрабатывает технологии дополненной реальности. Есть два основных направления: мобильные приложения (АР игры) и B2B-решения для ритейла. Нанимают только квалифицированных специалистов.
Teradek
Американская компания
(6)
Одесские разработчики занимаются веб-проектом, суть которого заключается в удаленном управлении девайсами Teradek. Работают главным образом с Javascript / Node.js. Набор технологий на UI: Chaplin + Exoskeleton + React.js. На бэкенде: Express + MongoDB + Redis + Postgres. Нанимают только специалистов уровня senior.

Агентства интернет-маркетинга:

Компания Работа в Одессе: проекты и технологии Возможности для начинающих специалистов
Netpeak
Украинская компания
(164 сотрудников в Одессе / 201 в Украине)
Группа компаний Netpeak включает в себя агентство интернет-маркетинга Netpeak, предоставляющее услуги SEO и PPC, подразделение Netpeak Software, создающее SaaS и десктоп продукты в сфере интернет-маркетинга, сервис для анализа конкурентов и подбора ключевых фраз Serpstat и call-tracking систему Ringostat. Команды специализируются на .Net и PHP. Образовательный Центр Netpeak проводит бесплатные курсы, длительностью от 1,5 до 2 месяцев. Отбор студентов проходит на конкурсной основе. Лучшие студенты получают предложение работы в процессе или после обучения. Junior-разработчики могут рассчитывать на программу наставничества.
Clickky Family
Американская компания
(55 сотрудников в Одессе)
Компания занимается баннерной рекламой в приложениях под iOS и Android, продвижением приложений, лидогенерацией. Программисты разрабатывают мобильную рекламную платформу, используя PHP (Symfony2, Zend), JS (ChaplinJS), БД (MongoDB, Redis, MySQL). Компания активно сотрудничает с компьютерной школой Hillel International.
VertaMedia
Американская компания
(57/70)
VertaMedia — это технологическая платформа, предоставляющая решения по монетизации веб площадок посредством видео рекламы. Компания предоставляет партнерам свой маркетплейс, видео плеер и видео библиотеку. Технологии: PHP (YII2, YII1), Nodejs, LUA, Java, Scala, Javascript (ExtJS,React), CSS(SASS+COMPASS).
С конца января 2016 стартует проект «One day internship in VertaMedia» для учеников старших классов и студентов вузов профильных специальностей. Направления: QA, PHP (Back-End), JavaScript (Front-End), РМ, Managers. Также в 2016 году планируется внедрение оплачиваемой стажировки.
ComboApp
Американская компания
(15/21)
ComboApp — маркетинговое агентство полного цикла, которое занимается выведением и продвижением мобильного продукта. Программисты разрабатывают внутренние проекты и создают продукты для конечных пользователей. Технологии: PHP + Yii, иногда С++ для работы с большими объемами данных. Компания поддерживает Internship program, для участия в которой нужен опыт работы от 1 года.
На данный момент программа активна для одного проекта, связанного с mobile & affiliate marketing.

За вакансиями в городе можно следить здесь.

Результаты Рейтинга лучших компаний для Одессы:

(Версия за май 2015. Актуальную версию можно посмотреть здесь)

Дать оценку своей компании или переголосовать можно здесь.

Сообщества и события

Тематические сообщества:

Одесская Java группа — сообщество Java программистов. В блоге постоянно появляется актуальная информация про встречи сообщества и другие события, посвященные Java.

Одесское .NET сообщество — это неформальное волонтерское сообщество разработчиков. Группа регулярно проводит встречи и онлайн-дискуссии для обмена знаниями и опытом между участниками сообщества.

Odesa Python User Group — сообщество Python программистов. Периодически проходят встречи.

OdHUG — одесская группа пользователей Haskell. Примерно раз в месяц участники сообщества встречаются в неформальной обстановке и общаются на любые темы, как-либо связанные с языком Haskell.

Unity User Group — группа пользователей Unity, периодически проводит встречи в Одессе.

GDG Odessa — группа разработчиков Google. Периодически проводит встречи, посвященные тем или иным технологиям.

Одесское сообщество тестировщиков — организаторы проводят регулярные встречи с выступлениями докладчиков. За анонсами следите в Календаре.

HR-беседка — это профессиональное сообщество HR’ов и рекрутеров IT-индустрии Одессы. Заседания клуба проходит раз в один-два месяца.

IQSpace — лекториум, IT-инкубатор, бизнес консалтинг.

Встречи:

DevLab — это учебно-исследовательская лаборатория в КА «ШАГ». Организаторы регулярно проводят бесплатные мастер-классы по тем или иным технологиям и инструментам.

NetLab Meeting — регулярные встречи на территории КА «Шаг», где докладчики представляют презентации на заявленные темы. Участие бесплатное.

IT Talk — клубные встречи в офисе компании DataArt. Каждый раз перед слушателями выступают несколько спикеров. Участие бесплатное.

#TechTalks — регулярные встречи в офисе компании Lohika, посвященные обсуждению докладов по разнообразным технологиям.

Expert day — встречи в офисе компании Provectus, посвященные определенным технологиям. Участие бесплатное.

Odessa Dribbble Meetup — ежегодная масштабная встреча дизайнеров в офисе Provectus
первый и самый масштабный dribbble митап, который мы начали проводить в Украине. В этом году уже будет третий и мы планируем вновь собрать около 300 дизайнеров со всех уголков Украины

Hack’n’Tell — доклады о необычных подходах, крутых технологиях и изящных решениях проблем. Встречи происходят в офисе компании Intersog. Участие бесплатное.

Ciklum Speakers’ Corner и Discussion Meetup — регулярные встречи, каждая из которых сосредоточена вокруг одного доклада, посвященного одной из технологий. Мероприятия бесплатные. За анонсами следите в Календаре.

Конференции:

Odessa Innovation Week — серия IT-мероприятий, технических конференций, бизнес встреч и тренингов в сферах веб-технологий, разработки, веб-дизайна, управления проектами, IT-бизнеса и предпринимательства. В рамках Odessa Innovation Week проходит ежегодная конференция веб-разработчиков WebCamp.

AI&BigData Lab — конференция, посвященная вопросам искусственного интеллекта и большим данным. Докладчики рассказывают о применении различных алгоритмов, а также о воплощенных в жизнь проектах, функционале и принципах их работы.

OdessaJS — ежегодная конференция для Front-end разработчиков в Одессе. Проходит в 3 потока — доклады, презентации и практические воркшопы.

Apps Conference — ежегодная всеукраинская мобильная конференция, объединяет в себе 3 потока — разработка, маркетинг и дизайн мобильных приложений.

FOSS Sea — конференция разработчиков и пользователей свободного ПО. На дискуссионной площадке можно завести новые знакомства, обменяться опытом, обсудить актуальные вопросы.

IT Non Stop — серия международных конференций, которая проходит сразу в нескольких городах Украины, России и Польши. Каждый город выбирает актуальную для себя тематику. В Одессе конференция проходит в июле. Здесь можно провести эффективный нетворкинг и узнать об актуальных темах в разных технологиях.

Также в городе проходят турниры среди IT-компаний по настольному теннису, мини-футболу, баскетболу.

Следите за IT-событиями Одессы в Календаре и добавляйте свои анонсы.

Образование

IT-специалистов обучают в 5 вузах:
— Одесский национальный университет имени И. И. Мечникова (Институт математики, экономики и механики);
— Одесский национальный политехнический университет (Институт компьютерных систем, Факультет информационной безопасности);
— Одесская национальная академия связи имени А. С. Попова (Институт компьютерных технологий, Институт инфокоммуникаций и программной инженерии);
— Одесская национальная академия пищевых технологий (Институт холода, криотехнологий и экоэнергетики, Институт механики, автоматизации и компьютерных систем);
— Одесский государственный экологический университет (Факультет компьютерных наук).

Также в Одессе работает компьютерная академия «ШАГ», которая готовит программистов, системных администраторов и дизайнеров.

Крупнейшие курсы по подготовке ИТ-специалистов:
— Фабрика (Java, web, QA, QA automation);
— Hillel International (Java, iOS, Android, Front-end, C++, UI-design, QA, QA automation, SMM, project management);
— Школа профессионального программирования (Web-дизайн, Java);
— Lits IT School (программирование, QA, BDA, PM, UI/UX, HR);
— Brain Academy (Java, QA, С#, Front End).

Перспективы Одессы как ИТ-региона

Юлия Венгер и команда IТ-рекрутинговой компании GUID:

«Согласно различным оценкам, по развитию ИТ-индустрии Одесса сейчас занимает в Украине пятое место. Учитывая близость моря, мягкий климат, зашкаливающее количество красивых девушек и неспешный темп жизни города, пятое место — внушительный результат :). Представляете, какие в Одессе волевые люди? Несмотря на все соблазны и атмосферу города, они находят в себе силы работать!

А если серьезно, в сегодняшних реалиях очень сложно говорить о каких-либо перспективах. Нынешняя ситуация, безусловно, негативно сказывается на всех аспектах отрасли в нашем регионе, но попытаемся выделить основные тенденции развития одесского рынка за последний год.

В первую очередь надо отметить, что с каждым годом в Одессе появляется всё больше интересных, инновационных стартапов. Последний пример — компании Kwambio и Looksery, занявшие призовые места в конкурсе стартапов на IDCEE-2014. Развитию предпринимательского духа способствуют встречи Стартап клуба, активно развиваемого Geeks lab, деятельность стартап-инкубатора Wannabiz и такие мероприятия как «IT Eureka».

И именно усилия в сфере активизации стартап-движения сейчас наиболее оправданы и необходимы индустрии, поэтому мы убеждены, что уже через пару лет это принесет свои результаты.

Общаясь с представителями различных курсов и школ Одессы, которые готовят начинающих разработчиков, можем сказать, что в нашем регионе проблема «неустроенных новичков» существует. Большей частью она касается QA-инженеров (сразу несколько коммерческих школ готовят этих специалистов, «без оглядки» на потребности рынка). Так что новичкам именно в этом направлении сейчас приходится не сладко. А что касается программистов, почти все средние и крупные аутсорсинговые компании набирают в свои ряды джуниоров. Одни компании это делают системно и постоянно, другие от случая к случаю, но их совместные усилия дают существенный результат: по нашим оценкам с 2012 по 2014 гг. число ИТ-специалистов в Одессе увеличилось вдвое.

Да и связь между техническими ВУЗами и IT-компаниями, хоть и не очень быстро, но крепчает — всё больше компаний стараются налаживать взаимодействие с ВУЗами и как можно раньше знакомиться с будущими специалистами. Поэтому все, кто влюблены в IT-индустрию, хорошо учились, активно интересовались новинками в своей области и имеют большой потенциал — желанные гости в ИТ-компаниях Одессы.

Еще год назад большим барьером для трудоустройства на работу был английский язык. Конец 2014 — начало 2015 года ознаменовались большими изменениями в мировоззрении одесских разработчиков. Все большее количество ребят сейчас посещают различные курсы иностранных языков, ивенты и конференции, посвященные новинкам в IT. Также сегодня очень трудно встретить разработчика, который не был бы привязан к какому-либо стартапу или не носил бы его идею в голове :).

Одесские аутсорсеры были и остаются локомотивом развития региона не только благодаря постоянному трудоустройству джуниоров, а еще и потому, что постоянно проводят или спонсируют профессиональные встречи и конференции: за последний год их количество выросло в разы. Но также развивается и продуктовый сегмент, задавая тон уровню профессионализма одесских девелоперов. Мы гордимся такими компаниями как Kwambio, Looksery, Readdle, Augmented Pixels, Opower, Electric cloud, Opera Software и Teradek.

Что касается ближайшего будущего, мы все-таки надеемся на создание в Одессе ИТ-кластера — это событие моет стать определяющим в дальнейших темпах развития нашего региона.
Мы верим, что, у Одессы есть и будут самые радужные перспективы.«

Юлия Сулимова, координатор проектов Центра партнерства с предприятиями ОНПУ:

«Одесский IТ-рынок очень интересен. Ежегодно более 1000 выпускников получают у нас дипломы по IТ-направлениям. И в лучшем случае 20% из них идет работать по специальности.

Столь низкий КПД обусловлен не столько недостатками образовательной системы, которая сегодня уверенно меняется в лучшую сторону (мы развиваем программы мобильности, участники которых едут на семестр/несколько семестров в европейские технические вузы), сколько тем, что многие IТ-студенты пока еще мыслят категорией „нам здесь что-то должны дать“. Причем это относится и к вузу, и к месту работы. Если нет желания узнавать, учиться, анализировать и делать выводы, переводить теорию в практику, то никакие сверхновые и суперсовременные методы обучения не превратят такого студента в высокоплачиваемого IТ-специалиста. Ребята слышат, что айтишникам много платят — и идут за деньгами, не понимая, сколько усилий придется прикладывать в работе и что учиться придется всё время.

Определенно, по общему количеству IТ-специалистов мы пока уступаем Киеву, Харькову, Львову и Днепропетровску. Потому в Одессе так мало крупных компаний-аутсорсеров: сказывается недостаток „критической массы“ потенциальных сотрудников. Основные „игроки“ одесского IТ-рынка — это фриланс, маленькие компании и стартапы.

Одесские стартапы хорошо известны в мировом IТ-пространстве: это и Readdle Inc., и Kwambio, и Augmented Pixels (получивший недавно 1 млн. долл. инвестиций), и Looksery. Что, опять-таки, доказывает: для того, кто хочет идти вперед, невозможного мало.

У нас в Одессе постоянно проходят встречи юзер-групп по разным направлениям, проводится много конференций, семинаров. Одесса предоставляет все условия, чтобы профессионально развиваться в IТ-направлении. Так что могу уверенно сказать, что перспективы у нас отличные!»

Николай Антонов, COO Provectus:

«В Одессе проживет около 1M человек, и это не только курортный город, это также город с довольно развитой IТ-индустрией. У многих IT-компаний есть офисы более чем на 100 человек: Luxoft, Provectus, Ciklum, Lohika, AB Soft, Sigma. Всего на рынке активны более 30 компаний.

Несколько крупных университетов готовят выпускников по нашим специальностям, есть также много курсов (Фабрика, „ШАГ“, Гиллель). Так что в студентах проблем нет, но важно их дальше развивать и растить.

Кроме человеческих и мозговых ресурсов, большое преимущество Одессы — климат. Это позволяет привлекать ребят из других регионов — Николаева, Харькова, Киева, Херсона, Кишинева и других. Удачное географическое расположение Одессы позволяет активно работать с такими локациями как Молдова, Румыния и Болгария.

В Одессе очень активно IT-сообщество. Проводится много разных мероприятий, как профильных, так и спортивных (футбол, настольный теннис, велопробеги, шахматы).

Очень надеюсь на стабилизацию ситуации в стране, что позволит еще более развить южные регионы, и в том числе — Одессу».

Вадим Роговский, CEO WannaBiz:

«Одесса — один из крупнейших городов и центр международного бизнеса Украины, в IT-отрасли в том числе. В городе есть представители различных направлений IT: бизнес-инкубатор, успешные стартапы, крупные IT-компании, коворкинги и профильные обучающие учреждения.

Благодаря инициативам Одесского Политеха рождаются новые интересные проекты, например, MeVICS. Совсем скоро они громко заявят о себе. Показателем развития студенческих инициатив в создании проектов является финал проведения Всеукраинского конкурса IT-инноваций. Организаторами Форума и финала конкурса была команда Института компьютерных систем Одесского Политеха.

Есть компьютерные школы (ШАГ, Hillel и др.), которые помогают набраться практического опыта и помогают с трудоустройством своих студентов.

Также в городе много представителей мировых IT-компаний по предоставлению outsourcing-услуг и есть ряд успешных продуктовых компаний (VertaMedia, Netpeak, Clickky и др.).

Перспектива для развития есть. Совсем недавно проводилась встреча представителей различных компаний из IT-отрасли. Темой обсуждения было создание IT-кластера в Одессе. Думаю, что это можно и нужно делать!»

Александр Борняков, управляющий партнер Intersog:

«В Одессе, сравнительно с другими регионами Украины, очень хорошая база учебных заведений: политех, академия связи, ОНУ. Это дает хороший приток подготовленных IT-специалистов. Также существуют специализированные частные школы и множество курсов. В городе проходит множество мероприятий — семинаров, конференций, форумов по теме IT.

Из недостататков могу отметить устаревшую инфраструктуру, относительно высокие цены на жизнь (по сравнению с Николаевом и Херсоном, например).

Перспективы вижу в том, чтобы объединить потребности продуктовых и аутсорсинговых IT-компаний в специалистах со специфическими навыками, с программами учебных заведений, чтобы в итоге них выходили люди, подготовленные к работе с западными заказчиками, знающие актуальные технологии. Если эта синергия не станет системной, то Одесса в плане IT будет развиваться, но очень медленно, рискуя вообще потерять актуальность как, условно, центр разработки на юге страны».

Александра Шкиндерова, Event/PR manager Intersog:

«К особенностям Одесского IТ-рынка можно отнести постоянство сотрудников — они не так быстро и не так легко меняют место работы, как, например разработчики в Киеве. Рынок в Одессе достаточно мал, но благодаря тому, что сам по себе город живой, интересный и расположен у моря, есть возможности для релокации из других городов».

Антон Новиков, региональный директор Luxoft Одесса:

«Темпы заходов крупных ИТ проектов в Одессу определяется наличием квалифицированных кадров, опытным составом команды управленцев, а также уровнем инфраструктуры.

1,000 выпускников в год пополняют пул специалистов. Общий уровень их знаний — посредственный и часто требует последующей шлифовки навыков. В то же время, после подобной шлифовки и приобретения практического опыта экспертиза специалистов становится высокой — это подтверждается работой с крупными клиентами (в Luxoft это UBS, Harman, Ford, Panasonic, HP). Наиболее востребованные технологии в корпоративном сегменте — Java и C++. Однако, невозможно начать проект на 300 Java-специалистов, когда их всего в городе 600. Таким образом, перспективы развития специалистов региона находятся в руках вузов. Одесский регион (как и страна в целом) является заложником темпов подстройки учебных заведений под актуальные требования индустрии.

Слабое место региона — управленческий состав. У местных талантов еще не было времени приобрести опыт, а международных еще необходимо привлечь. С одной стороны, желанию здесь работать способствует климат и атмосфера города, с другой стороны — опытному менеджеру нужен масштабный проект, для которого, в свою очередь, нужно много квалифицированных специалистов. Получаем рекурсию (смотри пункт выше).

Что касается инфраструктуры, если раньше слабые технические коммуникации и зависимость от поставок электропитания были притчей во языцех в Одессе, то сейчас эти проблемы решены. Офисов класса A все еще можно сосчитать на пальцах одной руки, но это вопрос времени и в перспективе их будет намного больше.

Резюме: Одесский регион — перспективен. Когда кэптивы крупных международных компаний (Google, FB, IBM, MS) будут открывать представительства в Украине, в Одессе они тоже появятся. До этого момента местные компании будут переживать период укрупнения, и число самих компаний будет расти. Вузы в большой степени влияют на темпы этого процесса»

Благодарим за помощь в подготовке статьи Юлю Венгер и команду IТ-рекрутинговой компании GUID. Спасибо!



См. также обзор IT-рынка труда других городов:
— Винница
— Днепр
— Житомир
— Запорожье
— Ивано-Франковск
— Луцк
— Львов
— Николаев
— Сумы
— Тернополь
— Ужгород
— Харьков
— Хмельницкий
— Черкассы
— Черновцы

LinkedIn

20 комментариев

Подписаться на комментарииОтписаться от комментариев Комментарии могут оставлять только пользователи с подтвержденными аккаунтами.

знаю из тематических сообществ у нас в Одессе есть юзер-группа по питону «Odesa::Python»: www.facebook.com/groups/odesa.python (даже проводятся встречи, правда пока мне не довелось на них побывать)
Так что предлагаю внести в список ;)

KeepSolid вписали 20 человек. Видимо, компания развивается быстрее, чем следят журналисты)

20 — это была приблизительная оценка по Линкедин. Уже узнали точное число и исправили.

А как же продуктовая компания Slice inc?

Присылайте на почту данные (в таком формате, как подано в таблице), внесем :)
valentina@dou.ua
Я, кстати, присылала запрос в вашу компанию, мне никто не ответил.

Могли бы и PLS Logistics Services внести — как продуктовую компанию, которая первый офис открыла в Одессе — а сейчас еще и во Львове имеет офис насколько я слышал.

Хныыы... Днепропетровск, Одесса, Винница... А Кривой Рог? >:-|

Спасибо за обзор. Но когда же уже Львов будет? :)

Как раз следующим и будет :)
через месяц-два
Львов, потом Харьков, потом Киев

Хм, каким образом Luxoft стал международной компанией? Понимаю что компания большая, влиятельная, но может все-таки стоит называть все своими именами?


> ru.wikipedia.org/wiki/Luxoft
Luxoft (Люксофт) — международная компания. Luxoft был основан в 2000 году как дочерняя компания IBS. Позднее вошла в состав IBS Group и к 2012 году составляла 87% стоимости группы

> ru.wikipedia.org/wiki/IBS_Group
IBS Group Holding Ltd. (IBS Group) — российский ИТ-холдинг,

> ru.wikipedia.org/wiki/Компания_IBS
IBS — российская ИТ-компания

Алексей, Люксофт — действительно международная компания с штаб-квартирой в городе Цуг (Швейцария), торгующаяся на Нью-Йоркской Фондовой Бирже (NYSE). IBS Group Holding владеет контрольным пакетом компании Люксофт, хотя доля IBS сократилась в ноябре 2014 года.
investor.luxoft.com/...ibs-group-holding-limited

Так я о том же говорю, что это Швейцаркая компания

А Яндекс вообще Нидерландская: ru.wikipedia.org/wiki/Яндекс


Головной компанией холдинга является зарегистрированное в Нидерландах акционерное общество Yandex N.V.[6], акции которого обращаются в основном на NASDAQ

Спасибо, замечательная статья для будущих специалистов.

очень познавательно

Хорошо показавшие себя стажеры имеют все шансы стать разработчикам.
видимо разработчиками :)

Почему NetCracker включили в раздел «Аутсорсинговые компании»?

случайно, уже исправили, спасибо

Подписаться на комментарии