Огляд ІТ-ринку праці: Запоріжжя + ВІДЕО

Шість років тому ми опублікували огляд ІТ-ринку Запоріжжя. Тоді за нашими оцінками в місті працювало 1-2 тисячі ІТ-спеціалістів, а в базі DOU було зареєстровано 30 ІТ-компаній. Давайте подивимося, як змінився місцевий ринок за цей час.

Разом з текстовим оглядом ми зробили і відео. Редакція DOU в лютому завітала до деяких місцевих ІТ-компаній та представників галузі, дізналася, як розвивається та чим живе ІТ-ринок Запоріжжя.

У відеоогляді офіси Freshcode, Vimeo, OpenGeeksLab, S-PRO, Computools, Redwerk, Pitch, а також огляд коворкінгу Edison Space та Beetroot Academy.

Спеціалісти та зарплати

За нашими оцінками та опитуванням представників місцевого ІТ, в Запоріжжі працює близько 5 тисяч ІТ-спеціалістів.

Середні зарплати місцевих програмістів станом на грудень 2019:

  • Junior SE — $550;
  • Software Engineer — $1300;
  • Senior SE — $2600.

Більш детальну статистику по технологіям та професіям дивіться у зарплатному віджеті.

Компанії

На jobs.dou.ua зареєстровано 160 компаній, які мають офіси у Запорожжі. Десь такі ж самі цифри називають і представники місцевого ІТ-ринку. Здебільшого в місті працюють невеликі (до 30 осіб) аутсорсингові фірми. Але якщо шість років тому в місті була лише одна ІТ-компанія, в якій працювало більше 100 спеціалістів, то нині таких щонайменше п’ять.

Із топ-50 найбільших компаній в Запоріжжі є офіс тільки у ISD. Також на початку березня місцева компанія Smart IT стала частиною CHI Software. Тож у останньої тепер є офіційний офіс у Запорожжі — станом на березень 2020 там працює близько 20 спеціалістів.

Продуктових компаній поки що небагато. Але є R&D-центр Vimeo. В 2017 американська компанія Livestream, у якої був офіс в Запоріжжі, стала частиною відеохостингу Vimeo. R&D-центр в Україні зберегли — нині офіси знаходяться в Запоріжжі (основний) та Києві.

Майже усі великі місцеві компанії мають офіси у столиці та пропонують релокейт-пакет співробітникам, які бажають переїхати туди. Таким чином компанії намагаються втримати спеціалістів, адже існує проблема з витоком мізків у великі міста. Також великі дніпровські ІТ-компанії нерідко розглядають Запоріжжя як сайд-ринок для пошуку ІТ-спеціалістів.

Найбільші й найпомітніші роботодавці міста

Якщо у вашій компанії є офіс в Запоріжжі, де працює щонайменше 50 спеціалістів, напишіть на vlada@dou.ua. Ми додамо вас до переліку.

Computools

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2013 році
150 спеціалістів у Запоріжжі, 200 в Україні

Є два офіси у Запоріжжі та Києві, а також співробітники працюють віддалено з Дніпра та Львова. Компанія займається розробкою у сферах Retail, Finance, Healthcare, Consumer Services. Основний стек технологій: JavaScript, TypeScript, PHP, Java, Node.js, Python, Go.

Соцпакет для спеціалістів: гнучкий графік роботи, відпустка 24 дні на рік, лікаряний, курси англійської, професійна сертифікація, 50% компенсації на відвідування конференцій та інше.

Можливості для початківців: є безкоштовне 3-місячне стажування. Якщо стажист успішно проходить — отримує бонус і відразу найм в компанію. В основному це студенти Запорізької політехніки. З університетом компанія співпрацює на постійній основі: проводить лекції, спонсорує, бере їхніх студентів на стажування без ТЗ тощо.


Light IT

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2006 році
понад 150 спеціалістів у Запоріжжі

Light IT пропонує Data Science рішення як для стартапів, так і для великих компаній. Основний стек технологій: Python, Node.js, PHP, Angular, React.js, Vue.js, React Native, iOS, Android.

Соцпакет для спеціалістів: 10 робочих днів відпустки в перший рік роботи і 15 робочих днів після року роботи, повністю оплачувані лікарняні. Компенсація 50-70% вартості занять з англійської, повністю оплачує участь в профільних конференціях. Є компенсація занять спортом (футбол для хлопців і теніс для дівчат), масаж в офісі і корпоративні знижки в тренажерні зали.

Можливості для початківців: На базі компанії працює Light Academy, яка проводить безкоштовні курси з Front-end, Python, PHP. Також є співпраця з місцевими вишами, студенти можуть проходити практику в компанії.


Face IT

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2009 році
112 спеціалістів у Запоріжжі

Здебільшого бере проєкти на аутсорс, але є і аутстаф. Розробляє і свої продукти — із останнього гра Summer Catchers. Стек технологій: RoR, PHP, JS, Java, iOS, Android.

Соцпакет для спеціалістів: оплачувані лікарняні, 24 дні відпустки, безкоштовні заняття з англійської.

Можливості для початківців: періодично проводять курси з RoR, інколи студенти проходять практику.


Freshcode

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2014 році
майже 100 спеціалістів у Запоріжжі і ще 5 працюють віддалено

Cпівпрацює і з креативними стартапами, і з проєктами рівня Eurovision, Total, KPMG. Займається автоматизацією бізнесу, створенням різних платформ, систем обліку, веб і мобільною розробкою. Є клієнти з медицини, фармацевтики, сфери нерухомості, e-commerce, рітейлу, освіти та інших бізнес-доменів. Основний стек: JavaScript, Node.js, Vue.js, React, .NET і Clojure.

Соцпакет для спеціалістів: 15 робочих днів відпустки і 10 днів лікарняних на рік. Часткова компенсація профільних івентів. Необмежена кількість днів віддаленої роботи. Є знижки на курси з англійської. Працюють над впровадженням медичного страхування.

Можливості для початківців: співпрацює з вишами, підтримує кафедру програмних засобів «Запорізької політехніки». Запрошує талановитих студентів на тритижневі стажування по JavaScript, а також на навчання функціональному програмуванню (Clojure). Але кількість місць на стажування обмежена. На базі компанії функціонує комерційний навчальний центр з вивчення програмування з нуля Freshcode Training.


Squro

Українська продуктова компанія, заснована у 2006 році
понад 100 спеціалістів у Запоріжжі і Києві

Розробляє продукти і сервіси у сферах FinTech і E-commerce. Серед особливостей проєктів є використання таких технології як: Data Warehouse і EPL-структури, Online Analytical Processing (OLAP), Data Mining, Business Performance Management, Predictive Analytics. Основний стек: Ruby on Rails, PHP, Python.

Можливості для початківців: є можливість студентам останніх курсів поєднувати роботу і навчання.


S-PRO

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2014 році
90 спеціалістів у Запоріжжі, 130 в Україні

Спеціалізується у сферах AI, Big Data, ML, Blockchain, Business Solutions та інших. Серед проєктів: TSO, Millennium Mat Company, Libify, Rehegoo, Mevo.

Соцпакет для спеціалістів: медстраховка для лідів і хедів, 10 днів лікарняних в рік зі 100% оплатою, 30 днів на рік є можливість не працювати через проблеми зі здоров’ям і отримувати оплату 50%, відпустка нараховується індивідуально, в середньому 15 днів відпустки, масаж спини в офісі, компенсація 50% на освітні заходи і конференції.

Можливості для початківців: у планах оплачувані стажування з React.js і React Native.


EltexSoft

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2015 році
90 спеціалістів у Запоріжжі та Києві

Позіціонує себе як продуктовий консалтинг. Спеціалізується у сферах освіти, харчування, HR/Recruiting, 3D-принтинга й юридичних послуг. Основний стек: PНР (Laravel), Рython (Django, Flask, Machine Learning), JS (MVC, VueJS, React) і mobile native apps (iOS, Android).

Соцпакет для спеціалістів: відпустка — 24 календарні дні, безлімітна віддалена робота, відвідування конференцій за рахунок компанії.

Можливості для початківців: щомісяця для початківців-розробників є можливість пройти тестовий тиждень під керівництвом TechLead і менеджерів. Найкращим пропонують офер.


OpenGeeksLab

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2015 році
80 спеціалістів у Запоріжжі

Серед проєктів компанії: соціальна мережа для брендів і моделей, стилістів, фотографів The H Hub, стримінговий центр для віруючих Experience Jesus, блокчейн-платформа для онлайн-бронювання готелей GOeureka тощо. Основний стек: React Native, Flutter, React.js, Node.js, Python, TypeScript, Vue.js, JavaScript, Angular, PHP, Umbraco.

Соцпакет для спеціалістів: гнучкий графік роботи, 24 календарних днів на рік відпустки, оплачуваний лікарняний, безкоштовні курси англійської мови в офісі, компенсація профільних подій, перегляд зарплати кожні три місяці, компенсація на будь-яке хобі, спрямоване на розвиток, компенсація витрат на придбання абонемента в спортзал, оплата обідів.

Можливості для початківців: регулярно проходить безкоштовна інтернатура з можливістю працевлаштування.


PowerCode

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2015 році
65 спеціалістів у Запоріжжі, 100 в Україні

Основний напрямок — сервісний. Це комплексні проекти від ідеї до релізу і підтримки. Є окремі сервіси за напрямками: Business analysis and consulting, Project management, Design, Development, Quality assurance, DevOps. Нещодавно компанія представила власну розробку з навчання дітей малюванню. Платформа використовує AI для оцінки намальованого дитиною образу. Зараз йде фаза обробки фідбеку, готується реліз. Основний стек: Node.js, Express.js, Python, PHP, GraphQL, JS, Typescript, React.js, Redux, Vue.js, Swift, Objective C, Java, Kotlin.

Соцпакет для спеціалістів: відпустка — 24 календарні дні, оплачувані лікарняні, 50% оплата участі в івентах на території України, компенсація спортзалу.

Можливості для початківців: проводять стажування з можливістю працевлаштування. На базі компанії працює також Powercode Academy.


Redwerk

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 2005 році
60 спеціалістів у Запоріжжі і Києві

Одна з найстаріших ІТ-компаній Запоріжжя. Здебільшого роблять SaaS-продукти. Розробляли рішення, що працюють в кімнатах голосування Європарламенту, застосунок для замовлення репетитора дітям, систему для архівації та відтворення контенту вебсайтів з можливістю використовувати архівовану копію як доказ в суді тощо. Основний стек: .NET, Python, Java, PHP, Node.js, Angular, Vue.js, React, iOS, Android.

Соцпакет для спеціалістів: 24 дні відпустки, 14 днів лікарняних, 50% компенсації відвідування профільних подій, оплачувані заняття з англійської, тренажерний зал, завтраки і обіди в офісі, гнучкий графік роботи.

Можливості для початківців: проводять стажування з можливістю подальшого працевлаштування джуніором. Іноді відкривають невелику кількість вакансій для джуніор-випускників.


ISD

Українська аутсорсингова компанія, заснована у 1993 році
47 спеціалістів у Запоріжжі, 785 в Україні

Офіс у Запоріжжі з’явився у 2011-му. Рішення компанії використовують у 400+ клініках та медичних лабораторіях США та Канади. Основний стек: C#, Java, C++.

Соцпакет для спеціалістів: медстраховка, 20 днів відпустки на рік, 12 днів лікарняних, заняття з англійської.

Можливості для початківців: періодично проводять безкоштовні освітні курси під необхідний стек технологій.


Vimeo

Американська продуктова компанія
20 спеціалістів у Запоріжжі, 10 у Києві

У запорізькому R&D-центрі команда працює над трьома основними продуктами: Livestream Studio, Vimeo Live та мобільні застосунки Vimeo для Android. Основний стек: С++/Qt, Kotlin, PHP 7, Node.js, JavaScript, React.

Соцпакет для спеціалістів: працевлаштування згідно КЗпП, медстраховка, лікарняні без обмежень, відпустка — 28 робочих днів + Christmas Week, компенсація навчання — $1500 в рік на співробітника, компенсація занять спортом.


Також у Запоріжжі є офіси таких IT-компаній:

  • PixelTeh — запорізька аутсорсингова компанія, на ринку з 2007 року. Займаються веб та мобільною розробкою для клієнтів з США, Австралії, Канади та Англії.
  • Roll’n’Code — аутсорсингова компанія з офісами в Запоріжжі і Гданську. Має проєкти у сферах Fintech, eCommerce, Education, AI&ML, AR&VR IoT та інших.
  • Inсode Group — аутсорсингова компанія повного циклу. В Україні працює понад 100 спеціалістів. Експертні сфери: eCommerce, Real estate, Healthcare, Education і Fintech.
  • GroupBWT — в компанії працює 40 спеціалістів, офіс тільки у Запоріжжі. Займаються web-розробкою та web-scrapping. Основний стек: PHP, Python, JavaScript, Node.js.
  • MintyMint — займаються розробкою у сфері Fintech для клієнтів з США та Європи, серед яких real-estate інвестори в США, дочірня компанія університету Oxford, фінансові інститути криптовалют тощо.
  • Plan A Technologies — продуктова ІТ-компанія, в Запоріжжі працює близько 20 спеціалістів. Наразі відкривають офіс в Дніпрі. З квітня планують займатися ще продуктовим аутстафом. Основний стек: C#/.Net, Angular 7/8, Azure.
  • Kozak Group — команда веб-розробників, що спеціалізується на розробці вебсайтів та різноманітного веб-орієнтованого програмного забезпечення. У компанії два офіси у Києві та Запоріжжі. Близько 40 спеціалістів в команді та понад 50 виконаних проєктів.
  • Maxpay — міжнародний провайдер платіжних рішень і послуг для всіх видів онлайн-бізнесу. Це платіжний процесор повного циклу, який робить упор на консалтингових послугах, технічної і юридичної експертизи.
  • GBKSOFT — в запорізькому офісі працює 18 спеціалістів, в Україні — понад 100. Розробляють веб та мобільні застосунки. На ринку з 2011 року, за цей час розробили понад 700 різних додатків — від соціальних мереж і до корпоративного програмного забезпечення.
  • Apriorit — доволі велика (понад 300 спеціалістів в Україні) аутсорсингова компанія. В Запоріжжі працює близько 10 спеціалістів. Компанія працює на ринках корпоративної безпеки, захисту і аналізу даних, віртуалізації і хмарних обчислень тощо.

За актуальними вакансіями слідкуйте на jobs.dou.ua.


Результати рейтингу найкращих компаній Запоріжжя:
Версія актуальна на березень 2020. Свіжу версію дивіться у таблиці рейтингу.

Спільнота та події

Із розмови з представниками місцевих компаній та ІТ-спеціалістів редакція зробила висновок, що в місті ІТ-спільнота тільки зароджується. Найбільші компанії переважно тримаються осторонь одне від одного. Майже кожна компанія проводить мітапи, але сторонніх подій — одиниці. Декілька технічних спільнот, що зароджувались у Запоріжжі, вже не існують. ІТ-кластер працює, але, схоже, що не так ефективно, як хотілося б компаніям. Проте давайте подивимося, що нині є на ринку:

ICT Cluster Zaporizhzhia заснований в 2014-му році. Мета кластеру — розвивати запорізьку ІТ-спільноту і зробити регіон привабливим для інвестицій, зробити тут сприятливе середовище для початку і ведення ІКТ-бізнесу. Найактивнішими партнерами є Roll`n`Code, SMMStudio, Incode, Abrika, Redwerk, Computools, Netrocket, OpenGeeksLab.

Серед труднощів розвитку на місцевому ринку представники Кластеру називають нерозуміння з боку ІТ-спільноти:

Найбільша складність в нерозумінні наших дій — ми намагаємося зробити наші проєкти доступними для всіх, безкоштовними, але часто стикаємося з тим, що люди або відмовляються вірити в те, що ми працюємо для них, або нівелюють нашу роботу (підтверджують свою участь, а потім відмовляються в останній момент або просто ігнорують, влаштовують необґрунтовані скандали, намагаються використовувати нас як інструмент хантингу і безкоштовного піару і багато подібних речей).

Edison Space працює в Запоріжжі вже три роки. Це креативний простір, що об’єднує 3 напрямки розвитку — social, events та coworking. Тут проводять події від 6 до 300 осіб, є можливість орендувати робоче місце.

Запорізький обласний центр молоді разом з кластером проводять події, пов’язані з ІТ. Наприклад, ярмарок вакансій Digital Job.

Запоріжжя. Платформа спільних дій — громадська організація, створена у 2018 році. Має хаб з коворкінгом і лекторієм, в якому проводить події різних напрямів, зокрема і ІТ. Наприклад, у лютому проводили PM Meet-Up від SoftServe. А наприкінці травня запланована конференція IT Days in Zaporizhzhia, яку проводить компанія Light IT.

Noosphere — це об’єднання космічних, інноваційних, маркетингових та медійних проєктів, пов’язаних спільною філософією. Noosphere прагне популяризувати наукові дослідження в підприємницькому середовищі і розвивати екосистему стартапів. У 2020-му році саме у Запоріжжі запускає соціальний проєкт Noo IT School — безкоштовні курси бізнес-спеціальностей в IT для розвитку регіональної продуктової IT-ніші. Серед IT-проєктів, представлених в Запоріжжі, — GDM Group, Renatus та інші.

International IT Forum — щорічна конференція для власників бізнесу, фахівців у сфері маркетингу, web/mob development, blockchain та проактивних громадян. У 2019 році проводився за підтримки Офісу Президента.

За подіями у Запоріжжі слідкуйте в Календарі.

Ярмарок вакансій Digital Job 2019

Освіта

ІТ-спеціалістів у Запоріжжі готують у трьох основних вишах:

Серед комерційних курсів, окрім навчальних центрів при компаніях, в місті працюють ще:

Перспективи Запоріжжя як ІТ-регіону

Костянтин Клягін, Founder&CEO Redwerk

Наш запорізький філіал був першим і в місті працюємо ми дуже давно — з 2005 року. Крім нас, тоді було ще дві-три фірми від сили. За цей час ми бачили багато: зростання популярності айті як престижною і прибутковою професії, зростання зарплат, злети і падіння конкурентів. Важливо відзначити зростання рівня фахівців на ринку праці. Тут багато талановитих людей, яким дійсно цікаво те, що вони роблять.

Особливістю Запоріжжя є його індустріальність. Знайти і взяти на роботу сталевара тут простіше, ніж айтішника. Тому в Redwerk ми відчуваємо себе частиною постіндустріальної революції. Грубо кажучи, перековуємо заводчан в хіпстерів. Ми дійсно іноді беремо молодих фахівців з досвідом на заводі, показуємо їм світ, західних замовників і комфортність роботи. Повірте, це великий контраст.

Плюси Запоріжжя в тому, що місто невелике, всі одне одного знають, особливо в рамках своєї професійної групи. Немає проблем з пробками, паркуванням і транспортом. Жити тут досить дешево, а значить, на айтішну зарплату можна багато чого собі дозволити.

Мінуси в тому, що молодь часто виїжджає в міста побільше. Як правило, в Дніпро, Харків і Київ. З іншого боку, хто закріплений, у кого діти, ті залишаються — простіше залишити з дідусями-бабусями, купити власне житло.

Як і інші українські міста, Запоріжжя йде таким шляхом розвитку, що наздоганяє. Грубо кажучи, Запоріжжя зараз — це Дніпро 2 роки тому, Дніпро зараз — Харків дворічної давності, а Харків — Київ два роки тому. Чи 3, чи 5. Тому з появою якісних сервісів, можливостей для відпочинку, інфраструктури, відтік буде скорочуватися, ми в це віримо.

Ігор Ізрайлевич, CEO S-PRO

Так історично склалося, що Запоріжжя — місто з великим інженерним минулим. Офіс S-PRO знаходиться в будівлі, де було підприємство, яке розробляло ракетно-космічну техніку. Нам подобається думка, що ми продовжуємо інженерну історію минулого покоління. У місті багато університетів, в яких добре викладають вищу математику і криптографію. Але тим, хто хоче потрапити в IT, все одно потрібно додатково вивчати програмування на курсах. Сфера приватних шкіл, які готують програмістів, активно розвивається в місті.

З плюсів ще можна виділити хорошу інфраструктуру міста, процвітаючу сферу дозвілля і близькість моря. Влітку можна дістатися за пару годин до Азовського моря на вікенд.

З мінусів — брак інформаційного потоку. Наприклад, щоб скласти іспит на AWS сертифікацію потрібно їхати до Києва. Це одна з причин, чому ми відкрили офіс в столиці — можливість розвитку наших фахівців. Тепер вони часто приїжджають на курси, мітапи і конференції, зупиняються на корпоративній квартирі. Ми заохочуємо і допомагаємо в таких ініціативах.

Я бачу бажання і потенціал IT-спільноти в Запоріжжі. Коли ми влаштовували FridayJS, іноді не могли розмістити всіх бажаючих в офісі. Але наших ресурсів не вистачить, щоб об’єднати спільноту і завести двигун активного зльоту і зростання. Кластер дав би хороший поштовх розвитку фахівців. Це допомогло б у вивченні витончених спеціалізацій, як Solution Architecture або бізнес-аналіз. Поки що такі вакансії виходить закривати тільки в Києві.

Микола Задворний, CEO Face IT

Якщо починати з мінусів — то екологія. Це найбільший мінус нашого міста. Багато фахівців змінюють місто через цю причину і прикро, що це досвідчені спеціалісти.

Освіта у нас нормальна, є сильні виші, які готують непоганих фахівців. Багато хто вже починає працювати з 3-го курсу і розуміє, що найважливіше потрібно взяти від навчальних закладів. Є післядипломна освіта, багато людей змінюють свою професію не тільки в інститутах, а й на курсах як компаній (є у багатьох, а не тільки 3-4 компанії, як було раніше), так і приватних школах, таких як Brain Academy та інші.

Оренда житла у нас дешевша за багато інших міст. Та й купити собі квартиру програміст може за 2-3 роки роботи. Аеропорт у нас тепер нормальний. Для компаній вже не соромно приймати замовників, а для IT-фахівців можна злітати на відпочинок або, наприклад, до замовника.


В яке місто нам поїхати з відеооглядом наступного разу? Пишіть у коментарях.
А також підписуйтеся на наш телеграм-канал про ІТ в Запоріжжі та Youtube-канал DOU.

LinkedIn

5 комментариев

Подписаться на комментарииОтписаться от комментариев Комментарии могут оставлять только пользователи с подтвержденными аккаунтами.

А на основании чего была собрана статистика вот в этом разделе "

Спільнота та події

" ?

хм...

После карантина пару контор останется)

После карантина статистика станет неактуальной

Подписаться на комментарии