Стрічка

RSS

Быстрая и точная оценка проекта

Andrew Batutin 36616

Вам когда-то приходилось оценивать проект, о котором вы ничего не слышали, за 3 часа? Мне да. Было весело (саркастический, нервный смех). Я попробую изложить подход, который вы можете использовать, если обнаружите себя в подобной ситуации. 44

DOU Ревизор в Depositphotos: «Фабрика фотографии с огромными open space»

Kateryna Drobot 14075

Depositphotos была основана в Киеве серийным предпринимателем Дмитрием Сергеевым в 2009 году. Глобально в компании работает 370 специалистов. В киевском офисе — 350 сотрудников, около 100 из них — технические специалисты. 22

DOU Проектор: EcoBot — екологічний смарт-конструктор для дітей і дорослих

Ilarion Soltys 3101

Як відомо, екологія та сучасні технології — це те що зараз у тренді та є найбільш актуальним. Виходячи із цих понять, й утворився проект EcoBot, що становить собою нові розумні та екологічні конструктори. Розробниками проекту є люди із значним досвідом у сфері IT-технологій, а також інженерії. 25

Огляд ІТ-ринку праці: Хмельницький

Валентина Шимкович 21433

В місті працюють більше 30 ІТ-компаній, більшість з яких надає послуги веб-розробки. Щорічно виші міста готують понад 300 майбутніх ІТ-фахівців. 50

ТОП-50 IT-компаний Украины, июль-2017: докризисные темпы роста

Редакція DOU 81501

В первом полугодии 2017 количество специалистов в ТОП-50 выросло на 2 953 специалиста (+7%) и на 2 104 человека (+6,2%) в ТОП-25. Нынешний показатель является рекордным c 2014 года. 20

VR/AR — 5 решающих факторов развития технологии

Natalya Zheltukhina 6462

Технологии VR и AR уверенно занимают свое место среди прочих повседневно используемых человеко-машинных интерфейсов. Сегодня мы уже не размышляем о том, стоит ли создавать VR/AR-приложения, мы уверены, что эта точка уже пройдена. Однако существует ряд факторов, которые мешают развитию этих технологий. 27

Enterprise разработка накануне провала традиционных методов

Serhii Nemchyskyi 19019

Enterprise-системы становятся все сложнее, повышается монолитность, гетерогенность. Объемы данных растут в геометрической прогрессии. Готовы ли разработчики к этим вызовам? В этой статье мы рассмотрим основные проблемы Enterprise-приложений, оценим, какие (не совсем адекватные) решения предлагает индустрия сейчас. 65

Привычки профессионала

Stanislav Kalatsky 28557

Сегодня быть профессионалом означает обладать не только экспертизой, но и определенными привычками. Приобретая их, обеспечиваешь себе доверие и расположение коллег, клиентов, партнеров, а в придачу получаешь крайне эффективные способы решения повседневных задач. 16

Как организовать работу удаленной команды. Опыт украинских СТО

Dmytro Voloshyn 15438

На втором Kyiv CTO Meetup украинские СТО делились опытом создания удаленной команды мечты и обсуждали особенности этого непростого и важного дела. Я резюмирую идеи коллег и поделюсь своей стратегией в организации работы дистанционных сотрудников. 29

Уйти из Grammarly ради учебы в КПИ: стоит ли овчинка выделки

Валентина Шимкович 39906

Проработав 6 лет на позициях Front-end Developer в MacPaw и Grammarly, в прошлом году Дмитрий Филипенко решил взять таймаут и поступить на 1 курс КПИ. В интервью — о том, насколько полезно хождение на пары и ведение конспектов для уже состоявшегося разработчика и чем в итоге закончилась эта затея. 146

DOU Проектор: BrainyCP — бесплатная панель управления сервером/хостингом

Eugene Last 5918

Основная задача Brainy — максимально облегчить системному администратору управление сервером и автоматизировать все серверные процессы. Продукт полностью бесплатен, предоставляет функционал, приближенный или выше платных панелей. Продукт подойдет как небольшому вебмастеру, которому необходимо средство управления VPS, так и крупной хостинг компании для размещения клиентов на shared-хостинге. 30

Рекрутеру на заметку: собеседование с техрайтером

Yaroslava Kachan 8507

В этой статье я хочу поделиться своим авторским видением того, что следует знать рекрутеру при собеседовании с техрайтером. Я постараюсь остановиться на более специфических моментах. Например, насколько важны те или иные программы, какие дополнительные вопросы помогут найти идеального кандидата, что важно техрайтеру для комфортной работы. 16

MBA в США как путь в продакт-менеджеры Big Tech — рассказ студентки

Anna Skumina 12546

Знакомьтесь — Юля Нечаева, выпускница Харьковского национального университета радиоэлектроники, студентка бизнес-школы университета Беркли, создательница продуктов в компаниях Innova Systems, Yandex. Учиться в топовых бизнес-школах выходцам из Украины более чем реально. Хочется поделиться этим знанием, возможно, оно вдохновит тех, кто задумывался, но пока не решался даже мечтать о таком. 21

Как я работаю: Николай Палиенко, CEO EVO.Company

Валентина Шимкович 16272

Об организации своего воркспейса, полезных инструментах и лайфхаках DOU рассказал Николай Палиенко — создатель площадки Prom.ua, ныне CEO EVO.Cоmpany, в далеком прошлом Java программист. 24

7 причин переїхати до Львова для IT-спеціаліста

anonymous 34938

Я маю чималу історію переїздів. Народився у Києві, виріс в Азербайджані та у Сибіру. Вчився у Петербурзі та Києві. Працював у Донецькій області, у Києві та в Латвії. Але у грудні 2016 року я прийняв пропозицію львівської компанії Perfectial. Так збулася моя давня мрія жити у столиці Західної України. Тепер я раджу Львів своїм друзям як майже ідеальне місто для IT-спеціаліста. 181

Введение в виртуализацию Xen Project

Lars Kurth 8207

В этой статье я расскажу о преимуществах виртуализации, познакомлю вас с Xen Project (единственным в мире оупенсорсным гипервизором первого типа — без операционной системы). Кроме того, мы поговорим об использовании виртуализации в разных доменах. 25

«Что учить, Java или C#?» Востребованность и перспективы популярных языков

Валентина Шимкович 77583

Чтобы ответить на популярные вопросы начинающих программистов о том, стоит ли учить такой-то язык и связывать с ним карьеру, мы расспросили разработчиков на Java, JavaScript, PHP, C#, C++, Python и Swift/Objective-C. 88

DOU Hobby: Кардистри — ловкость рук и немного магии

Валентина Шимкович 10697

Женя Пак, сисадмин в Sigma Software, уже 3 года занимается кардистри — это артистичное манипулирование картами. Для зрителей это сродни волшебству, а для Жени — как уравнение, которое имеет четкую последовательность и алгоритм действий. 4

DOU Ревізор у штаб-квартирі Facebook: «Місто з власною інфраструктурою та 7000 мешканців»

Kateryna Drobot 15765

Цієї весни нам вдалося цілий день провести в центральному офісі Facebook в Менло-Парк (штат Каліфорнія, США). Але найважливіше, що екскурсію проводили двоє наших українських хлопців, котрі давно працюють в компанії. Немає більше сил тримати це в собі, тому на честь третього Дня народження проекту DOU Ревізор ми вирішили показати вам штаб-квартиру найбільшої соціальної мережі у світі. 18

← Сtrl 1... 157158159160161...242 Ctrl →

Коментарі

доречі все як у керівника/тімліда, треба вміти працювати з людьми, вміти або заставити або змотивувати. взагалі в армії таки простіше, бо там є «наказ» і накази в основному виконуються
тоді вже все буде по закону. але ви розповідаєте як глядач радянських фільмів та читач «уставів», а я як безпосередній учасник. у офіцера єсть 1000 і один варіант як заїбать солдата. найпростіше — колективна відповідальність.
заставить перспектива постійно ходить в наряди і таки мить той туалет) Если его не смог офицер застаить — то как его заставит какая-то там «перспектива»? Солдат отказался исполнять один приказ — что его заставит выполноить другой такой же приказ?
бачу ви трохи перекручуєте, бо я трохи іншу ситуацію розповідав.
бачу ви трохи перекручуєте, бо я трохи іншу ситуацію розповідав. заставить перспектива постійно ходить в наряди і таки мить той туалет)
Интересно, если «какой-то офицер» приказал солдату помыть туалет, но солдат отказался — что заставит солдата пойти на штурм по приказу того же офицера?
бо якийсь офіцер Понятно «какой-то офицер» © Отличная трактовка армейской иерархии.
а чому б не виконувати? багато часу на війні це побут і конфлікти виникають саме в побуті. там все трохи сложніше. попадуть вони грубо кажучи 3м замом 5го зама, дальше ще й офіцери/командири будуть до нього придивлятись.
. був скажем так конфлікт :) вопрос: когда єти как вы их назвали «офицеры» (хотя я так понимаю — звание у них было), попадут на ноль — боевые сержанты будут выполнять их приказы, как того требует устав — или тоже «возникнет так скажем конфликт»?
ну і мій коментар був більше про БЗВП. знаю історію коли свіжоналовлені «офіцери» після кафедр вирішили що туалети мають мити виключно бойові сержанти які приїхали вчитись на офіцерів. був скажем так конфлікт :)
навчити можна якщо є бажання. толковий командир якщо і молодший чи менше воює швидко завойовує повагу. так повага до старшого по званню чи «хто потом буде відпускати в місто та рапорти підписувати»?
+~$100 на бухгалтера, якщо самостійно не займатись цим
И что вы думаете, существует способ за пару месяцев научить гражданского коммандовать опытными солдатами? И думаете у нас в ЗСУ додумались этот способ применить? Вы слишком высокого мнения об учебках зсу.
Тут аналогових офіцерів не вистачає, а вони хочуть 7 тищщ цифрових набрати...
Тема штатки не розкрита