Зарплати українських тестувальників — літо 2022

У літньому зарплатному опитуванні, яке проходило в червні 2022 року, ми зібрали 2502 анкети QA-спеціалістів і представляємо аналітику їхніх зарплат.

Зарплати тестувальників у першій половині 2022 року змінювалися дуже нерівномірно. В Automation QA та General QA вони продовжували зростати, а в Manual QA дещо впали. Трошки збільшилися зарплати спеціалістів від інтернів до сеньйорів, а зарплати техлідів та менеджерів зменшилися.

Медіанні зарплати тестувальника, 2011–2022


В опитуванні брали участь як ІТ-фахівці, які зараз в Україні, так і ті, хто виїхав за кордон після початку повномасштабної війни з росією. Ми не додавали в аналіз лише тих, хто вже знайшов нову роботу, перебуваючи за кордоном, тому що ці спеціалісти вже не працюють на українському ринку (таких набралося 85, з них 4 — тестувальники).

Дані в CSV доступні на GitHub. Усі зарплати вказано в доларах США після сплати податків («чистими»). Для аналізу рівнів заробітної плати ми використовуємо медіану.

Портрет учасників опитування

Як і розробники, більшість QA-спеціалістів працюють (96% опитаних на фултаймі), а 79% не відчули значних змін у роботі через початок війни.

Найбільше постраждали через початок вторгнення інтерни: 17% з них втратили роботу, у 29% зменшилася кількість проєктів. Близько 20% інтернів QA зараз шукають роботу.

Тестувальники активно переїжджали через війну: тільки 36% залишалися вдома, коли почалися активні бойові дії. Зараз 24% QA-спеціалістів повернулися додому, ще 27% живуть в інших населених пунктах в Україні, а 12% виїхали за кордон.

Велика частина QA виїхала з Києва (до вторгнення тут жили 42% спеціалістів, зараз — 24%) та з Харкова (раніше тут жили 15%, зараз — близько 3%). Найчастіше переїжджали у Львів (зростання з 13% до 20%) та інші міста в західній та центральній частинах України. Частка тестувальників у Дніпрі та Одесі дещо впала (з 6% до 5% та 4% відповідно).

Частка Automation QA та General QA у цьому дослідженні дещо нижча, ніж у попередньому. Частка Automation QA зменшилась з 28% до 23%; General QA — з 19% до 16%. Через це збільшилася кількість Manual QA — з 52% в грудні 2021 року до 60% в червні 2022-го.

Найпопулярнішою мовою серед QA-спеціалістів залишається Java: 15% вважають її основною. На другому місці — JavaScript та Python: їх вважають основними по 9% тестувальників. Далі йде C# / .NET — її обрали 6% фахівців.

Медіанні зарплати

На відміну від зарплат розробників, які дещо зросли в першому півріччі 2022 року, медіанні зарплати тестувальників знизилися на $100, до $2000.


Падіння передусім торкнулося найкваліфікованіших співробітників рівня Tech Lead (-$300, до $4300) та Manager (-$500, $4000). Зарплати Team Lead не змінилися. Це теж відрізняє їх від розробників, де зарплати зростали насамперед у більш досвідчених спеціалістів.

Зарплати фахівців нижчих рівнів трохи збільшилися: інтерни +$75, джуни +$50, мідли +$38, сеньйори +$100.

Бонуси не мають значного впливу на медіанні зарплати QA-спеціалістів. Тільки 25% опитаних їх отримують. З врахуванням бонусів медіанна зарплата тестувальника становить $2050 проти $2000 без них.

Зарплати QA-спеціалістів у першому півріччі 2022 року змінювалися неоднаково. Якщо в інтернів показники всіх трьох квартилів зросли, то у джунів лише першого квартилю та медіана, а найвищі зарплати не змінилися. У мідлів розширився діапазон зарплат: компенсація в першому квартилі знизились, медіана практично не змінилася, а третій квартиль зріс.

За містами

За медіанними зарплатами тестувальників Київ залишається на першому місці, хоча середня зарплата в місті зменшилась на $100, якщо порівнювати з груднем 2021 року.

На другому місці — Львівська та Рівненська області, де медіанні зарплати збільшилися на $200. Помітно зростання компенсацій і в інших регіонах на заході України, великою мірою через міграцію спеціалістів з Києва та Харкова.

В Дніпрі та Одесі медіанні зарплати на рівні $2000: в Дніпрі медіана не змінилася, а в Одесі зросла на $200.

Харків — єдине з великих міст, де медіанні зарплати сильно зменшились за останні пів року: зараз медіана становить $1500, що на $500 менше, ніж у грудні 2021 року. Також середня зарплата відчутно зменшилася в Житомирі (-$450) та Вінниці (-$500). Через міграцію з Харкова зросла медіанна зарплата в Полтаві — на $560.

За спеціалізацією

Медіанні зарплати спеціалістів з Automation QA та General QA продовжили збільшуватись: у Automation QA вона становить $3215 (+$215), General QA — $2800 (+$200). Зарплати Manual QA, навпаки, дещо зменшилися, якщо порівнювати з груднем 2021 року (-$70, до $1500).

За кожною спеціалізацією зміни зарплат були нерівномірні. У Middle вони зросли для усіх спеціалізацій. Ще збільшилися зарплати джунів у General QA та Manual QA, хоча вони все одно лишаються меншими, ніж в Automation QA. Зарплати Senior не підвищилися для жодної спеціалізації.

За мовами програмування

C# / .NET та Java залишаються найоплачуванішими мовами в QA. Медіанна зарплата тестувальників, які використовують C# / .NET, за пів року зросла на $175 і становить $3200. У тих, хто послуговується Java, вона збільшилася на $100, до $2900.

Помітно зросли зарплати тих, хто найчастіше віддає перевагу TypeScript: +$150 за пів року, до $2750. Python та JavaScript дещо відстають за рівнем зарплат, а медіанна зарплата тих, хто переважно користується JavaScript, навіть зменшилась на $50.

За мовами програмування, спеціалізаціями та посадами

Серед тих, хто найчастіше працює з C# / .NET, зарплати зростали передусім у General QA та спеціалістів рівня Senior.

Серед фахівців з Java помітно збільшились зарплати тих, хто спеціалізується на Automation QA (+$400, до $3400) та General QA (+$275, до $2775). Також зросли зарплати тестувальників усіх спеціалізацій з Python рівня Middle (+$400, до $2200).

Падіння зарплат спеціалістів з JavaScript відбулося через зменшення медіанної зарплати в Automation QA. Компенсації за іншими спеціалізаціями зростали. Джуни теж стали отримувати більше, їхні зарплати наздогнали середній рівень (+$200, до $900).

За типом компанії

Аутстафінгові компанії, як і раніше, пропонують дещо вищі компенсації для тестувальників: медіанна зарплата в них становить $2500 (-$100 за пів року) проти $2000 загалом на ринку. Передусім вищі зарплати пропонують досвідченим спеціалістам — рівня Middle ($2000, на $100 вище від загальноринкового показника) та Senior ($3600, +$200 від ринку).

На другому місці аутсорсингові компанії (медіанна зарплата $2100). За останні пів року медіанні зарплати спеціалістів усіх рівнів в них дещо зросли: у джунів на $50, у мідлів та сеньйорів на $100.

У продуктових компаніях і стартапах показники не змінилися (медіанна зарплата $2000).

За вишами

Як і раніше, випускники КПІ мають найвищі зарплати: $2850 проти $2000 загалом (серед вишів, з яких ми зібрали 40 чи більше анкет). До найбільш високооплачуваних належать випускники НАУ ($2600), ХПІ ($2500), КНЕУ ($2475), СумДУ ($2263), Львівської політехніки ($2240) та ХНУРЕ ($2200).

За останні пів року помітно зменшилися зарплати випускників деяких харківських вишів. Найбільше падіння — у випускників ХНУ ім. Каразіна (-$925, до $1525). Суттєво зменшилися вони і у випускників ХАІ (-$300, до $2000). Зарплати випускників ХНУРЕ повернулись до показників літа 2021 року (-$500), аналогічна ситуація серед випускників ЛНУ ім. Франка (-$485, до $1850). Відчутне падіння зарплат у випускників ВНТУ (-$900, до $1600).

Медіанні зарплати Manual vs Automation

Зарплати спеціалістів з Manual QA та Automation QA відрізняються на всіх етапах кар’єри. Різниця в зарплатах найменша для спеціалістів, які працюють менше ніж пів року, причому зарплати Automation QA вищі на 15–25%. Далі розрив збільшується до 40–60%, а для фахівців з понад 10 роками досвіду зарплати в Automation QA можуть бути більшими вдвічі.

Зарплати Automation QA ближчі до зарплат розробників, ніж до зарплат Manual QA. В середньому вони лише на 6% нижчі за зарплати розробників.

Медіанні зарплати та знання англійської

Рівень володіння англійською мовою не змінився, якщо порівнювати з минулою хвилею: більшість українських тестувальників оцінює його як Intermediate (41%). Ще 45% знають англійську на вищому рівні (Upper-Intermediate чи Advanced). Це майже не відрізняється від показників у розробників, серед яких 36% оцінюють свій рівень як Intermediate, а 50% — як Upper-Intermediate чи Advanced.

Спеціалісти з кращим володінням англійською, як правило, отримують вищі зарплати, ніж їхні колеги з таким же тайтлом, але гіршим рівнем.

Медіанні зарплати чоловіків і жінок

Медіанні зарплати тестувальниць дещо нижчі від зарплат тестувальників. У Manual QA ця різниця невелика ($1600 проти $1500), а в Automation QA та General QA помітніша. Медіанна зарплата чоловіків в Automation QA становить $3363 проти $2900 серед жінок, а в General QA — $3000 у чоловіків проти $2500 серед жінок.

Різниця пов’язана передусім з тайтлами. В Automation QA та General QA cеред чоловіків вища частка спеціалістів на посаді Team Lead+, через що медіанні зарплати чоловіків у цих спеціалізаціях більші. В Manual QA різниці в тайтлах практично нема, тому і медіанні зарплати майже не відрізняються.


Розподіл зарплат за кількістю анкет

Як альтернативу медіані ми створили віджет з розподілом зарплат за кількістю анкет. Над кожним стовпцем вказано кількість анкет, яку ми отримали для конкретного зарплатного діапазону. Ви можете відфільтрувати дані за тайтлом, містом та спеціалізацією. До переліку посад додали спеціальності, які зібрали не менше як 50 анкет.


Докладна інформація з розбивкою за категоріями, містами та досвідом у розділі «Зарплати».

Дані про кількість вакансій і відгуків дивіться в розділі «Тренди».


Якщо у вас є коментарі, пропозиції або зауваження до статті 👉 переходьте до обговорення або пишіть на [email protected].


Аналітика: Ірина Іпполітова
Візуалізація даних: Ігор Яновський

👍ПодобаєтьсяСподобалось16
До обраногоВ обраному1
LinkedIn