Дайджест интересных вакансий № 142

Infopulse ищет старшего .NET-разработчика для проекта одной из ведущих французских IT-компаний, которая планирует открыть центр разработки в Украине.

Компании Remit требуется Senior Windows Phone developer во Львове. Кандидатам из других городов обещают помочь с поиском квартиры и оказать содействие при переезде.

Компания «НиК», которая занимается разработкой измерительных приборов, ищет инженера-электронщика. Зарплата 10 000 грн.

Государственное киевское конструкторское бюро Луч, которое занимается разработкой специальной военной техники, ищет инженера-электронщика. Зарплата 4000 грн.

Начинающим

Одесской компании Clickky нужен Junior QA Engineer. Зарплата $300–500.

Цифровое агентство консалтинга «Ольшанский и партнеры» приглашает на работу младшего SEO-аналитика, способного объяснить, почему SEO никогда не умрет.

В компанию Omnigon требуется Sports App Intern.

Компания MagicTrust ищет PHP-разработчиков без опыта работы. Первый месяц — ученическая стипендия в размере 2 500 грн. Начиная со второго, после успешной сдачи квалификационных экзаменов, от 4 000 грн. до 12 000 грн.

KTT-Software приглашает на стажировку iOS-разработчиков. Загрузка на 110%.

ООО ТОП РАН ищет Django-программиста, возможно студента последних курсов, для проектов kyivmarathon.org и kyivhalfmarathon.org. Будет очень хорошо, если кандидат увлекается бегом и прочими активностями.

Компания IDAP Group ищет студентов/безработных/трейни в Киеве для обучения разработке под iOS.


Больше вакансий ищите на jobs.dou.ua и в twitter.
← Предыдущий выпуск дайджеста.

Если вам встретится интересная вакансия, которую стоит добавить в следующий дайджест — присылайте ее на [email protected].

Все про українське ІТ в телеграмі — підписуйтеся на канал DOU

👍ПодобаєтьсяСподобалось0
До обраногоВ обраному0
LinkedIn



11 коментарів

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Зато продукция у КБ Луч зачетная!

У нас таких предприятий немало. Убрать бы из их руководства красных комиссаров с номенклатурными усами, которые управляют предприятием по методологии «я начальник, ты дурак» и платят 300 баксов инженерам. Заменить грамотными людьми, которые смогут найти рынки сбыта — и цены нам не будет.

Вот кому нужно бабло перечислять, кстати :)

Государственное киевское конструкторское бюро Луч, которое занимается разработкой специальной военной техники, ищет инженера-электронщика. Зарплата 4000 грн.

А я уже думал, время смешных вакансий прошло.

Ты еще скажи, что сантехник — это смешная вакасия

Сантехник — гораздо менее смешная вакансия, на него а) надо в разы меньше учиться, б) денег он при желании зарабатывает куда больше.

Да сейчас уж наверное и не так весело. Большей части населения такая зп и не снится.

«Большая часть населения» и эта вакансия — вещи, в общем-то, несовместимые. Рассматривать стоит только в сравнении с иными инженерными вакансиями.

Дуже смішно зі стану речей на інженерному ринку? Чи просто з того що за віртуальні танчики платять більші гроші?

Ирония в том, что продукция КБ Луч «палит» вполне себе реальные танчики :-)

Было бы прикольно, если бы ИТ-компании «взяли шефство» над предприятиями типу Луча и платили разработчикам этих предприятий надбавки в размере зарплат мидлов.

Підписатись на коментарі