Оборонна долина Україна. Яке майбутнє українського ІТ і чому deftech не вміє наймати програмістів

💡 Усі статті, обговорення, новини про оборонні технології — в одному місці. Приєднуйтесь до DefTech спільноти!

До Дня Незалежності DOU підготував великий подкаст про те, що чекає українське ІТ в найближчі 5 років. Для цього ми поговорили з Ярославом Ажнюком, засновником компанії «Четвертий закон», та Олександром Соловйовим, СТО «Хрущ». Розмову вела Владислава Зацаринна, СЕО DOU.

Яким стало українське ІТ та які напрями в ньому зараз перспективні? Для чого будувати компанію в сучасній Україні? Чому лише 1–3% із 300 тисяч українських айтівців працюють у defence tech? І чи стала вже Україна тією самою «оборонною долиною», куди, як колись у Кремнієву долину, тепер їде по досвід і гроші весь світ? Повну розмову дивіться на YouTube-каналі DOU. Нижче — її стисла текстова версія.

Про сучасне українське ІТ та навіщо айтівцям іти в мілтек

Ярослав. У нас приблизно 300 тисяч айтівців. Геть невеликий відсоток із них (один-три) працює в мілтеку або дефтеку. Загалом у таких компаніях працюють тисячі людей різних спеціальностей: багато хто паяє, збирає, складає коробки, возить, вантажить, облітує дрони. ІТ порівняно з ними — все ще невелика фракція.

Водночас не можна сказати, що за останні 30 років в продуктовому ІТ нічого не було і всі працювали в аутсорсі. У нас був Ajax, Petcube, космічна компанія «Ноосфера» Полякова, яку потім у нього «віджали». Була аутсорсингова команда у Boeing із понад 800 людей, вихідців з українського «Антонова». Є речі, про які знає не так багато людей, але цей хардверний дух десь існував.

Олександр. Є чимало розумних розробників, які б могли піти в мілтек, але мілтек не вміє їх наймати. З їхнього боку позиція така: покажіть досвід розробки чогось під дрон. Бо начебто як іще оцінити, що кандидат буде хорошим працівником. А людина весь час робила щось інше — і не може показати саме такий досвід. Розробники звикли, що їх наймають без особливих зусиль з їхнього боку.

У мене чимало знайомих, які писали: «А що ж робити?». Та багато чого, починаючи від того, щоб у вільний час самому залізом займатися.

Ярослав. Річ не в тому, що мілтек не вміє наймати софтверних розробників. Мало які компанії в мілтеку мають софтверне ДНК. Велика частина компаній мілтеку вийшла з масового виробництва.

У нас софтверне ДНК, ми вміємо наймати софтверних інженерів. Інша річ — як зробити систему, яка допоможе людям, які звикли писати фронтенд, але які толкові, класні, — перейти й швидко адаптуватися до того, щоб писати речі хоча б на рівні Linux-платформи. Ми не говоримо про те, щоб копати кудись глибше. І ми над цим працюємо.

У дефенсі поєднується все: математика, фізика, електроніка, хімія — чи то про двигуни, чи про роботу батареї, чи про ті ж напівпровідники. І в тебе обмежений бортовий комп’ютер — ти не можеш просто написати код і забити на те, з якою ефективністю цей алгоритм працює. Тут усі рівні складності, все треба на вчора. І якщо ти робиш щось погано — хтось буквально помирає.

Олександр. Ще постає питання: а навіщо розробникам на Java йти в мілтек? Я б тут говорив про вигоряння.

Вигоряння виникає від того, що твоя робота нікому не потрібна

А в мілтеку відчуття самореалізації — шалене. Вже не кажучи про користь.

Ярослав. Я не розумію, як слід мислити, щоб у 2026 році в Україні не горіти бажанням піти в мілтек. Світ перевертається догори дриґом. І єдиний вихід у реальності, яка змінюється, — це триматися за щось стабільне.

Що є стабільним? Що не буде змінюватись? Що ми точно знаємо про напрямок руху на найближчі 10—15—20 років? Зрозуміло, що весь світ переозброюється з фокусом на дрони. Дрон у центрі всього. Ні смерть Путіна, ні перемир’я, ні будь-що інше не змінять цього факту.

Крім того, повністю змінюється геополітика й логістика. Відбувається те, що ми називаємо федералізацією ланцюжків постачання. З’являються окремі ринки: росія, Китай, окремо Європа, окремо США. Європа не хоче залежати не тільки від китайських компонентів, а й від американських. Це означає, що всюди доведеться заново будувати виробничі спроможності за всіма ключовими компонентами. Це величезний шмат роботи, який теж нікуди не дінеться.

І ще одна величезна складова — штучний інтелект і робототехніка як наступна велика хвиля розвитку ШІ. Вони, своєю чергою, вимагатимуть ще більше тих самих компонентів, які тепер не можна буде просто купити в Китаї. Отже, більше чипів, сенсорів, моторів, заліза. Самі виробничі спроможності стають цінністю.

Раніше вважали, що Китай усе зробить, що немає сенсу інвестувати в хардвер. Хардверні компанії мали маленькі мультиплікатори. Але зараз люди розуміють: спроможність виробляти — це те, що збільшує капіталізацію. І коли скласти ці фактори докупи, розумієш: наступні 10–20 років автономні роботизовані системи змінять з десяток багатотрильйонних індустрій. Оборонка — тільки одна з них.

Про те, чому великі дефтек-компанії наймають мало розробників

Олександр. Це певною мірою проблема курки і яйця. Розробники їм потрібні, але вони цього до кінця не усвідомлюють. Індустрії потрібна величезна кількість софтверних компаній, які були б постачальниками для тих компаній, що вже збирають дрони. Не кожна компанія має збирати дрони самостійно, немає такої потреби. Але кількість софту, яка має бути під це, — величезна.

Ярослав. У принципі те, що відбувається з українським дефтеком, — це супераномальне зростання. Є така книжка Blitzscaling Ріда Хоффмана, засновника LinkedIn, — про те, як у Кремнієвій долині окрема компанія стає легендою, виростаючи з нуля до тисяч співробітників за два-три роки. В Україні зараз є зо два десятки таких компаній, які фактично за два роки виросли з нуля до тисячі людей, а деякі — до кількох сотень.

Так само в Україні є низка військових підрозділів, які з невеличких, взводного рівня груп виросли до бригад. Подібні процеси відбувалися в Міністерстві оборони й у низці інших міністерств.

«Просто роби щось — і тебе помітять». Про інвестиції в мілтек

Ярослав. Варто розрізняти інвестиції і гроші. Український мілтек розквітнув, бо тут більше грошей, ніж інвестицій деінде у компаніях.

Тому що є компанії, які створюють цінність, які продають — бо є величезний попит на різні дрони, і вони заробляють серйозні гроші. Є компанії, які матимуть сотні мільйонів доларів ревеню цього року. Якби я зараз був підприємцем, який намагається побудувати стартап, я б пішов до своїх друзів-військових.

Питаєш, які у них є виклики, що потрібно. Народжуєш продуктові гіпотези, берешся за одну з них, починаєш робити демку. За кілька тижнів приносиш цю демку друзям-військовим, щоб дали фідбек. Тоді йдеш на Brave1, подаєшся на грант, за місяць-другий отримуєш його.

Олександр. Коли ти перебуваєш осторонь, то бачиш лише вершечок айсберга: людей, які ходять виступати на конференціях, трохи маркетингу, десь гучні цифри. І це лише маленька частинка з того, що насправді відбувається.

А коли сам починаєш цим займатися (навіть якщо робиш щось мінімальне у мілтеку), — раптом виявляється, що є неймовірна кількість людей, готових з тобою познайомитися, подивитися на твою роботу, запросити, інвестувати. Швидкість поширення інформації тут доволі висока, а глибина цього айсберга — величезна. Але специфіка така, що більшість людей не готові виступати публічно. Тому просто роби щось — і тебе помітять.

Про те, чому варто будувати технологічну компанію в Україні у 2026–2027 роках

Олександр. Передусім це найцікавіший челендж. Що може бути цікавіше, ніж захистити цивілізацію? До речі, проживши чотири роки не в Україні, я можу стверджувати, що це суперкомфортна країна для життя. Звісно, за винятком шахедів, балістики. Все інше в Україні — нереально приємне. Люди поводяться одне з одним бережно, делікатніше, ніж у тих країнах, де я бував.

Ярослав. Україна розуміє важливість оборони для майбутнього. Більшість світу ще до кінця цього не усвідомлює. Тож це надзвичайно хороша інвестиція часу й енергії — бо цінність здобутого тут досвіду зростатиме непропорційно сильніше, ніж цінність майже будь-якого іншого досвіду. Тому що все інше вже всім зрозуміло, включно з ШІ.

Колись я думав, що немає нічого важливішого зараз в історії цивілізації, ніж ШI. Як колись казав Сем Альтман: ШI захоплює весь конус майбутніх економічних можливостей. Розвиваючи ШІ, ти розвиваєш усе на світі: медицину, комп’ютерні науки, фізику, науку загалом. Але потім прилетіло кілька іранських шахедів по амазонівських дата-центрах на Близькому Сході. І всім стало зрозуміло: якщо не розвивати оборонку, то й ШІ теж не розвинеш.

З людини, яку можна було назвати ШI-фахівцем, я став дефенс-фахівцем. Я з’їв оборонну пігулку. І це насправді дуже зрозуміло. Це ж піраміда Маслоу — безпека на першому місці.

Про Оборонну долину

Ярослав. У яке кафе в Києві не зайди, за сусіднім столиком обговорюватимуть щось для оборони. Це мені дуже нагадує Долину: там так само хтось щось завжди пітчить. Ми можемо стати, або вже частково стали, номером один у світі в чомусь. І світ у певному метафізичному сенсі нас потребує.

Так само, як Тайвань потрібен світу з чипами, як Голлівуд потрібен із кіно. І наше завдання зараз — усіх активних людей у суспільстві, нашої влади — вичавити з цього максимум. Створити найбільш сприятливе середовище, щоб ми дійсно активно торгували оборонними технологіями зі світом, отримували максимум грошей і дивідендів.

Грошей у країні недостатньо для такої величезної війни. Я вважаю, що станом на наступний рік в українську оборонку є куди проінвестувати від двох до п’яти мільярдів доларів. Це дуже багато. За минулий рік у неї вклали 100 мільйонів.

Торік було понад 10 мільярдів доларів внутрішніх закупівель в оборонці. Цього року буде в півтора-два рази більше. І якщо взяти умовних 20% від цього як чистого прибутку — це вже порівнювано з обсягом інвестицій. Навіть цікавіше за них.

Коли в тебе є живе ревеню — це кращий сигнал, ніж інвестиції. Це знак того, що твій продукт комусь реально потрібен, що в тебе є машина, яка створює цінність. А інвестиції — це лише знак того, що хтось вірить, що ти зможеш таку машину побудувати.

Про те, як великим дефтек-компаніям залучати інвестиції

Ярослав. Для таких компаній, як, наприклад, UFORCE або наша, інвестиції — це не лише про гроші. Це, зокрема, спосіб поставити свій прапор в одному ряду зі світовими оборонними технологічними компаніями, працювати разом із ними та конкурувати за закупівельні бюджети Бундесверу, Пентагону.

Не менш важливо те, що разом із капіталом ти отримуєш глобальних інвесторів і партнерів, які з часом можуть відкрити доступ до значно більших ресурсів, ринків і можливостей. А це потрібно для того, щоб українські оборонні компанії були довгостроково життєздатними й не залежали від того, чи перебуваємо ми зараз у гарячій фазі війни з Росією, чи ні. Вони мають бути здатними гарантувати безпеку нам і нашим дітям у наступні десятиліття — а можливо і століття.

Але тут є кілька проблем. По-перше, певний рівень неготовності західних інвесторів до українського ринку. По-друге, у самих українських компаній поки що бракує досвіду залучення такого капіталу. І, по-третє, є певний дискомфорт, який створює українське регуляторне середовище. Усе це разом призводить до того, що ми поки не бачимо тих мільярдів інвестицій, про які я говорю. Але рано чи пізно вони з’являться.

Олександр. Коли або потреба переможе страх і дискомфорт, або бажання дати гроші переможе ці страждання і дискомфорт. Коли щось із цього переможе — тоді вони й прийдуть. Але зараз справді є відчуття, що вкласти гроші в Україну — це геморой.

Чи є в нас глибина в оборонці

Олександр. Не можна сказати, що українські оборонні технології вже зараз неймовірно глибокі. І водночас у Європі ніхто не може просто взяти й повторити навіть те, що ми вже робимо. Тому що немає усвідомлення, що навіть не суперглибока технологія може бути саме тим, що потрібно.

Ярослав. Це приблизно те саме, що сказати: «McDonald’s — не супертехнологічна компанія», «IKEA — не дуже технологічна» або «LEGO — така собі компанія, подумаєш, із пластику щось роблять». А насправді це супертехнологічні речі. Бо це ще й про здатність робити щось масово, швидко, стабільно та в потрібному масштабі.

Подивіться на масштаби. Той самий Олексій Бабенко з Vyriy розповідає, як за кілька тижнів вони перенесли виробництво й вийшли на десятки тисяч дронів. Хто ще здатен зробити таке в країні, яка воює, де потрібно знайти площі, організувати логістику, людей?

Або той самий Fire Point — подивіться, скільки FPV-дронів вони виробляють, або «Фламінго».

Я вважаю, що глибина є — зокрема, продуктова. Це, по суті, продакт-менеджмент у дефенсі: як зрозуміти потреби кінцевого користувача, відчути динаміку розвитку технологій і спрогнозувати, що буде актуальним через пів року, дев’ять місяців — саме тоді, коли я зможу завершити свій R&D-цикл і вивести продукт на ринок. Це крутий скіл, і він теж надзвичайно глибокий.

Олександр. У більшості наших мілтек-компаній головний конкурентний рів не обов’язково полягає в технологічній складності самого продукту. Секрет у тому, щоб заскейлити виробництво у вдалий час і мати дуже точне продуктове бачення. Має значення ще й розуміння ситуації навколо.

У Rheinmetall немає такого продуктового бачення, і в них занадто високі витрати. Настільки високі, що вони не можуть почати виробляти дрони на конкурентному рівні. Чому Vyriy найефективніший? Тому що в них настільки низька собівартість, що вони можуть дозволити собі продавати ці дрони дешевше.

Як акумулювати оборонну експертизу в Україні

Ярослав. У мене є низка пропозицій на цю тему. Ідея в тому, щоб створити формат корпорацій із країнами, з якими є Drone Deal: оборонні корпорації, які платили б половину податку на прибуток в Україну, а половину — в країну, де вони інкорпоровані. І український регулятор мав би право вето на продаж технологій чи продуктів цієї компанії будь-якій третій стороні.

Це дозволило б нам мати українську корпорацію в будь-якій юрисдикції, зрозумілій для глобального ринку. А отже, ми могли б залучати глобальний капітал і глобальні таланти, що не менш важливо: глобальні таланти не підуть працювати в компанію, де їхні частки власності не захищені.

І водночас Україна мала б повний суверенітет і отримувала б більше податків, бо компанії були б більшими й успішнішими, ніж якби вони залишалися суто в Україні. Це повна утопія — вірити, що міжнародні інвестори інвестуватимуть в українські ТОВки. Цього не буде, доки в Україні не буде хоча б 20 років прецеденту якісного верховенства права. А в нас його немає.

Які оборонні технології можуть вирости або масштабуватися? Дипстрайки, мідлстрайки, розвідувальні дрони, РЕБ. Дрони, які злітають.

Це розвиток авіації: коли летить група бомбардувальників, їх прикриває група винищувачів. Дрони на дронах, дрони, які збирають дрони, ремонтують дрони, прокладають трубопроводи для дронів. Підземні дрони, реактивні дрони, симулятори, тренажери — все на світі.

У компонентній базі теж іще непочатий край роботи. Вона потребує і напівпровідників, і компонентів для напівпровідників, і машин для намотки моторів, і машин для створення компонентів. Чимало інновацій нас чекає.

Підписуйтеся на WhatsApp-канал DefTech спільноти!

👍ПодобаєтьсяСподобалось5
До обраногоВ обраному0
LinkedIn

21 коментар

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Цікаво почитати. Зі статті зробив висновки що наш дефтек має 3 стадії зараз
1. Компанія має один робочий дрон, 3 інженери і власник шукає бабло. Ніякого найму ще нема а власник розповідає інвесторам як 3 інженери і АІ будуть робити 10.000 дронів в день
2. Компанія має 3 інженери і отримала гроші. Бабла багато, до деделайнів далеко і власник вважає що працювати на нього то велика честь. Нових розробників наймають за їжу і бронь, але поки гроші течуть і власнику в цілому пофіг
3. Компанія має реальне оборонне замовлення, має 5 інженерів в 20 джунів. Постачає близько 20 дронів в день бо більше джуни не встигають. Дрони допилююиься на полігонах і прямо біля нуля. Власник гребе бабло і розповідає що без розгрібання на проділ неможливо, бо джунів йому не шкода і нові джуни норм наймаються по ціні пів дрона за штуку.

Власники всіх 3х типів зневажливо і підозріло ставляться до досвідчених інженерів бо ті хочуть якісь гроші і нормальне ставлення. Не розуміють всієї честі і не поспішають виїхати на 0 щоб допилювати в проді.

Проблема найму стоїть скоріше для інженерів які хотіли б потрапити в дефтек а не для самих власників, тому вирішення найближчим часом не буде

Через два месяца на Сретенском бульваре открылось новое заведение под вывеской «Промысловая артель химических продуктов „Реванш“». Артель располагала двумя комнатами. В первой висел портрет основоположника социализма — Фридриха Энгельса, под которым, невинно улыбаясь, сидел сам Корейко в сером английском костюме, продернутом красной шелковой ниткой. Исчезли оранжевые ботфорты и грубые полубаки. Щеки Александра Ивановича были хорошо выбриты. В задней комнате находилось производство. Там стояли две дубовые бочки с манометрами и водомерными стеклами, одна — на полу, другая — на антресолях. Бочки были соединены тонкой клистирной трубкой, по которой, деловито журча, бежала жидкость. Когда вся жидкость переходила из верхнего сосуда в нижний, в производственное помещение являлся мальчик в валенках. Не по-детски вздыхая, мальчик вычерпывал ведром жидкость из нижней бочки, тащил ее на антресоли и вливал в верхнюю бочку. Закончив этот сложный производственный процесс, мальчик уходил в контору греться, а из клистирной трубки снова неслось всхлипыванье: жидкость совершала свой обычный путь — из верхнего резервуара в нижний.

В роли мальчика — типовой айтишник.

Про те, чому великі дефтек-компанії наймають мало розробників

Тому що вони їм не потрібні. А то вщерть ще розроблять щось таке і ми раптом переможемо. І тоді кінець війні — і кінець доступу до годівниці.

Чи є в нас глибина в оборонці

У нас глибина в корупції та крадіжці. У тому числі — з міжнародними організаціями.

Як акумулювати оборонну експертизу в Україні

Ну, наприклад, зробити завод з виробництва снарядів, гроші розкрасти, снаряди не випускати.

Тому що вони їм не потрібні

вони їм не були потрібні до певного рівня складності продукту. Зараз же все більше дефтек компаній йдуть в більш технологічні продукти, тому і попит на розробників буде зростати. Це, звісно, не буде попит розквіту аутсорсу, але розробників дефтек буде наймати активніше

Саме тут і з’являється оце зневажливе ставлення, бо раніше 3 джамшута працювали за борщ і бронь, а «оці нові» — носами крутять. Треба їх якось більше залякувати і поліграф щосуботи!

Чого український deftech не розуміє так це того що гарного спеца не заманиш однією лиш обіцянкою броні. Тай грошами не заманиш (хоча це вже ближче). Щоб знайти хороших спеців серед купи спеціалістів виплюнутих на ринок оутсорсом треба МАССОВО наймати всіх хто є, бажано на великі зарплати (інакше їх назад забере оутсорс) всіх кого зможете, вчити їх і давати їм можливість вчитися прям одразу і серед них відбирати кращих. А поки ви будете сподіватися що вам массово всі самі всьому навчаться паралельно працюючи на оутсорс, або сидячи вдома і ховаючись від тцк, то цих людей забере той самий оутсорс (можливо навіть ваші західні конкуренти), або тцк і лишитесь ні з чим. І будете далі розводити руками і «не розуміти» як це так, що вже наші західні партнери нам набагато більше дронів постачають ніж локальні мілтеки і головне чому їх дрони все більш і більш технологічніші за наші 🙀🤔🤔

Усі молоді та розумні вже давно поїхали, доки Європа всіх приймала.

:) от ми і прийшли в ту точку, коли поруч стоять

оутсорс

і

великі зарплати

Ми в цій точці років двадцять взагалі-то... А от український мілтеч і великі зарплати поруч схоже тільки в промо-матеріалах на ДОУ.

Цікаво, як ви міряєте рівень зарплат?

Дуже просто — я сам подавався на такі вакансії і порівнював свій 20 річний досвід найму в оутсорс з тим що зараз мені пропонує укр. miltech. А ще дивлюся на досвід знайомих.
Як тут вище дуже влучно охарактеризували ситуацію

Власники всіх 3х типів зневажливо і підозріло ставляться до досвідчених інженерів бо ті хочуть якісь гроші і нормальне ставлення.

А ще хочуть десь набрати людей з 100500 років досвіду у всяких екзотичних (для нашого історично оутсорс ринку) технологіях. Цим оутсорс в принципі теж хворів, але це завжди була саме хвороба. А зараз в «час ШІ» це вже стало зовсім дурістікою. По ітогу я навіть маючи деякий (хоч і невеличкий) досвід в embedded, computer vision, і ще купі всього (так склалося) і демпінгуючи свої очікування в зп до зовсім смішних цифр так і не отримав ніяких пропозицій. А що будуть робити ті, хто наприклад 10 років пропрацював бекендером на зп $4-5k — та вони в цю сторону навіть дивитися не стануть, бо вони там непотрібні і їм там ловити нема чого. А таких девів у нас повно, якщо не більшість.
Для себе я покищо вирішив з цим пошуком призупинитись — пиляю свій маленький стартап що вже приносить дохід і покриває витрати на життя. Якщо захочу знову шукати роботу, то скоріше за все буду дивитися в сторону віддалених вакансій на закордонні компанії, ну або знову таки великі українські оутсорс з яких я і випав.

Це вже 100500й матеріал на DOU про deftech, але перший після якого реально туди захотілось (хоча б гіпотетично)!

український регулятор мав би право вето на продаж технологій чи продуктів цієї компанії будь-якій третій стороні.
доки в Україні не буде хоча б 20 років прецеденту якісного верховенства права. А в нас його немає.

Оце потужно

Я не розумію, як слід мислити, щоб у 2026 році в Україні не горіти бажанням піти в мілтек.

Я можу скільки завгодно горіти бажанням, але є певні нюанси. Пропустимо те, що я не підхожу по скілах і треба нормально так перепрофілюватися. То таке. Є інша цікава штука. Якщо відкрити Доу і вакансії із запитом miltech/deftech, то отримаємо 1196 загалом. З них 990 — Київ, 93 — Львів, віддалено — 78. Тобто мені треба обрати або їхати до Києва і сидіти під вибухами (в моєму випадку ще й з дитиною), або залишатися в умовно безпечному регіоні, але не в мілтеку

Не дивіться на локацію. Велика частина дефтеку зараз виїжджає з Києва. Тому подавайтеся, де ви +/- підходите по скілам

До речі, проживши чотири роки не в Україні, я можу стверджувати, що це суперкомфортна країна для життя.

така суперкомфортна що за 35 років звідси звалило 20-30 млн людей. просто цирк.

Ну може він із Зімбабве якимось порівнює )

Підписатись на коментарі