Матеріали на тему «Рахуємо гроші»

RSS

Збільшити зарплату впʼятеро за два роки. Як Project Manager з Харкова пройшла 49 співбесід і отримала офер на $4000 Збільшити зарплату впʼятеро за два роки. Як Project Manager з Харкова пройшла 49 співбесід і отримала офер на $4000

Eleonora Burdina 18770

Ми поспілкувалися з Project Manager з Харкова, зарплата якої за два роки зросла в п’ять разів. Вона розповіла про те, як шукала роботу наприкінці 2021-го, поспілкувалася з понад 60 компаніями, пройшла 49 співбесід і отримала 7 оферів. 69

«Прокидався о 6–7 ранку, працював до 23-ї». Як Front-end Angular Developer досягнув прибутку в $20 тисяч і що з цього вийшло «Прокидався о <nobr>6–7 ранку,</nobr> працював до <nobr>23-ї».</nobr> Як Front-end Angular Developer досягнув прибутку в $20 тисяч і що з цього вийшло

Maria Gurska 70164

Front-end Angular розробник вже багато років поспіль б’є власні рекорди щодо розмірів зарплат і не збирається зупинятись. На піку кар’єри він заробляв понад $20 тисяч. Він погодився анонімно розповісти DOU про свій кар’єрний та життєвий шляхи. 240

«Я повна протилежність двадцятирічним сеньйорам». Розмова з DevOps, якого найняли на Djinni на $15k «Я повна протилежність двадцятирічним сеньйорам». Розмова з DevOps, якого найняли на Djinni на $15k

Maria Gurska 91373

Нещодавно на Djinni було пробито «стелю» суми найму — Lead DevOps Engineer погодився на офер у $15 тисяч. Він анонімно розповів про свій кар’єрний шлях, «пізнє дозрівання» у кар’єрі девопса та власні поради щодо того, як отримати високий заробіток. 106

З $4000 до $8000 за рік. Як Swift-розробник вивів власну систему збільшення оферів З $4000 до $8000 за рік. Як Swift-розробник вивів власну систему збільшення оферів

Maria Gurska 29951

Swift та у минулому C++ розробник із Харкова менш ніж за два роки збільшив свою компенсацію з $4000 до $8000. Він анонімно розповів журналістці DOU про свій кар’єрний шлях і поділився власною системою збільшення суми оферів, яку вивів за останні кілька років. 38

22-річний Senior DevOps — про те, як влітку перейшов з зарплати у $3000 до $11 200 та про нинішній IT-ринок <nobr>22-річний</nobr> Senior DevOps — про те, як влітку перейшов з зарплати у $3000 до $11 200 та про нинішній IT-ринок

Maria Gurska 63491

22-річний Senior DevOps, а також Python і Go Developer з Києва торік прийняв офер на $11 200 і нині продовжує отримувати пропозиції роботи з компенсацією близько $10 000. Він анонімно розповів журналістці DOU про свій кар’єрний шлях, чому тривалий час «сидів» на проєкті за $3000, і поділився власними роздумами про ІТ-ринок. 84

Вырос с $3500 до $8000 за год. Зарплатные эксперименты Java-разработчика Вырос с $3500 до $8000 за год. Зарплатные эксперименты Java-разработчика

Ivanna Tkachuk 56076

Мы анонимно пообщались с Java-разработчиком из Харькова о том, как ему удалось устроиться в крупную продуктовую компанию на позицию Middle с зарплатой $8000. Он рассказал о своем пути в IT, об основании собственной компании, смене PHP на Java и о том, как за год вырос в зарплате с $3500 до $8000. 96

Как Senior-разработчик получил 5 офферов за месяц, один на $7500, и почему остался в прежней компании Как Senior-разработчик получил 5 офферов за месяц, один на $7500, и почему остался в прежней компании

Ivanna Tkachuk 47223

Мы пообщались с Senior Software Engineer Игорем Голодницким о том, как ему удалось получить оффер в $7500. Разработчик рассказал, почему начал поиск новой позиции, как получил более 60 откликов, прошел 14 технических собеседований и получил 5 офферов. Но в итоге остался на текущей работе. Как так получилось — читайте в интервью. 127

История IT-специалиста, который дорос до $20К за 6 лет: «Разработчики избегают общения с заказчиком, а для меня это фактор повышения зарплаты» История IT-специалиста, который дорос до $20К за 6 лет: «Разработчики избегают общения с заказчиком, а для меня это фактор повышения зарплаты»

Редакція DOU 142856

Зарабатывать $20К в Украине реально. Но для этого недостаточно просто быть разработчиком и писать код. Так утверждает IT-специалист, который прошел путь от $600 до $20К. Мы пообщались с ним анонимно о том, как развивалась его карьера и почему общение с заказчиком, которого так избегают девелоперы, стало для него ключом к успеху. 467

Как .NET Developer ушел с фриланса на $500 в месяц и за три года дорос до $4000 в аутсорсинге Как .NET Developer ушел с фриланса на $500 в месяц и за три года дорос до $4000 в аутсорсинге

Валентина Шимкович 22185

Мы продолжаем рубрику «Считаем деньги». Герой этой статьи за три года коммерческой разработки вырос с Junior .NET Developer с зарплатой $500 до Lead Full Stack Developer со ставкой $4000. Он поделился с нами, как ему дважды удалось повысить зарплату вдвое и как pet-проекты и «домашняя работа» помогают нагнать недостающий опыт. 66

Как QA прошел путь к зарплате в $5000 за 8 лет Как QA прошел путь к зарплате в $5000 за 8 лет

Валентина Шимкович 54793

«У меня путь к $5000 занял восемь лет в IT плюс два с половиной года не в IT. Я сменил девять мест работы, несколько языков программирования, множество фреймворков и пару QA-специализаций. В материальном плане это позволило мне к 30 годам суммарно заработать около $300 тысяч». 167

Как программист зарабатывал $13 тыс. в месяц в Украине и дорос до $23 тыс. в США Как программист зарабатывал $13 тыс. в месяц в Украине и дорос до $23 тыс. в США

Валентина Шимкович 84556

Сейчас я имею около $23K в месяц чистыми. Обычно в США говорят про доходы до налогов, и кажется, что такая сумма не такая «ах». А вот $23K после налогов — это прям уже очень достаточно :) 160

Как Junior Java Developer за 11 лет стал PM c $8000 Как Junior Java Developer за 11 лет стал PM c $8000

Валентина Шимкович 43575

За 11 лет мой доход вырос с $200 оплаты стажировки Java Developer до $8000 ежемесячной зарплаты Project Manager. Я работал из офиса и удаленно, в Украине и Европе. Расскажу историю своей карьеры и постараюсь ответить на вопрос, какие конкретные действия и подходы могут быть полезны при желании увеличить свою зарплату. 49

Как Senior ASP.NET разработчик дорос до $5000 Как Senior ASP.NET разработчик дорос до $5000

Валентина Шимкович 36103

Мы нашли Senior Fullstack ASP.NET разработчика, который за 11 лет дорос до позиции с зарплатой почти $5000, и предложили ему анонимно рассказать о своем карьерном пути. Впрочем, наш герой был не против раскрыть себя, и некоторые «явки и пароли» остались в тексте. 58

Коментарі

Было крайне интересно перечитать свою же статью через столько лет. Как оказалось — я был прав касательно того, какой сценарий вероятнее... В мордоре ничего не изменилось... рабы и трусы продолжают ими оставаться не смотря ни на что...
Круті чуваки, крута стаття 🤘 Успіху вам і несіть «Слава Україні», Be Brave 🇺🇦 в світ
А чого Кожаєв окремо?
«Мовою», если быть более точным nailed it
Тому на IT-галузі ми, по суті, намагаємося показати модель, як компанії можуть відбілювати свої відносини всередині. А хіба українськ IT-компанії масово працюють «в чорну»?
Так, на доу є ще кілька класифікацій, типу «уєзжашкі» та «оставашкі» + Кожаєв
Этот сервис ворует деньги. Указывается одна цена, при покупке скписывается больше.Пример. Сериал «Друзья». Один сезон минимально стоит 129 грн, при оплате с карты снимается 149 грн.
Завжди треба дивитися, де в основній масі живуть діти політиків Якщо вони живуть в одній країні з батьками (Британія, США), то політик працює не тільки на себе, а й на країну Якщо як у нас або в рашці — значить це просто розділення місця де людина...
www.youtube.com/watch?v=S2PTxdqLIrM
поза межами колгоспної дихотомії «порохобот — зелень» існують ще якісь форми життя?
чию «довіру» «заслуговувати»? кому «доводити»? «достоїн»? що це набір штампованого пафосного мотлоху?
найкраще, що може зробити міністерство економіки — зникнути а економісти і фінансисти нехай роблять свою справу в корпораціях і на підприємствах, і нехай свої смердючі рила чиновники не пхнуть до їх справ
Їм подобається дія сіті бо там є пункт про неконкуренцію і заборону проф діяльності. А виросли вони і без дія сіті. Ви собі взагалі уявляєте які перевірки треба пройти щоб акціїї попали на Волл Стріт? Якось регуляторів всі фопи не зацікавили.
Наскільки я знаю — топ менеджмент названих вами компаній підтримав Дія Сіті, зокрема Юрій Антонюк казав, що вони брали участь у розробці проекту і консультаціях.
В первом же предложении написано, что 84% — количество регистраций новых фрилансеров. Спрос растет только потому, что редактор не читает/не понимает прочитанное.