Ключевая задача гейм-дизайнера — разработка концепции игры, ее правил, содержания, игрового процесса. Гейм-дизайнер определяет, какой будет игра, в чем будет заключаться ее сюжет и игровой вызов, какой набор действий будет предлагаться игроку, как именно он будет взаимодействовать с игровым миром. 10
В місті працює більше 40 ІТ-компаній, а виші щорічно готують понад 150 майбутніх ІТ-фахівців. Більшість чернівецьких ІТ-компаній займаються аутсорсингом. 24
Вже 2 роки поспіль НУ «Києво-Могилянська академія» займає перше місце в рейтингу вишів на DOU. Практично всі оцінки факультету інформатики НаУКМА перевищують оцінки інших ВНЗ, в тому числі це стосується низького рівня корупції та розвитку співпраці з ІТ-компаніями. 9
Несмотря на то, что в прошлом году на мою статью обрушилось много критики, я всё ещё считаю подобные рейтинги самыми объективными в плане оценки уровня подготовки выпускников в школах. Поэтому, как только данные о ВНО-2017 появились в открытом доступе, я решил продолжить начатое в прошлом году. 46
В місті працюють більше 30 ІТ-компаній, більшість з яких надає послуги веб-розробки. Щорічно виші міста готують понад 300 майбутніх ІТ-фахівців. 46
В первом полугодии 2017 количество специалистов в ТОП-50 выросло на 2 953 специалиста (+7%) и на 2 104 человека (+6,2%) в ТОП-25. Нынешний показатель является рекордным c 2014 года. 20
С 12 июня по 12 июля 2017 года мы проводили очередной анонимный зарплатный опрос, в котором приняли участие 8704 человека. Представляем результаты. 79
В ІТ-індустрії Житомира зайнято понад 1500 спеціалістів, в місті працюють більше 30 ІТ-компаній. Щорічно виші міста готують
Рекрутер — это специалист, который ищет людей на открытые вакансии, приводя в компанию новых сотрудников. HR-менеджер работает с коллективом компании, развивает корпоративную культуру, помогает адаптироваться новым коллегам. 37
В мае на DOU был проведен опрос о вузах, в которых учатся или учились ИТ-специалисты. Основная цель опроса — создать рейтинг вузов для получения высшего образования и работы в ИТ в Украине. 51
В мае мы провели опрос для рейтинга книг и заодно задали респондентам несколько вопросов об их привычках чтения профильной литературы. В этой статье мы поделимся результатами. 3
Переважна частина компаній працює за моделлю аутсорсингу та аутстаффінгу. Найбільший роботодавець та кузня кадрів — компанія ThinkMobiles. ІТ-спеціалістів в Ужгороді готують на 3 факультетах УжНУ. 19
В этом году мы собрали 8117 анкет, и самое время посмотреть, как поменялся украинский айтишник за прошедший год. 81
UX/UI дизайнер — специалист, который занимается проектированием пользовательских интерфейсов. UX и UI — это 2 разных профиля дизайна, но чаще всего задачи по обоим направлениям тесно связаны между собой, а потому их выполняет один универсальный специалист. 67
В этой статье мы поделимся результатами недавно проведенного на DOU опроса о книгах, которые читают украинские ИТ-специалисты. 22
Чи не може бути знайдено консенсус, при якому і працівники, і роботодавці зможуть уникати галасливих бізнес-кварталів і обирати для офісів локації віддалік від перегрітих центрів мегаполісів, в безпосередній близькості від місця проживання більшості спеціалістів? 66
НАУ им. Н. Е. Жуковского «Харьковский авиационный институт» — одно из крупнейших высших учебных заведений Украины, в котором представлен весь спектр IT-специальностей. В рейтинге вузов DOU ХАИ занял 13 место в 2016 году. 27
Більшість тернопільских компаній займається аутсорсингом. Ми зібрали інформацію про найбільш відомих працедавців міста та ІТ-спільноти. 12
Представляємо путівник ІТ-факультетами НУ «ЛП» — розглянемо, чим різні напрямки підготовки відрізняються один від одного, чому навчають студентів на кожній зі спеціальностіей. 21
В результате в опросе приняли участие 38 IT-компаний. 3 из них не сотрудничали с джуниорами в 2016 году, а остальные в течение прошедшего года наняли более 2400 молодых специалистов. 53
Комментарии