Матеріали на тему «аналітика»

RSS

Рейтинг ІТ-напрямів для новачків: з чого краще почати кар’єру у 2025

Редакція DOU 10689

Ми на DOU уперше спробували визначити найбільш перспективні для початківців напрями роботи в IT. Найлегше знайти першу роботу в ІТ фахівцям з маркетингу та фахівцям підтримки. Розробка, аналітика і продажі — в топ-5 спеціалізацій, які варто розглянути.

On-calls в ІТ: чи оплачуються вони та хто їх має частіше. Аналітика

Редакція DOU 5038

15% IT-фахівців мають онколи. Найчастіше це DevOps/SRE, сисадміни, DBA. Три чверті фахівців чергують до 7 днів на місяць. Компанії не завжди платять окремо за онколи, але медіанні зарплати у тих, хто чергує, часто на 5-10% вищі. Проаналізували ваші відповіді про онколи із зимового зп опитування. 20

«Лише» 60 відгуків на вакансію QA. Огляд ринку праці, травень 2025

Редакція DOU 7788

6213 вакансій на DOU у травні — три місяці поспіль понад 6 тисяч. Зростає кількість вакансій для продакт-менеджерів: нині на 37% більше, ніж у травні торік. У QA — +33% за рік. З 20 найактивніших компаній за кількістю розміщених вакансій — лише три сервісні. Підбиваємо підсумки ринку праці у травні.

Яким є IT-ринок праці для вашої ролі — інтерактивний віджет

Редакція DOU 10397

У квітні ми провели опитування айтівців про ринок праці та пошуки роботи. Тепер на основі цих даних створили віджет з основними показниками. Обирайте свою спеціалізацію, тайтл, роки досвіду і дивіться, яким є ринок праці для вашого сегменту. 3

Пошуки першої роботи в ІТ: 22% початківців витрачають на це понад рік

Редакція DOU 5848

Більшість тих, хто шукає першу роботу в ІТ, становлять світчери — 64%. Проте їхня частка за два роки зменшилася. Найчастіше хочуть «зайти в ІТ» розробники, охочих стати QA зараз значно менше. Це четверта частина циклу з результатами опитування айтівців про ринок праці — про пошуки першої роботи в ІТ. 1

Чверть лідів звільнили через конфлікт з керівництвом. Аналітика про скорочення айтівців

Редакція DOU 15868

Частка звільнених айтівців за два роки зросла з 16% до 19%. Найчастіше звільняли тих, хто недавно працює в компанії. Понад половина фахівців отримали всі грошові виплати після скорочення. У третій статті циклу про ринок праці розбираємо, кого звільняли ІТ-компанії за останній рік і як саме. 17

Як айтівці шукають роботу у 2025 році: 42% пошукачів знизили зарплатні очікування — результати опитування DOU

Редакція DOU 20075

Для більшості айтівців пошук нової роботи триває понад два місяці. Інтернам, джунам та мідлам простіше знайти нову роботу на вищу зарплату, а сеньйори, ліди та керівники часто втрачають у зарплаті при зміні роботи. Це другий матеріал з результатами опитування айтівців про ринок праці. 20

Втретє з початку війни — понад 6 тисяч вакансій. Огляд ринку праці, квітень 2025

Редакція DOU 8075

6308 вакансій за місяць — вже втретє з початку цього року понад 6 тисяч. У AI/ML рекордні 124 вакансії за місяць. Середня кількість відгуків на вакансію — на рівні 25,6. Найбільш конкуренті категорії: Front-end, QA, Java. Підготували наш традиційний огляд вакансій та відгуків на DOU у квітні 2025. 7

19% айтівців звільнили з роботи за останній рік, половина боїться її втратити — результати опитування DOU

Редакція DOU 28596

На початку квітня ми провели велике опитування про стан ринку праці в українському ІТ. Це перша частина циклу з його результатами: зросла частка айтівців у пошуку роботи, активність рекрутерів теж зросла, 18% айтівців протягом останнього року йшли з роботи з власної ініціативи. 72

Топові зарплати айтівців: хто скільки отримує в Україні та за кордоном

Редакція DOU 21891

Дивимося на найвищі зарплати, на які можуть претендувати айтівці (за даними зимового зарплатного опитування). Високою зарплатою для технічних фахівців в Україні можна вважати $6000, та $3300 — для нетехнічних. Топ-зарплата початківця в Україні в нетехнічних напрямках — $1200, в технічних — $1000. 16

Скільки отримують українські айтівці за кордоном. Аналітика

Редакція DOU 16208

В українських айтівців за кордоном з досвідом 3–5 років зарплата в середньому на 34% вища, ніж у тих, хто в Україні. При цьому тільки 36% айтівців оформлені в країні проживання. Аналізуємо спеціалізації, досвід та зарплати айтівців, які живуть за кордоном і взяли участь у зарплатному опитуванні DOU. 41

Скільки айтівців в Україні: рекордна кількість закритих ІТ-ФОПів за рік

Редакція DOU 14660

Уперше за час наших спостережень знизилася кількість ІТ-ФОПів — на 5%, проте загальна кількість айтівців не зменшується. Рекордна кількість закритих ІТ-ФОПів за рік — майже 40 тисяч, але нових відкрилося майже 27 тисяч. Підготували наш щорічний аналіз даних ЄДР щодо кількості ІТ-ФОПів в Україні. 26

Яких вакансій в ІТ стає більше. Огляд ринку праці, березень 2025

Редакція DOU 11620

6408 вакансій на DOU у березні. Зростає попит на фахівців по роботі з даними. У маркетингу понад 7 тисяч вакансій. Рекордна кількість ремоут вакансій (4454) та за кордоном (809). Майже 1800 компаній, що розмістили вакансії на DOU минулого місяця. Підготували свіжий звіт про IT-ринок праці у березні. 6

Мінус 20 тисяч фахівців в Україні: як повномасштабна війна вплинула на топ-50 ІТ-компаній

Редакція DOU 13585

За три роки на 4 тисячі фахівців зменшилася українська команда EPAM. Серед продуктових компаній найбільше постраждав геймдев-напрям. Ajax Systems зросла більш ніж на дві тисячі фахівців. Дивимося, як три роки повномасштабної війни вплинули на компанії, що входять або входили раніше в рейтинг топ-50. 25

Зарплати керівників у ІТ-компаніях — зима 2025

Редакція DOU 13394

Зростають медіанні зарплати технічних фахівців найвищого рівня (Engineering Director, СТО), а також СМO і HRD. У СЕО та фаундерів позитивних тенденцій немає. У останній статті зарплатного циклу дивимося, скільки заробляють C-level, Directors, VP і Heads. 2

Зарплати фахівців з HR, Recruiting, Marketing, Sales, Support, Tech Writer та інших — зима 2025

Редакція DOU 15293

Найвища медіана у юристів ($2415), найнижча — у сапорт і адмінперсоналу ($900-1100). Поступово зростають медіанні зарплати фахівців з маркетингу, продажів/біздеву, PR -менеджерів та техрайтерів. У рекрутерів — негативні тенденції. Представляємо звіт про зарплати нетехнічних фахівців в IT.

Зарплати Product, UI/UX, Graphic, Web та інших дизайнерів — зима 2025

Редакція DOU 7577

Є тенденція до зростання зарплат у Product та UI/UX designers. Продуктові компанії пропонують дизайнерам вищі зарплати, ніж сервісні, а розмір компанії найчастіше не впливає на зарплати фахівців. У цьому випуску зарплатного циклу детально розглядаємо зарплати дизайнерів в ІТ. 1

У яких 10 категоріях стало більше вакансій. Огляд IT-ринку праці, лютий 2025

Редакція DOU 8878

У лютому компанії опублікували на DOU 5856 вакансій — на 589 вакансій менше, ніж у січні. Була рекордна кількість miltech-вакансій — 478. У Android конкуренція зросла до рекордних 59 відгуків, у iOS/macOS — 49,6. Усі деталі читайте в свіжому аналізі вакансій та відгуків на DOU.

50 найбільших продуктових IT-компаній України. Новий рейтинг DOU

Редакція DOU 28205

Найбільша продуктова компанія в Україні за кількістю технічних фахівців — Evoplay. На другому й третьому місцях — Ajax Systems і Genesis. 40% компаній зростали торік, у 26% — все стабільно, у 35% помітне падіння кількості тех фахівців. Представляємо рейтинг найбільших продуктових IT-компаній в Україні. 11

Зарплати DevOps, SRE, Security, SysAdmin та DBA — зима 2025

Редакція DOU 11252

За пів року знизилися зарплати Junior та Middle DevOps Engineers. Зарплати SRE та DevOps Team Lead мають тенденцію до зростання. Продуктові компанії платять більше девопсам, сервісні — сисадмінам. Продовжуємо наш зарплатний цикл, сьогодні про зарплати DevOps, SRE, Security, SysAdmin та DBA. 2

← Сtrl 123456...24 Ctrl →

Коментарі

Не все так однозначно. Так, бджоли виконують надважливу роль у запиленні рослин і підвищують врожайність на 10-30 відсотків, але є люди-алергетики, яким стає дуже зле від одного ужалення бджоли.
Вони можуть елементарно кусатися, це ж не секрет. Є навіть нормативи, скільки на ділянці може бути вуликів і як вони повинні бути розміщені. Не дарма ж автор і його родина на фото в захисних костюмах.
А в чому саме можуть бути проблеми із сусідами? Теоретично, всі сусіди мали б бути «За» так як це запилення їх дерев, садів, збільшення врожайності. Не згадаю випадків аби бджоли агресивно атакували людей, якщо ті не руйнують їх вулики.
доречі, дякую за службу! не звертайте увагу на моє питання, це спонтанне
мабуть так, в мене не виходило навіть поспати нормально останні три роки, може тому так здивувався
Дивлячись яка посада. В нас після ротації зазвичай дають великі відпустки всім для відновлення і вирішення своїх справ, або коли на ппд то можна було в командира відпроситись на день-два якщо нема нарядів вирішити певні питання
Так, пасіка стоїть вже більше 40 років на стаціонарі. Один раз, ще будучи вчителем, я спробував кочувати на фацелію — добром це не скінчилося, дивіться найменш прибутковий рік) З приводу сусідів — то це найбільш болюче питання для всіх пасічників.
Ми не бачимо, хто з вас вже заповнив, та звернулись до груп, по яким бачимо низький рейт заповнення — це не був спам на всіх одразу.
Час від часу у мене бувають далекі цікаві відрядження (зараз я за 1000 км від ппд), після яких я маю день-два відгулу.
Анастасія, ящо лист виглядає, як спам, кракає, як спам, то він і є спам. Одна справа зробити розсилку на початку опитування з закликом для залучення аудиторії, зовсім інша — робити нерелевантну розсилку на 11к людей, які вже заповнили анкету.
ШІ ще і не такий бред згенерує
не зрозумів як можна поєднувати військову службу з чимось, про який баланс робота-служба-пасіка-сім’я йдеться у статті???
то пасіка постійно вдома, чи вивозете на поле кожного року? як сусіди реагують?
Швидше навпаки, за перше треба не заносити а сплатити податки та збори. В Україні загальне податкове навантаження на азартні ігри 30%, тоді як на виробництво 61.5% враховуючи ПДВ, чи 41.5 без ПДВ. Для порівняння.
Тим же чим ліва горілка чи сигарети відрізняються від кошерних. Випускає один і той самий завод в різні зміни, та за другі сплачені численні акцизи та збори, а за перші сплачені хабарі.