Чи доречно просити підвищення зарплати або ж інший проєкт, якщо нинішній не до вподоби, під час повномасштабної війни? Чи готові компанії йти на компроміси з командою тоді, коли на ринку криза? І що робити спеціалістам, якщо роботодавець відмовився піти назустріч у фінансових питаннях? Про це DOU розпитав бізнес, IT-спеціалістів та кар’єрну консультантку.
Поліна Портова — світчерка. До того як стати iOS Developer, вона працювала у вірусологічному відділенні лабораторії та створювала кастомні імпланти для пацієнтів з усього світу. В інтерв’ю DOU фахівчиня розповіла, чим відрізняються робота і зарплата в біологічній сфері та IT, яку роль в її переході відіграла менторка та чому не всі можуть зважитися на зміну професії.
У новому випуску YouTube-рубрики «X питань» розповідаємо, чим займається продуктовий аналітик, як ним стати, як впливає на розвиток продукту, необхідний стек та які навички важливі.
Тривалість пошуку роботи зростає: 54% айтівців знаходять нову позицію протягом двох місяців і довше. Але більшість тих, хто шукає нову роботу зараз, її знаходять. Ми порівняли дані опитувань за вересень-жовтень та за лютий 2023-го і з’ясували, як за пів року змінилася ситуація на ІТ-ринку праці.
У новому випуску YouTube-рубрики «Що потім?» фахівець із кібербезпеки Назар Тимошик розповідає про його враження від державної і військової служби, російських хакерів, небезпеку Signal та що кожен айтівець може зробити для перемоги.
19% айтівців вважають, що зараз легко знайти роботу, 66% — що важко. Найчастіше нову роботу знаходили через Djinni та рекомендації. Активність рекрутерів на LinkedIn продовжує зменшуватися. Цього року вони писали 51% айтівців. Це та багато іншого ми дізналися з щорічного опитування про пошук роботи в ІТ.
Конкуренція серед QA-фахівців рівня Middle та Senior стрімко зростає. У вересні на одну вакансію припадало в середньому 111 відгуків фахівців з 3–5 роками досвіду. Ми поспілкувалися з кількома спеціалістами про пошук роботи зараз, ситуацію на ринку праці, зарплатні очікування та взаємодію з рекрутерами.
Героїня цього тексту — спеціалістка з Донецька, яка у сфері IT вже 12 років і нещодавно отримала офер на $8000. Та головне в роботі, на її думку, це не гроші, а люди. Саме колеги підтримували її в окупації. Ми анонімно поспілкувалися з айтівицею про те, як змінювалась її робота і зарплата, а ще про війну, яка двічі змінювала її життя.
Богдан Тодчук — Full Stack Developer у Modus X, Dtek Group, який на дозвіллі майструє музичні інструменти. Серед його клієнтів — театр ДАХ, гурт Dakh Daughters й просто поціновувачі незвичних гітар. В інтерв’ю Богдан розповів про свою справу, про роботу на «Укроборонпром» і про те, чому він не збирається покидати IT заради виготовлення музичних інструментів.
У новому випуску YouTube-рубрики «X питань», де ми розпитуємо представників різних спеціальностей про те, що турбує IT-спільноту, DOU розібрався чим займається Android-розробник, які є плюси й мінуси професії, скільки заробляє такий спеціаліст та куди може вирости.
У липні 2023-го в Україні завершився освітній проєкт від Мінцифри IT Generation. З 1877 випускників змогли працевлаштуватися 147 осіб. DOU поспілкувався з трьома студентами з різних шкіл, які змогли знайти роботу, і дізнався про деталі навчання, підготовку до співбесід і здобуття першого оферу.
У 16 років Соломія Білецька навчалася в коледжі за спеціальністю «Інформаційна, бібліотечна та архівна справа», але, збагнувши, що хоче вивчати щось інше, подалася на IT-курси. Зараз Соломії 17, і вона вже пів року працює у своїй першій компанії. Ми поспілкувались з нею.
У липні українська станція «Академік Вернадський» оголосила конкурс для фахівців різних напрямів, які з весни 2024 року до весни 2025 року працюватимуть в Антаркдиті. Прийом заявок завершився. Найбільше охочих — на посаду системного адміністратора.
Українська станція «Академік Вернадський» оголосила конкурс для фахівців різних напрямів, які з весни 2024 року до весни 2025 року працюватимуть в Антаркдиті. У команду також шукають й ІТ-фахівця.
На прохання DOU Віктор, нині айтівець, а в минулому шеф-кухар, розповів про свій шлях зі сфери обслуговування в ІТ, що його мотивувало так кардинально змінити своє життя, де навчався, які були перепони та що порадить тим, хто сумнівається, чи варто «ввійти в ІТ».
Корпорація Google повідомила, що запускає новий онлайн-курс Machine Learning Bootcamp для девелоперів. Навчання триватиме з 6 липня по 6 вересня. Реєстрація — до 3 липня.
Cеред програмістських категорій найбільше вакансій без вимог до досвіду для C++. Вакансій для QA — лише вісім, із них три — для автоматизаторів.
Корпоративний благодійний фонд «Відкриті очі» компанії SoftServe оголошує про старт проєкту «ПоколінняТех»: дітей військових та дітей, які змушені були покинути свій дім через війну, навчатимуть основ інформаційних технологій.
А ви знаєте, на яких посадах в IT працюють жінки? Близько 19 тисяч з них зайняті в QA, а ще по 12 тисяч працюють у розробці та в HR/рекрутингу. Ми проаналізували дані зимового зарплатного опитування DOU, у якому взяли участь понад 13 тисяч айтівців, щоб з’ясувати скільки жінок в українському ІТ та які посади вони обіймають.
На конференції Innovating Education говорили про те, як освітянам та ІТ-бізнесу створити нові можливості для зростання українських студентів. Пропонуємо ключові тези із виступів.
Коментарі