Матеріали на тему «команда»

RSS

Створити платіжний провайдер за 48 годин. Інсайти з мого першого інженерного хакатону

Yehor Domin 1640

Про участь у своєму першому хакатоні розповідає Єгор, Front-end Engineer. Він розповідає про етапи підготовки, а також ділиться інсайтами, що будуть корисні інженерам, які прагнуть розвиватися та випробувати свої сили.

Продукт vs аутсорс: як айтівцю змінити тип компанії і швидко адаптуватися

Anna Belovolchenko 4444

Які є особливості роботи в продукті, яких немає в аутсорсі, і навпаки? У чому плюси та мінуси працювати в різних типах компаній, чи має змінюватися майндсет і як швидше пристосуватися до нового місця. Розповідають ІТ-спеціалісти, які перейшли із сервісної компанії в продукт. 2

Окремий mobile-розробник чи універсальний фахівець: що найкраще обрати для вашого проєкту

Oleksandr Oleksyn 1379

Олександр Олексин, Associate Project Manager в GlobalLogic, ділиться досвідом у створенні ефективної команди для розробки мобільних застосунків. Він аналізує переваги спеціалізованих mobile-розробників порівняно з універсальними фахівцями. 2

Що робити, якщо менеджер токсичний, і як конфлікти вирішують в українських ІТ-компаніях

Olena Koval 10048

Що в роботі менеджерів вважають червоним прапорцем і за яких умов справа може дійти до звільнення? Чому не варто замовчувати конфліктні ситуації та до кого звертатися по допомогу? Про це ми поспілкувалися з представниками ІТ-компаній і самими айтівцями. 71

5 історій переїзду за кордон і повернення додому зі США, Катару, Чехії і Польщі

Dmytro Skorokhod 24344

Ми поспілкувалися зі спеціалістами, які попрацювали в інших країнах, повернулися додому й готові розповісти про свій досвід. Де цінують work-life balance, у якій країні починається робочий день з неділі; де дбають про різноманіття і де виходять на мітинги на підтримку українців. Більше — у матеріалі. 143

Вихідний щоп’ятниці. YouScan вдруге запроваджує чотириденний графік на літо

Olena Koval 1595

YouScan вирішила вдруге перейти на чотириденний робочий тиждень на період літа. В компанії розповіли DOU, що за новим графіком працюватимуть всі співробітники. Та він не залежатиме від вимкнень світла в Україні. 1

Метрики та аналітика у HR-менеджменті

Olha Kravchuk 3488

Ольга Кравчук, HR Business Partner в Boosta, ділиться тим, як збір та аналіз даних допомагає ефективніше менеджерити команду. Адже такий підхід практично унеможливлює «інтуїтивні» рішення, натомість дозволяє ефективніше розв’язати проблеми команди та бізнесу.

Роль Architecture Office у розвитку ІТ-бізнесу: від роботи над pre-sales до відстежування трендів

Oleksandr Kholodnyi 2215

Chief Architect Олександр Холодний розповідає про особливості роботи архітектурного офісу, спираючись на власний досвід. Що означає посада архітектора мережевих рішень та якої експертизи вимагає, над якими напрямами працює фахівець і чому важливе дослідження технологічних трендів — читайте в статті.

З 90 заявок на вакансію до співбесіди доходять лише одиниці: як еволюціонує рекрутинг і до чого прагнуть сучасні IT-фахівці

Maryna Koziumenko 12996

Зараз точиться багато розмов з приводу працевлаштування в ІТ: з одного боку, на одну вакансію може претендувати понад сто людей! А з іншого — компанії все ще відчувають брак по-справжньому кваліфікованих спеціалістів. Тож чи справді ІТ-ринок зголоднів? Про це та більше читайте в статті. 74

Як провести ефективний Performance Review

Yuliia Kovalenko 13981

У статті Юлія Коваленко, HR-менеджер IT-компанії IdeaSoft, розповідає про те, що таке Performance Review Process, навіщо він потрібний компаніям, у чому його користь для співробітників і, зрештою, як успішно його пройти. 59

Культура інновацій Netflix: як міжнародні технологічні гіганти впливають на український бізнес

Роман Марченко 3052

Роман Марченко розповідає про вплив міжнародних компаній на корпоративну культуру українських бізнесів. Чи багато в нас спільного? Який досвід варто було б запозичити в Netflix? Про це та інше читайте в статті. 16

У компанії AMO, яка входить у холдинг Genesis, скоротили понад 30 фахівців. Розповідаємо, що відбувається

Юлія Сабадишина 2345

Упродовж весни в ІТ-компанії AMO, яка входить до холдингу Genesis, скоротили орієнтовно 35 фахівців. Про це нещодавно повідомило джерело телеграм-каналу «Підслухано в ІТ». У компанії розповіли, що відбувається.

OLX Group скорочує майже тисячу співробітників. DOU дізнався, чи зачепить це українську команду

Юлія Сабадишина 3087

Маркетплейс OLX Group скорочує близько 800 фахівців по всьому світу через проблеми з підрозділом Olx Autos. DOU дізнався, чи будуть звільнення і в українській частині команди.

Reface отримав одразу двох директорів замість єдиного CEO. Ми поговорили з ними про майбутнє компанії

Mariia Molodkovets 3924

Після того, як Дмитро Швець залишив посаду CEO Reface, компанія отримала одразу двух операційних директорів — Антона Воловика та Івана Алцибєєва. Ми поспілкувались з ними про те, як це — бути двома керівниками одного стартапу, і чого чекати від Reface у найближчому майбутньому. 8

Код-ревʼю з двох кінців: як підготувати свій код та провести ревʼю чужого

Danylo Tolmachov 13865

Розберемось, як влаштований CR, як підготувати свій код, а також дати зворотний зв’язок, коли ви знаходитесь у ролі ревʼюера. Через те, що зазвичай одній людині доводиться одночасно виступати як автор коду та як ревʼюер для коду колег, то інформація у цій статті буде корисна для всіх, хто працює з кодом. 22

Як досвід коучингу допомагає в ІТ. 13 принципів комунікації

Янина Гладкова 2841

Як зробити комунікацію ефективною, щоб розмова дійсно допомагала досягати потрібних цілей, — у статті Яніни Гладкової, QC Competence Expert з Quality Management Office. Стаття буде корисною всім, адже описані поради можна застосувати не лише на роботі, а і в повсякденні. 6

«На мітапі мене питали, де брати чашки, бо не думали, що я учасниця івенту». Українські топменеджерки — про кар’єру в IT та випадки сексизму

Anna Belovolchenko 21683

DOU поспілкувався з лідерками українського IT — жінками, які обіймають топові менеджерські посади в компаніях. Вони поділилися своїми історіями про вибір професії, кар’єру, перепони, які виникали на їхньому шляху, та думками про те, наскільки сьогодні жінкам складно увійти й розвиватися в IT. 139

У ЗМІ пишуть про скорочення в Similarweb. Вони відбулись ще в 2022-му, звільнені працівники не мають фінансових претензій до компанії

Юлія Сабадишина 891

Нещодавно в українських медіа зʼявилася інформація, що в ІТ-компанії Similarweb нібито відбуваються скорочення. Олександр Пудич, General Manager Similarweb в Україні, у коментарі для DOU підтвердив, що скорочення в компанії справді були, але ще в 2022 році. Розповідаємо деталі.

Що робити, якщо вас скоротили? Розбираємось з юристами

Ivanna Tkachuk 7052

На що може розраховувати працівник, якого скоротили з незалежних від нього причин та з ініціативи роботодавця? Чи передбачає законодавство якісь права для ФОПів? Чи можна захистити себе від скорочення під час підписання контракту? Відповіді на ці запитання нам дали юристи Barbashyn Law Firm. 1

Як це — працювати 8+ років в одній компанії. Про переваги і недоліки розповідають «старожили» ІТ

Вікторія Осіпова 18753

Ми попросили досвідчених спеціалістів, які працюють чи працювали на одну компанію понад вісім років, поділитися інсайтами: які в цьому є переваги та недоліки, що їх приваблювало в роботі й чому дехто з них залишився в компанії і досі працює, а хтось вирішив йти далі. 65

← Сtrl 123456...11 Ctrl →

Коментарі

Просто в жовтні було 176 робочих годин х)
Повні довбні,скільки вас тримати то
Подався) Думаю, прийшов час перестати бути лише коментатором і потроху ставати оратором)
Саме такою роботою можна з гордістю поділитися зі своїми дітьми та онуками Хах, тонко.
такі речі бажано одразу заначати: схема не поширена і має суттєві обмеження. НМСД, оподаткування українського ФОПа треба порівнювати з відповідними умовами іноземних ФОПів, яблука до яблук...
Так, все вірно — описав ситуацію, коли працював через інкубатор. Зараз вже на фопі з власних міркувань, але поки ще плачу ~1600 на місяць. :)
ну уже є, підготувалися )
Про цe часто забувають написати Ну так місцева публіка за такими «забуваннями» була вже неодноразово помічена.
Головне, щоб не було як на одному концерті ;)
Про цe часто забувають написати, коли кажуть що в Польщi дужe низькi податки.
А тепер от таке питання: якщо от сьогодні відкрити ПП де будуть тільки я як директор і можливо бухгалтер та зареєструвати його в Дія.Сіті, то скільки це займе часу і як швидко можна буде отримати бронювання після цього?
яка чeрeз 2.5 роки пiсля старту дiяльностi будe 500+ eвро в мiсяць Ого, я за сім’ю в Нідерландах поки-що плачу 298 євро на місяць і то лише тому, що в дружини є в полісі додаткове покриття
Основні критерії відбору є в формі, додаткових якихось немає. Всіх закликаю податися 😉
Подія проходитиме виключно офлайн, в Києві, тож спікерів онлайн не розглядаємо.
Та оплата мізерна, і становить якісь малі відсотки від справжньої вартості цих документів. Це суто сервісні збори по суті.