Коли обсяг рутинних задач у дизайні зростає, перша думка — найняти фрилансерів. Таміла Хриненко з Kiss My Apps розповідає, чому ця стратегія програє створенню власних AI-інструментів, і як вони скоротили час на ресайзи та локалізації з кількох годин до лічених хвилин.
📊 ІТ-компаніям потрібно більше маркетологів, а розробникам варто придивитися до Python та Data Science, якщо вони хочуть високу зарплату. У новому випуску «Що по ІТ-ринку» розбираємо, як змінилася структура вакансій у 2026 році та чому розробка потроху поступається нетехнічним спеціальностям.
Медіани в HR та маркетингу не змінилися, тоді як у Sales зросли. Зарплати в дизайні зростають в більшості напрямів, проте майже без змін — у продуктових та UI/UX дизайнерів. Завершуємо зимовий цикл матеріалом про зарплати керівників, дизайнерів, нетехнічних фахівців. 5
📊 У новому випуску «Що по ІТ-ринку» ми рахуємо чужі гроші та оцінюємо шанси на найм у новому році. Розбираємо свіжу аналітику зарплат, рекордні показники в QA та неочевидні тренди ринку: від «просідання» системних архітекторів до вибухового зростання вакансій в оборонному секторі. 3
Віталія Гребнєва, CPO Liven, ділиться досвідом трансформації продукту через ШІ та глобальні тренди. У статті читайте про методику Loop для утримання юзерів, справжню цінність тестування, пошук «еластичності» через дрібні тести та розвиток бренду. 1
Едуард Шепел розповідає, як п’ять разів починав кар’єру з нуля, пройшов шлях від креативного маркетолога до UAM і чому вирішив світчнутися всередині компанії. У блозі — про ризики зміни напряму, факапи, яких він припустився, і чому це нормально. 1
Божена Михайлова з OBRIO пояснює, чому під час масштабування бізнесу важливо синхронізувати продукт і маркетинг, як вибудувати цей процес і яку користь він приносить компанії. У статті — кілька практичних кейсів з її досвіду.
Дмитро Варган з OBRIO ділиться, як технічна команда всередині маркетингу допомагає бізнесу зростати: автоматизує процеси, усуває bottlenecks та створює інструменти, що економлять час. У матеріалі — два реальні кейси: про тул для запуску й масштабування реклами та оптимізацію продакшену креативів. 4
За останні пів року зросли медіанні зарплати досвідчених спеціалістів у продуктовому дизайні, маркетингу, брендингу і комунікаціях, продажах і біздеві, HR і рекрутингу. Зарплати початківців у багатьох спеціалізаціях мають тенденцію до зниження. Читайте фінальну статтю літнього зарплатного циклу. 4
У статті Дар’я Маліхатко, Data Science Director у Publicis Groupe Ukraine, ділиться висновками з бета-тестування Meridian — open-source фреймворку від Google для маркетинг-міксмоделювання, і порівнює його з іншими інструментами, які застосовувала протягом 10 років. 1
Іван, AI-Driven Marketing Specialist в eSputnik, пояснює, як поєднання трансформерів і LLM дозволило збільшити конверсію товарних рекомендацій до 71%. У статті він розкриває переваги нової моделі, її вплив на персоналізацію в ecommerce, а також наводить готові кейси її використання.
У 2019 році команда appflame запустила власний email-сервіс для підвищення Retention на продуктах компанії, а у 2024 адаптувалася до нових правил для email-розсилок від Google. Саме цим досвідом Маріанна Онопрієнко, Head of Retention, ділиться у своїй статті. 13
Найвища медіана у юристів ($2415), найнижча — у сапорт і адмінперсоналу ($900-1100). Поступово зростають медіанні зарплати фахівців з маркетингу, продажів/біздеву, PR -менеджерів та техрайтерів. У рекрутерів — негативні тенденції. Представляємо звіт про зарплати нетехнічних фахівців в IT. 1
Андрій Дрозд і Руслан Кисельов розкривають простий і практичний підхід до атрибуції iOS-трафіку, який допоможе ефективніше аналізувати маркетингові кампанії навіть після введення iOS 14.5. 3
Дмитро Цапій, Product Marketing Manager в Universe Group, розповідає про створення ефективного онбординг-квізу. Він ділиться, як саме його команді вдалося підвищити конверсію продукту на 30% попри те, що вони порушили усі усталені правила створення квізів. 4
Marketing Data Analyst Анна Чіжова розповідає, як Data Science допомагає оцінювати та прогнозувати трафік у маркетингу. У статті ви знайдете приклади застосування моделей, а також практичні кейси та алгоритми для ефективної роботи. 5
Платформа Impact, яка допомагає творцям контенту знаходити партнерства, більше не співпрацюватиме з користувачами з України. У компанії пояснили причини такого рішення. 8
Андрій Провізіон розповідає про інструмент, який допомагає мобільним застосункам бути помітнішими в App Store — це In-App Events. Здається, кожен стикався з ними в ролі користувача, а ось про те, як створити таку кампанію, Андрій розповідає у своєму блозі. 2
Вебаналітик Макс Гапчук знайомить з Server Side GTM, що дозволяє перенести аналітичні та маркетингові коди з клієнтської сторони сайту на серверну. Серед основних переваг інструменту — зменшене навантаження на сторінку, а серед недоліків — те, що для його роботи потрібно залучати IT-відділ. 2
Українці можуть отримати стипендії на безплатні навчальні програми — «IT-Підтримка» або «Цифровий маркетинг». Обидва курси інтерактивні й розроблені співробітниками Google. Анкети прийматимуть до 31 березня 2024 року.
Коментарі