Матеріали на тему «овертайм»

RSS

Як діють внутрішні валюти в IT-компаніях і що за них купують айтішники. Спойлер: day off, годинник Garmin та квитки в США Як діють внутрішні валюти в IT-компаніях і що за них купують айтішники. Спойлер: day off, годинник Garmin та квитки в США

Maria Gurska 16828

Чимало ІТ-компаній запроваджують у себе внутрішні валюти, щоб мотивувати співробітників бути активними. Монетки можна отримати за допомогу колегам, ініціативність на проєкті, виступи на конференціях тощо. І купити за них брендований мерч, електросамокат, AirPods і навіть додатковий day off чи візу в США. Але в яких компаніях і за що саме ними нагороджують? 81

Курьезы и странности отечественного ІТ. Опыт циничного программиста Курьезы и странности отечественного ІТ. Опыт циничного программиста

Владимир Кожаев 27076

Владимир Кожаев — о странностях отечественных ІТ-компаний. За годы работы он испытал «все прелести» рынка на собственной шкуре, а теперь делится историями и дает советы, как жить с разного рода работодателями. 616

Плюсы и минусы разных ІТ-компаний. Опыт циничного программиста Плюсы и минусы разных ІТ-компаний. Опыт циничного программиста

Владимир Кожаев 48561

Владимир Кожаев предлагает пройтись по возможным типам компаний на украинском рынке и попробовать определиться, что кому подойдёт. Рассмотрим маленькую аутсорсинговую компанию, гигантов рынка, узкопрофильный продукт и фриланс. 481

Ищем причины овертаймов в команде: чек-лист для менеджера Ищем причины овертаймов в команде: чек-лист для менеджера

Taras Fedoruk 14780

Тарас Федорук, Senior Project Manager в wearereasonablepeople, делится практическими наблюдениями о том, куда смотреть, чтобы устранить или, как минимум, уменьшить время сверхурочной работы команды. 93

Овертаймы: менеджерские вопросы Овертаймы: менеджерские вопросы

Vlad Zhelezniak 22774

Менеджер — человек между молотом и наковальней, однако без его явного или неявного согласия у команды овертаймов не бывает. Обсудим, есть ли польза от овертаймов и что делать, есть они приняты в корпоративной культуре или настаивает заказчик. 111

Овертаймы: причины и действия со стороны сотрудников Овертаймы: причины и действия со стороны сотрудников

Vlad Zhelezniak 37737

Каждый программист рано или поздно слышит просьбу задержаться или выйти на выходных. Если речь идет об одном часе раз в месяц, то и говорить не о чем. А вот если кажется, что процесс затянется на все выходные ближайшего полугодия — тогда стоит подумать. 114

Путь разумного эгоиста, или практическая философия в работе Путь разумного эгоиста, или практическая философия в работе

Владимир Кожаев 26176

Каждый сотрудник рано или поздно сталкивается с вопросом о том, должен ли он работать сверхурочно и если да, то в каких пределах? По какому тарифу должны оплачиваться переработки и что делать, если их слишком много? Оправдано ли менять место работы из-за бóльшей зарплаты, и если да, то какая разница в зарплате является достаточным аргументом? Должен ли сотрудник относиться к проекту как к своему?  36

Коментарі

З приводу оренди б посперечалась, ріелторські — 100%, за добу у Львові нам пропонували 2500 грн, тому звідти й поїхали. На оренді дуже наварювались. Зараз повернулись в Київ, тому не знаю актуальні ціни по Львову.
так то воно так, алє ж тут не про то
Орендна плата зросла на 50-300%. Нічого доброго чи корисного у звільненні працівника мерії не бачу, особливо коли це без підставно. Не зовсім зрозуміло, яким чином мер міста знав про війну літом 2021 і як місто було до війни готове 25 лютого.
Усе може бути, я всього лише знаю, що майже нічого не знаю...
Можна казати що завгодно. Але те що десант використовується, в тому числі в піхоті вирішуємо не ми.
Може, наприклад, йтися про чоловіків, які виховують трьох і більше дітей та інші категорії осіб, яким дозволений виїзд за кордон. Про загальні процеси релокації за кордон, до речі, компанії нам розповідали тут: dou.ua/...​oyees-in-other-countries
Cинмамінойподругі — колишній десантник з 95ки — сказав, що ніяких лопат в них не було, і окопи вони не рили ніколи. І взагалі, в десанта інші задачі, і проблема ще в тому що десант юзають як піхоту.
Я не пытаюсь ее очернять. Я прекрасно понимаю что ЗСУ сейчас это наша сила. Но я говорю о фактах, с которыми я столкнулся. Есть что менять, но как всегда система сопротивляется. И поверьте, то что я написал это только верхушка айсберга.
Армия, как и любая другая сфера, — это отражение общества (и своего недавного прошлого). В армию ж не интелектуалы в первую очередь идут (а те кто хочет стрелять , и защищать страну все-таки). Это дорогая сфера, в бедной стране.
А розкажіть яка фірма зараз робе релокацію чоловіків ?
Українські вищі офіцери (генерали, полковники, підполковники, майори) не розуміють, не усвідомлюють 3 моментів: — зрадників України та колаборантів — росіяни використають як презервативи, а потім фізично ліквідують як свідків власних злочинів (це їх...
Молодцi!
Дякую за службу і за відвагу! Пощастило Вашим хлопцям із комвідділення. Бережіть себе!
Желаю военного счастья — вернутся домой живым и без ранений.
Легче стало?