×Закрыть

Материалы по теме «опрос»

RSS

Рейтинг ІТ-роботодавців 2018: нова анкета та окрема категорія для великих компаній Рейтинг ІТ-роботодавців 2018: нова анкета та окрема категорія для великих компаній

Редакція DOU 47415

Цього року ми оновлюємо рейтинг ІТ-роботодавців на DOU. Головне: нова анкета, обнулення рейтингу та категорія для компаній від 1500 спеціалістів. Проголосуйте за свою компанію! 71

LinkedIn, Джинн и рекомендации — лучшие каналы поиска специалистов. Результаты рекрутинг-опроса LinkedIn, Джинн и рекомендации — лучшие каналы поиска специалистов. Результаты рекрутинг-опроса

Max Ischenko 25587

DOU много лет проводит опросы программистов, но практически никогда не опрашивает «другую сторону» — работодателей. Мы решили исправить это на Джинне и провели опрос среди работодателей и рекрутеров. 31

Опитування читачів щодо контенту на DOU Опитування читачів щодо контенту на DOU

Редакція DOU 3960

Щомісяця редакція публікує у Стрічці понад 40 статей, які збирають близько 1 мільйона переглядів. Нам цікаво дізнатися, що вам подобається читачи найбільше, що хотілося б додати або виправити. Тому просимо приділити 5-10 хвилин на заповнення анкети. 17

Опрос по языкам № 9 Опрос по языкам № 9

Ruslan Shevchenko 16152

Прошел год с момента предыдущего опроса. Пришло время узнать, что изменилось за это время, какие языки программирования теряют популярность, а какие — наоборот, приобретают последователей. 13

Опрос по языкам № 8 Опрос по языкам № 8

Ruslan Shevchenko 18611

Прошел год с момента предыдущего опроса. Пришло время узнать, что изменилось за это время, какие языки программирования теряют популярность, а какие — наоборот, приобретают последователей. 22

← Сtrl 1234 Ctrl →

Комментарии

Ну так за знаннями є сенс постулати, нє? Толку від самого диплома
Интересно делали ли деплой в кубернетес и тесты на масштабируемость в нем? Какой размер докер имаджа в итоге? Поддерживается ли алпайн как базовый имадж?
Спасибо за статью. Клиент из Европы спрашивает, есть ли какой-то документ (не помню, как точно называется), говорит что если его не будет — им придется платить 20% налога сверху. Что это за документ и как его получить?
В нашій професії диплом не грає особливої ролі Тоді тим паче незрозуміло, навіщо іноземцю здобувати український диплом.
А я почему-то думал что блокчейн-разработчик — это тот, кто разрабатывает блокчейн, а не пишет контракты.
Якщо працювати доводиться то вже щось пішло не так Чи ви вважаєте те що вам десь потрібно більше часу або відпочити від роботи проблемою компанії? Ні, я вважає компанію, в якій «доводиться», а не «хочу», своєю проблемою, яку треба вирішувати.
Ви мене не зрозуміли. Якщо ви працюєте в умовах які, у всіх аспектах, вас не влаштовують — так, треба змінити компанію. Зазвичай, все не так погано, але й працювати доводиться.
Квалифицированные психологи с Вами бы не согласились.
Якщо коротше, то Ваш Керівник не вміє контролювати ризики, та не готовий інвестувати в Ваш Розвиток. Не потрібно хвилюватись — вашою цілью має бути «Працювати поменьше, та заробляти побільше».
Класна стаття, дякую вам за вашу роботу
Визнаю, треба було писати більш точніше. Американцю — не потрібна, всім іншим — якщо вони мають бажання працювати в ІТ компанії в США, мабуть що буде потрібна. Ну, звичайно, якщо тільки в нього немає грінки.
А навiщо американцю вiза Н1B?))
Так так, почитайте вимоги що до Н1В візи.
Еще вспомнился аспект межполовой. Система образования заточена под девочек, сделан упор на зубрежку без глубокого осмысления материала. Девочки зубрят, получают хорошие оценки, поступают в ВУЗы и делают карьеру.
Після викладання залишилося враження, що більшості студентів бракує мотивації й розуміння, навіщо вони вчаться. Університет мав би давати загальне бачення, орієнтацію в професії, відповіді на питання, заради чого ти тут.