Expert JS React Developers for TUI wanted. Join Ciklum and get a $4000 sign-on bonus!
×Закрыть

Материалы по теме «подкаст»

RSS

Подкаст «Откровенно про IT карьеризм» продан, последний выпуск — собеседование Подкаст «Откровенно про IT карьеризм» продан, последний выпуск — собеседование

Mykhailo Marchenko 17999

Подкаст куплен одним из украинских медиа холдингов, это последний выпуск подкаста в привычном формате с Ольгой Давыдовой и Михаилом Марченко. 64

Беседа с Еленой Григорьевной Качко, преподавателем ХНУРЭ с 45 летним стажем Беседа с Еленой Григорьевной Качко, преподавателем ХНУРЭ с 45 летним стажем

Mykhailo Marchenko 10823

143-й выпуск подкаста «Откровенно про IT карьеризм». В подкасте пойдет речь о преподавании, криптозащите, распознавание образов и шифровании. 26

← Сtrl 1... 56789...14 Ctrl →

Комментарии

Вопрос в том, что вы изначально задали дискриминацию. «при наличии одинакового опыта приорииезировать девушку». Мб приорииезировать, того кто тебе больше понравился по другим характеристикам, как характер, манера общение и комфорт этого общения?
Вообще-то отец может взять декрет. Половину берет мать, вторую половину может отец.
Скорее наоборот, женщины в плане эволюции чаще средние, а среди мужчин чаще как совсем отбросы так и гении. Все-таки природа с генами мужчин играет куда агресивней.
Підтримаю Дія Сіті, якщо вона зробить пару особливостей, наприклад: -автоматичне оподаткування; -автоматична звітність; -100% безготівковість; -0 податок для іт фахівців із зп менше 600; -0 податок в перший рік ГІГ-працівника; -для резидентів всього...
на жінках де вже були готові тканини, я жив недалеко від інститута та виробночої бази «київского інституту легкоої промисловості» так от там де була хімія — жінок взагалі не пускали Я знайомий з історіями декількох працівниць з комбінатів Херсонської...
9% — это наверно люди, которые вообще не имеют отношения к ИТ области. Продавцы-консультанты например из Фокстрота. Не треба себе обманювати. — Є люди в ІТ, які переконані, що ФОП — це наіпалово працівників і «злочинна схема».
Обурюе, обурюе, но на фоне комментаторов он меркнет. Яких саме коментаторів? Чомусь ви поки не привели приклади. Кроме того, если вас задело «ищу СТО-девушку», чего не задевают древние как мир «ищу в офис девушку 18-25, обязательно фото»?
А я о дискриминации и не говорю. Я говорю о неадекватных реакциях здесь, в комментариях. А то, что в мире равенства не добиться и любое действие встречает естественное (и не очень) противодействие — это ясен красен
Обурюе, обурюе, но на фоне комментаторов он меркнет. Кроме того, если вас задело «ищу СТО-девушку», чего не задевают древние как мир «ищу в офис девушку 18-25, обязательно фото»?
Ну блін, шановна. Це вам не що-небудь, це вам пільги. Для нових треба землю, гроші, житло, все в тому роді. Це те ж саме, що змусити кожну компанію відкрити пару вакансій чисто щоб було на кого-небудь і наймати жінок щоб ті просто щось робили.
Интересный опыт, только странно, что вы сразу не представились другой стороне, кто есть кто и чем занимается. Или вы представились девелоперами, но насчет нее они все равно не поверили?))
Якби ти уважніше читала мій коментар — ти би зрозуміла, що з дискримінацією боротись — як за своїм хвостом бігати
Я про это и говорю, если бы ты внимательно читал мой пост. Про дискриминацию обоих полов. Но увы, это ж читать надо.
В данном треде Елена пишет по существу явно больше, чем вы. Человек все логично по полочкам разложил, а вот в ваших ей ответах конструктива ноль, только желание поумничать.
9% — это наверно люди, которые вообще не имеют отношения к ИТ области. Продавцы-консультанты например из Фокстрота.