ReScript, BuckleScript та інші звірі на React fwdays | 27 березня. Давай з нами!
×Закрыть

Материалы по теме «разработка»

RSS

Как разрабатывают Facebook

Alex Moskalyuk 7117

На сегодняшний день проект Facebook представлен на клиентской стороне мобильными сайтами m.facebook.com, 0.facebook.com, мобильными приложениями Facebook для iPhone и Android, а также сайтом www.facebook.com, который в узких кругах (примерно 750 млн жителей этой планеты) пользуется наибольшей известностью. 17

Работа на oDesk: угроза с Востока Работа на oDesk: угроза с Востока

Andrii Degeler 10951

В начале июля крупнейший портал удаленной работы oDesk, которым пользуются многие украинские специалисты, выпустил очередной статистический отчет с основными показателями сервиса за июнь. Рассмотрев данные по сервису за первое полугодие, можно сделать довольно интересные выводы и предположения. 65

Александр Костюченко, «Укрнет»: «Я советую переходить из аутсорсинга в продуктовую компанию» Александр Костюченко, «Укрнет»: «Я советую переходить из аутсорсинга в продуктовую компанию»

Andrii Degeler 12292

Взгляд изнутри на вечное противостояние аутсорсинговых и продуктовых компаний — чьи задачи интереснее, где платят больше, за кем будущее? Эти и другие темы мы обсудим с руководителем групп разработчиков, которые занимаются востребованными сервисами «Укрнета», — почты Freemail и службы облачного хранения информации eDisk. 70

Работа с Заказчиком в ИТ. Что нас ждет дальше?

Serhiy Berezhnyy 4540

Активный рост аутсорсинга в странах Восточной Европы является сейчас одним из основных источников инвестиций в развитие IT отрасли в постсоветских странах. Приятно думать, что эта тенденция сохранится в дальнейшем, и мы будем получать вложения еще долгие годы. Но мировая конкуренция будет вынуждать нас все больше улучшать качество «сервиса». Это когда код и продукт станут только одним из списка обязательных поставок для клиента. 18

Разработка ПО в Украине: куда идем?

Max Ischenko 803

Любое исследование рынка труда обязательно выводит программистов как минимум в ТОП-3 наиболее «выгодных» специальностей среди технических специалистов. А что будет завтра? Как развивается наша отрасль? 29

Плюсы локальной разработки

Антон Яценко 69

Достаточно много компаний используют «серверную» разработку. Вопрос почему очевиден. Ответ тоже — чтоб не сперли код. Филосовствование на тему «спереть можно что угодно и откуда угодно» отложим. А о плюсах локальности поговорим. 5

← Сtrl 1... 8910111213 Ctrl →

Комментарии

Да, 3-4 часа в день на интервью уходит, если активно ищешь. Это помимо 8 часов остальной работы. Как вписать в это ещё и тестовые — я хз. Ну смотри, все ж очень просто.
про unity не скажу, але от коли вийшов .net core який став до того ж кросплатформенний то мені якось перехотілося на java переходити хоча раніше такі думки (або навіть плани) були.
Язык одной IDE вот тут непонятно, можно поподробнее плз?
Предлагаешь, если человек отказался делать тестовое Предлагаю даже не предлагать делать тестовое.
Если ты ищещь работу — ты априори должен на этот процесс тратить время. Да, 3-4 часа в день на интервью уходит, если активно ищешь. Это помимо 8 часов остальной работы. Как вписать в это ещё и тестовые — я хз.
а это имеет значение?
В идеале — сессия парного программирования минут на 40-60. О, а вот это интересный поинт. Интересно, сколько синьоров-помидоров, топящих здесь за «тестовые не нужны», согласны взамен на часовую сессию парного программирования?
До Києва з Вінниці можна доїхати потягом «Інтерсіті» за 2 години 17 хвилин без зупинок. Да. Из Киева он выезжает в шесть утра. Чтобы в Киеве доехать до вокзала, надо выскочить из дома в пять утра.
Мой опыт не претендует на статистическую репрезентативность, но все же скажу, что абсолютно все компании, которые мне предлагали выполнить текстовое задание, так же предлагали если не самую низкую, то одну из самых низких, по сравнению с конкурирующими...
Если ретеншен не сработает, то будет атришен :) Часто, если сотрудник не доволен, но при этом он хороший специалист, его хотят оставить для компании. Могут переводить в другие проекты, например.
Тот же angel.co раньше показывал сколько человек подалось на вакансию. В итоге там набегало за 2-3 недели больше сотни, но само собой на вакансии с хорошей зп, а не с «локализацией зарплат»
Все зависит от оффера и компании Это частный случай. Там действительно компания формирует свой собственный рынок труда. В котором предложение рабочей силы многократно превышает спрос. Не хотел бы работать в подобной компании
На такій співбесіді повинно бути одне ключове питання — чому ви пишете на PHP?
Ще Unity jobs.dou.ua/trends/?category=Unity
Полностью согласен! Как компромис лучше добавить 1 час на тех собес чем тратить «4 часа» на посредственно выполненное тз.