Материалы по теме «резюме»

RSS

«Великие» о себе, или резюме IT-шников, изменивших мир «Великие» о себе, или резюме IT-шников, изменивших мир

Валентина Шимкович 12782

Если вам когда-нибудь доводилось находить свое резюме многолетней давности, то наверняка вы испытывали те же чувства, что и при просмотре старых фотографий: это было давно и как будто неправда. Особенно это верно для того, кто на сегодняшний день уже добился карьерных успехов. С чего же начинали или продолжали свой путь будущие лидеры мировой IT-индустрии? 23

Креш-тест резюме, выпуск № 12: cоветы Алексея Колупаева Креш-тест резюме, выпуск № 12: cоветы Алексея Колупаева

Редакція DOU 44762

Большинство присылаемых резюме страдают похожими проблемами. Я решил собрать в список пару приемов, которые помогут сделать резюме лучше. Речь идет исключительно о визуальной приятности, про содержание надо говорить отдельно, тем более, что еще один выпуск, судя по всему, неминуем. 36

Креш-тест резюме, выпуск № 9: отзывы Георгия Серебренникова Креш-тест резюме, выпуск № 9: отзывы Георгия Серебренникова

Редакція DOU 9449

После короткого перерыва рубрика «Креш-тест резюме на DOU» продолжает работу. Сегодняшний выпуск ведёт Георгий Серебренников, VP of Engineering в Grammarly (узнать больше об этом эксперте можно из Профит-Шоу XIV). 12

Креш-тест резюме, выпуск № 8: выводы Алексея Колупаева Креш-тест резюме, выпуск № 8: выводы Алексея Колупаева

Редакція DOU 14864

В восьмом выпуске креш-теста резюме на DOU — разработчики всех мастей, тестировщики и UI-специалист. Оценивает присланные CV Алексей Колупаев — CTO стартапа MeinFernbus в Берлине и выпускник харьковского Политеха. 49

Креш-тест резюме, выпуск № 7: Алексей Резчиков рекомендует Креш-тест резюме, выпуск № 7: Алексей Резчиков рекомендует

Редакція DOU 13699

После недельного перерыва, связанного с праздником весны и сопутствующими ему длинными выходными, читайте очередную подборку креш-тестов резюме. Рекомендации и замечания раздаёт эксперт Алексей Резчиков, Lohika Lab Leader и Java-разработчик. 15

Креш-тест резюме, выпуск № 6: Комментарии Георгия Серебренникова Креш-тест резюме, выпуск № 6: Комментарии Георгия Серебренникова

Редакція DOU 9592

После первой недели, насыщенной креш-тестами, мы решили немного сбавить темп: теперь новые выпуски будут выходить дважды в неделю, по вторникам и четвергам. Сегодня «сеанс черной магии с полным разоблачением» снова проводит Георгий Серебренников, VP of Engineering в Grammarly. 27

Креш-тест резюме, выпуск № 5: Мнение Дмитрия Гайворонского Креш-тест резюме, выпуск № 5: Мнение Дмитрия Гайворонского

Редакція DOU 24923

Пятничный креш-тест резюме проводит Дмитрий Гайворонский — руководитель киевского офиса компании CQG. В этом выпуске — разработчики, QA и Project Manager/Business Analyst. 33

Креш-тест резюме, выпуск № 3: Оценивает Алексей Колупаев Креш-тест резюме, выпуск № 3: Оценивает Алексей Колупаев

Редакція DOU 16550

Поток резюме на креш-тест не иссякает, и мы продолжаем публиковать отзывы наших экспертов. Сегодня — очередь Алексея Колупаева, CTO стартапа в Берлине, который недавно приезжал в Киев, чтобы сняться в очередной серии Профит-Шоу. 59

Креш-тест резюме, выпуск № 2: Рекомендации Георгия Серебренникова Креш-тест резюме, выпуск № 2: Рекомендации Георгия Серебренникова

Редакція DOU 16882

Серию креш-тестов резюме на DOU продолжает Георгий Серебренников — герой одного из недавних Профит-Шоу и VP of engineering в компании Grammarly, переехавший в Киев после 25 лет жизни в США. В этом выпуске — разработчики, QA, бизнес-аналитики, радиоинженер и исследователь. 54

Креш-тест резюме, выпуск № 1: Советы Инны Скочко Креш-тест резюме, выпуск № 1: Советы Инны Скочко

Редакція DOU 48237

В течение прошлой недели мы получили более сотни резюме. Наши эксперты тщательно изучили первые несколько десятков, указав на общие и частные ошибки в составлении CV. Общие рекомендации порой выглядят как советы Капитана Очевидность, однако удивительно, как часто не соблюдаются такие простые правила, как указание фамилии соискателя в названии файла, обязательная проверка орфографии перед отправкой или использование удобочитаемого размера шрифта. 256

Resume-Driven Development

Sergii Maliarov 4127

Сейчас у всех на слуху такие понятия как TDD, BDD и тд. А еще есть такая вещь как RDD — resume-driven development. И этот подход к разработки ПО встречается едва ли не чаще, чем остальные, вместе взятые. 61

Первое впечатление и зацепка (советы по оформлению резюме)

Ivan Prasol 771

Ужасающая реальность относительно вашего резюме состоит в том, что после многих часов, которые вы потратили на его совершенствование и подгонку, у вас есть всего 30 секунд, чтобы произвести на меня впечатление. Может меньше. 10

← Сtrl 12 Ctrl →

Комментарии

Але по факту в українських містах досі місцева влада вирішує в якому підьїзді якого будинку провести ремонт, 100 років не так. Мені можете повірити, я цим щодня займаюсь. А власники житла не мають в результаті жодного впливу на будинок в якому живуть.
У меня от тебя уже глаз дёргается. це навіть по авці видно. Ну так що будемо робити зі «звичайною практикою» роботи поліції під контролем федерального уряду, якому так довго упиралось лапд коли всі вже з 1992 так працюють?
Те, що ви описали, то якійсь рекет. Ми платимо, за це бандити нас не бьють. Особливо дивує, що стільки людей цю маячню пролайкало, не розуміючи суті свої прав і обов’язків держави. Договір — він же передбачає зобов’язання всіх сторін, ні?
Там еще, вроде, артикль надо, the girl... но это не точно :) Сорян, английский не родной, как уж смогла. There are many trees and flowers around my rabota!
Все верно, инфа 100% 😶 ...
Except of fire, water and erlang. Except of fire, and water and erlang.
що це неточне формулювання, але суті це не міняє. если говорить о терминологии то формулировка «слишком не точная чтобы таки менять суть в контексте терминологии» що те що сталось з лапд — правило і норма для всієї поліції США.
Поліція не стала федеральною, вона стала репортити і працювати під супервайзінгом федерального уряду. Примусово. случается постоянно ещё раз в штатах есть федерация и сложное много уровневое разделение юрисдикций но нет ни какой «вольницы»
Условно у тех кто является хорошим кандидатом для службы в армии или флоте — максимально шансов быть отобраным. А кто приехал отбирать работу у американцев или вообще кандидат в преступники — наоборот шансы минимальные.
Суті це не змінює. для тех кто не понимает принципов устройства федеральной власти и конкретно штатовской на верное да не меняет Це безпрецедентний випадок для сша. какие-нибудь пруфы?
Альтернативи безкоштовній приватизації не було і бути не могло, тому її і провели. Питання саме в тому як її провели. Звичайно що держава не повинна була володіти будинками.
але суті це не міняє. У меня от тебя уже глаз дёргается.
Саме приватизація. Чому? — тому що з’явилася широка прослойка нищіх людей, які мають «своє» житло, при чому отримують соціальну допомогу від держави, субсідії на коммуналку і т.д. Срі в корєнь, як казав класик.
Глупости — это вот: Ну на відміну від тебе я ж сказав, що це неточне формулювання, але суті це не міняє. Ти такого не визнаєш ніколи, і будеш далі говорити, що те що сталось з лапд — правило і норма для всієї поліції США. В цьому вся і різниця.
Глупости — это вот: зробили поліцію ЛА федеральною