Найстрімкіше зростали категорії «Військова справа», AI/ML, Embedded. Кількість miltech вакансій досягла рекордних 705 у грудні. Попит на сеньйорів на такому ж рівні, як до повномасштабної війни. Кандидати теж трохи відпочили в грудні. Дивимося, як минув грудень та ІІ півріччя
Кількість вакансій на DOU зросла за рік на 30%. SE, Marketing, HR зростали найбільше, AI/ML та deftech — найшвидше. За рік найбільш відчутно зменшилася конкуренція в HR, Design, QA. Продуктові компанії наймають найбільше і зростають. Підбиваємо підсумки 2025 року на українському ІТ-ринку. 1
📊У новому випуску «Що по ІТ-ринку» підбиваємо підсумки 2025 року. Вакансій онлайн стало більше, але вони довше залишаються відкритими. Фулстеки витісняють фронтенд, дата саєнс за рік виріс більш ніж удвічі, а маркетинг і сейлз стабільно утримують лідерство. Ринок кандидатів стає «старшим», конкуренція знижується, але зарплати — без хороших новин.
Ми зібрали оцінки СТО продуктових і сервісних компаній, щоб підбити технологічні підсумки року і зазирнути у
У новому випуску «Що по ІТ-ринку» говоримо про головне на ринку праці: вакансій більше, а зарплат — ні. Найгарячіші напрямки — Hardware, Embedded і Data Science, тоді як DevOps вперше просів. Кількість аналітиків без досвіду зростає, а маркетинг знову утримує лідерство за вакансіями. 1
У новому випуску «Що по IT-ринку» розбираємось, що відбувається на ринку праці та яким став портрет українського айтівця у 2025 році. Кандидатів усе ще більше, ніж вакансій, але ринок поступово оживає. Та схоже, штучний інтелект замінить нас швидше, ніж планувалося, бо попит на Data Science зростає. 9
У липні та вересні — понад 7 тисяч вакансій на DOU. У третьому кварталі їх додалося найбільше з військової справи, маркетингу, Front-end, Hardware, Project Manager. Кількість вакансій для розробників далека від довоєнних показників. Дивимося, що було цікавого у вакансіях та відгуках на DOU у ІІІ кварталі. 9
У новому випуску поговоримо про ринок праці: як сильно зросла кількість вакансій в ІТ за рік, в яких категоріях більше відгуків, а в яких — більше пропозицій, для кого знання англійської впливає на рівень зарплати.
Які спеціалісти потрібні у
У свіжому дайджесті DOU News обговорюємо 7000 вакансій, тренди вступної кампанії, не зовсім чудовий реліз GPT5 та інші новини українського ІТ та світового тек-сектору.
У маркетингу рекордні 793 вакансії за місяць. Серед розробників не всі відчули приріст. Понад 500 вакансій у miltech. На 1,5 тисячі більше кандидатів, що відгукувалися, ніж у червні. Трійка найактивніших компаній — Genesis, SKELAR та N-iX. Читайте свіжий огляд ринку праці за липень. 1
У новому випуску поговоримо про ринок праці: що відбувається із зарплатами розробників, які найлегші шляхи входу в ІТ, чи висока конкуренція та хто має більше шансів на отримання офера.
Серед тестувальників меншає новачків і зростають зарплати (але не у всіх). Розповідаємо, у кого це зростання найбільше, які відмінності між зарплатами чоловіків і жінок та які ще цікаві тренди є в QA-галузі. Публікуємо другу статтю з циклу про зарплати українських айтівців. 5
У свіжому дайджесті DOU обговорюємо ринок праці за червень, зарплати розробників, чергове масштабне звільнення в Microsoft, витрати Figma на AWS та інші новини українського ІТ та світового тек-сектору. 1
Розбираємося, де в ІТ найбільше і найменше конкуренції, які компанії наймають більше за інших та чи є причини для оптимізму. 11
У новому випуску поговоримо про ринок праці: скільки часу займає пошук роботи в ІТ, які фахівці змушені зменшувати зарплатні очікування та за що звільняють тімлідів. 10
Ми на DOU уперше спробували визначити найбільш перспективні для початківців напрями роботи в IT. Найлегше знайти першу роботу в ІТ фахівцям з маркетингу та фахівцям підтримки. Розробка, аналітика і продажі — в топ-5 спеціалізацій, які варто розглянути.
У свіжому дайджесті DOU обговорюємо чутки про масштабні скорочення в Playtika, атаку українських дронів на авіабази рф, збитки Apple через «неправильну інтерпретацію» коми та інші новини українського ІТ та світового тек-сектору.
6213 вакансій на DOU у травні — три місяці поспіль понад 6 тисяч. Зростає кількість вакансій для продакт-менеджерів: нині на 37% більше, ніж у травні торік. У QA — +33% за рік. З 20 найактивніших компаній за кількістю розміщених вакансій — лише три сервісні. Підбиваємо підсумки ринку праці у травні.
У квітні ми провели опитування айтівців про ринок праці та пошуки роботи. Тепер на основі цих даних створили віджет з основними показниками. Обирайте свою спеціалізацію, тайтл, роки досвіду і дивіться, яким є ринок праці для вашого сегменту. 3
Коментарі