Розбий моноліт! Kuberton — хакатон для DevOps-ів & Python, Java, Ruby, GO розробників. 2-3 March, 2019
×Закрыть

Материалы по теме «рынок»

RSS

Українське ІТ в 90-ті та на початку 2000-х: перші офіси компаній Українське ІТ в <nobr>90-ті</nobr> та на початку <nobr>2000-х:</nobr> перші офіси компаній

Редакция DOU 36394

На початку 2000-х років в Україні вже було засновано зо два десятки ІТ-компаній з ТОП-50 найбільших. Сьогодні в цих компаніях працюють тисячі спеціалістів, давайте подивимося, з чого вони починали свій шлях в ІТ. 151

ТОП-50 ІТ-компаній України, липень-2018: стабільне зростання та 50 тисяч спеціалістів ТОП-50 ІТ-компаній України, липень-2018: стабільне зростання та 50 тисяч спеціалістів

Редакция DOU 63569

За підсумками першого півріччя 2018 року ТОП-50 досяг нової відмітки — 52 тисячі спеціалістів, з яких 41 тисяча — технічні фахівці. Уже друга ІТ-компанія в Україні переступила відмітку 5 000 спеціалістів, а одна з компаній з ТОП-50 на ринку майже 30 років. 15

Зарплаты украинских разработчиков — июнь-июль 2018 Зарплаты украинских разработчиков — июнь-июль 2018

Sergii Voloshyn 89035

С 11 июня по 7 июля 2018 года мы проводили очередной анонимный зарплатный опрос, в котором приняли участие 9610 человек. Представляем результаты. 226

Яких спеціалістів шукали в 2017 і на кого є попит у 2018. Бліц з ІТ-компаніями Яких спеціалістів шукали в 2017 і на кого є попит у 2018. Бліц з ІТ-компаніями

Редакция DOU 26473

На які технології та досвід був попит минулого року? Про це ми запитали ІТ-компанії, технічна команда яких, за даними ТОП-50, виросла більш ніж на 100 спеціалістів у 2017 році. 46

ТОП-50 IT-компаний Украины, январь-2018: рост 13% за год и переход порога «5000 специалистов» ТОП-50 IT-компаний Украины, январь-2018: рост 13% за год и переход порога «5000 специалистов»

Редакция DOU 77914

В этом выпуске ТОП-50 сохранил темпы роста июльского рейтинга, появилось сразу 4 «новых лица» и первая IT-компания в Украине преодолела планку «5000 специалистов». 76

Зарплаты разработчиков Украины — декабрь 2017 Зарплаты разработчиков Украины — декабрь 2017

Sergii Voloshyn 78631

С 20 декабря 2017 года по 25 января 2018 года мы проводили очередной анонимный зарплатный опрос, в котором приняли участие 8349 человек. Представляем результаты. 168

Рынок труда 2017: рост 27%, дефицит ИТ-специалистов, релокация сеньоров Рынок труда 2017: рост 27%, дефицит ИТ-специалистов, релокация сеньоров

Max Ischenko 57975

Начинаем подводить итоги года. По нашим расчетам, в 2017 году отрасль выросла на 27%. Такими темпами ВВП Украины рос только в 2006-2007 годах, перед финансовым кризисом. Я не готов предсказать, насколько этот рост устойчивый и что будет дальше, но пока приходится признать, что поводов для зрады мало. 115

Обзор ІТ-рынка труда: Чернигов Обзор ІТ-рынка труда: Чернигов

Valentina Donchenko 10555

В ІТ-индустрии Чернигова занято 1000-1500 специалистов. В городе работает более 30 ІТ-компаний, около трети из них — продуктовые. В октябре 8 компаний города основали Черниговский IT-кластер. 62

Зарплата IT-специалиста. Что её ограничивает и как увеличить? Зарплата IT-специалиста. Что её ограничивает и как увеличить?

Vladimir Zheleznyak 38471

Зарплаты ограничены одним, изредка — двумя факторами. В этой статье — алгоритм «что ограничивает мою зп и что с этим делать?», реклама рисунков моей мамы и как бонус — теоретические рассуждения о вытесняющих нас с рынка труда роботах. 154

Обзор ІТ-рынка труда: Сумы Обзор ІТ-рынка труда: Сумы

Valentina Donchenko 15427

В ІТ-индустрии Сум занято 1000-1500 специалистов. В городе работает более 30 ІТ-компаний, крупнейшие из которых активно сотрудничают с СумГУ — главной кузницей ІТ-кадров города. Ежегодно вузы готовят 200-300 будущих ІТ-специалистов. 59

IT на службе у государства: опыт Эстонии IT на службе у государства: опыт Эстонии

Alexey Voronkov 8461

Самый известный продукт, который «родился» в Эстонии, — это Skype. Но не все знают об эстонских государственных IT-сервисах — e-Estonia, которые облегчают как повседневную жизнь, так и ведение бизнеса. Практически все здесь делается онлайн, за исключением разве что браков, разводов и покупки недвижимости. 17

ТОП-50 IT-компаний Украины, июль-2017: докризисные темпы роста ТОП-50 IT-компаний Украины, июль-2017: докризисные темпы роста

Редакция DOU 73130

В первом полугодии 2017 количество специалистов в ТОП-50 выросло на 2 953 специалиста (+7%) и на 2 104 человека (+6,2%) в ТОП-25. Нынешний показатель является рекордным c 2014 года. 20

Зарплаты украинских разработчиков — июнь-июль 2017 Зарплаты украинских разработчиков — июнь-июль 2017

Sergii Voloshyn 117985

С 12 июня по 12 июля 2017 года мы проводили очередной анонимный зарплатный опрос, в котором приняли участие 8704 человека. Представляем результаты. 80

Огляд ІТ-ринку праці: Ужгород Огляд ІТ-ринку праці: Ужгород

Valentina Donchenko 12568

Переважна частина компаній працює за моделлю аутсорсингу та аутстаффінгу. Найбільший роботодавець та кузня кадрів — компанія ThinkMobiles. ІТ-спеціалістів в Ужгороді готують на 3 факультетах УжНУ. 19

← Сtrl 1234567 Ctrl →

Комментарии

Все вірно! Треба займатися улюбленим ділом незважаючи на вік) тим паче що программістом в Україні можно заробляти ті ж гроші як і в малому бізнесі :)
Больше порадовало то что занимает 5 строк на пайтоне тут размазано на 3 скрола экрана Що саме?
Немного лонгрид То я ще скоротив ))) Вчора в телеграмчик хотів пару абзаців накатати а якось непомітно вийшло дві сторінки тексту ))) Взагалі я люблю лонгріди, мене напрагають статті на два абзаци з порожняком.
Очень годный пост. Немного лонгрид, но дочитал до конца, с удовольствием поставил бы лайк, если бы была кнопка:) Очень сильно откликается мысль о заготовке дежурных ответов — подход абсолютно зрелого специалиста, который понимает реальности индустрии.
Пользовался обоими, преимущества все спорные а отличия имхо в подходе — samples/aggregated data (prometheus) против raw data (TICK) а также pull (prometheus) vs push (TICK) — второе интуитивней понятно простому админу и не вызывает внутреннего отторжения...
Интересно, такой договор в суде нельзя ли обжаловать?
А почему так сразу и булшит? «Понял, что я там загниваю» — совершенно честный ответ. «Потому что иначе лет через я никому не буду нужен» — да, собственные интересы, но тут они могут нормально совпасть — и совпадают.
Я навіть не думав туди перекладатися, але після того як тут отримав купу переглядів то вирішив що чому б і ні, до того ж, судячи з всього, там людям зайшла ще краще ніж у нас (логічно, бо просто більше людей).
Лайфхак — как попасть на Хабр? Пишешь не на русском, и тебя переводят :) Интересно читать в плане сравнения специфик их и нас. PS: Да, я увидел, что это автоперевод (в смысле, сам себя, а не какими тулзами). Но всё равно фокус удался :)
карлсону дали завдання відрізнити кекс від чіхуахуа і він тепер опять просто карлсон :)
Если идти в хороводе добровольно, а не по указке обкома, это нормально. Это как в кино сходить.
Позвольте поинтересоваться, вы не из церкви Свидетелей Иеговы?
Ах да, чуть не забыл. Я тебя наверное уже зайепал нудными ответами, но вот вспомнил и не могу не упомянуть. С Хорватии было привезено, среди прочего, полтора килограмма... морской гальки. Только не спрашивай, зачем)))))
Возраст-не помеха.Молодец!)
В ELK є окремі сервіси (MetricBeat) та плагіни Logstash для моніторингу. Плюс для візуалізації можна використовувати Grafana замість Kibana. Ну і є Filebeat, який вичитує файли, що дозволяє парсити метрики прямо з логів.