В місті працює більше 40 ІТ-компаній, а виші щорічно готують понад 150 майбутніх ІТ-фахівців. Більшість чернівецьких ІТ-компаній займаються аутсорсингом. 24
В місті працюють більше 30 ІТ-компаній, більшість з яких надає послуги веб-розробки. Щорічно виші міста готують понад 300 майбутніх ІТ-фахівців. 46
В первом полугодии 2017 количество специалистов в ТОП-50 выросло на 2 953 специалиста (+7%) и на 2 104 человека (+6,2%) в ТОП-25. Нынешний показатель является рекордным c 2014 года. 20
С 12 июня по 12 июля 2017 года мы проводили очередной анонимный зарплатный опрос, в котором приняли участие 8704 человека. Представляем результаты. 79
В ІТ-індустрії Житомира зайнято понад 1500 спеціалістів, в місті працюють більше 30 ІТ-компаній. Щорічно виші міста готують
Переважна частина компаній працює за моделлю аутсорсингу та аутстаффінгу. Найбільший роботодавець та кузня кадрів — компанія ThinkMobiles. ІТ-спеціалістів в Ужгороді готують на 3 факультетах УжНУ. 19
Більшість тернопільских компаній займається аутсорсингом. Ми зібрали інформацію про найбільш відомих працедавців міста та ІТ-спільноти. 12
Здесь работает IT-Кластер, а также развита образовательная сфера: 5 технических вузов ежегодно выпускают около 2000 начинающих специалистов IT-профиля. В 5 компаниях в Харькове работает более 400 сотрудников. 45
В комментариях участники сообщества также выражали свои мнения и делали прогнозы. Мы пригласили их сделать ретроспективу написанного — оценить собственные тезисы и подвести итоги: что сбылось, что не сбылось, чего ожидать дальше. 100
Данные о студентах предоставлены ИТ-школами. Опрос проводился в марте 2017 по программам обучения, которые завершились в 2016 году. 97
В місті працює ІТ кластер, є кілька технічних вишів з інноваційними напрямками підготовки. Оборот ІТ-галузі Львова складає 14,4% ВРП міста Львова. 25
С июля по январь суммарное количество специалистов в компаниях ТОП-25 выросло на 1483 человека (+4,6%) — темп роста на 0,1% больше, чем в прошлом полугодии. 45
Представляем девятую статью цикла «Обзор IT-рынка труда», в которой мы расскажем об IT-индустрии в Черкассах: обзор компаний, тематических мероприятий, профильных учебных заведений, а также отраслевых перспектив региона. 25
С 20 декабря 2016 года по 20 января 2017 года мы проводили очередной анонимный зарплатный опрос, в котором приняли участие 8868 человек. Представляем результаты. 79
Представляємо восьму статтю з циклу «Огляд ІТ-ринку праці», в якій ми розповідаємо про ІТ-індустрію у місті — оглядаємо компанії, тематичні події, профільні виші і галузеві перспективи регіону. 5
Середина ноября, пора начинать подводить итоги года. Посмотрим, как выглядит рынок труда в 2016 и как он изменился по сравнению с прошлым годом. 95
Сьома стаття циклу «Огляд ІТ-ринку праці», в якій ви дизнаєтесь про ІТ-галузь у Луцьку — огляд компаній, тематичні події, профільні внз та перспективи регіону. 25
Украина входит топ-20 крупнейших экспортеров IT-услуг в мире. Более 70% экспорта IT-услуг Украины составляет разработка ПО на заказ. С 2011 до 2015 года вклад IT для ВВП увеличился с 0,6 до 3,3% (с $1,1 до $2,6 млрд), а число IT-специалистов — с 42,4 тыс. до 91,7 тыс 241
В комментариях к моей последней колонке возникла бурная дискуссия о мультипликативном эффекте. Благодаря ему вклад одного IT-шика в ВВП будет бóльшим, чем расчётная выручка от экспорта в $55,000. Но вот насколько бóльшим — вопрос открытый. 67
С января по июль 2016 количество сотрудников в компаниях ТОП-25 выросло на 1192 человека (+4,5%). Расстановка в «большой пятерке» осталась неизменной. Компания SoftServe стала вторым ИТ-работодателем в Украине, вслед за EPAM, со штатом более 4000 человек. 72
Комментарии