×Закрыть

Материалы по теме «Star»

RSS

DOU Ревізор в Star: «Простір, комфорт та зелень» DOU Ревізор в Star: «Простір, комфорт та зелень»

Kseniia Rastvorova 10056

DOU Ревізор завітав до Star (ex Cogniance), міжнародної консалтингової компанії, яка на ринку з 2008 року. У київському офісі — більше 500 осіб, з них 407 — технічні спеціалісти. Офіс Star займає 3 поверхи БЦ «Форум», що на Охтирському провулку. 6

Комментарии

мы каждый день решаем проблемы, которые никогда прежде не решали От прям таки кожен день нова проблема? Може якусь книжку почитати щоб проблеми виявились не проблемами, а стандартною рутиною програмера?
Можно хорошо отдыхать и не работая 11 часов в день. Не буду меряться чем-то и выставлять фото и видео с отдыха тут.
Просто оставлю это здесь: Статьей 65 КзоТ установлено, что сверхурочные работы по своей длительности не должны превышать для каждого работника 4 часов на протяжении 2 дней подряд и 120 часов в год.
Я не буду меряться чем-то как знаете) Только вот работать на интереснейшие продукты в мире и внося огромные вклады в них можно за короткий рабочий день, уделяя время своей семье, имея в остатке все равно еще пару часов свободных без лишнего недосыпа.
Я не буду меряться чем-то, как школьники) извините, не в моем стиле Я просто скажу, что кто хорошо работает, тот хорошо отдыхает) https://www.facebook.com/valery.sanches/videos/10219073226405337
Вот ты пошутил, а я в своё время читал мемуары одного разработчика игр, который писал игры ещё под ZX-Spectrum в конце 1980х. Так вот, он реально писал, что несколько недель перед релизом они в буквальном смысле ночевали в офисе в спальных мешках.
Значит меряется наверное степенью крутости проектов?)) Есть хоть один единорог у генезиса?) Или корпоративные выезды заграницу на отдых или что же там такого?) Или вы всего лишь зомбированные гребцы, которые кушают все, что говорит вам ваше начальство,...
Зарплата и прочие финансовые поощрения закрывают только низшие ступени потребностей (согластно пирамиды Маслоу). Потому финансовая мотивация имеет краткосрочный еффект. Но не волнуйтесь, с этим у сотрудников Генезиса все хорошо.
шукати баги і фіксити їх це просто частина роботи. Не розумію чому люблять так розказувати про те що «Ви будете кожен день піднесені! Такі задачі, ніколи не скучно!». Так не буває, завжди є рутина, і це нормально.
Зп девелопера в польщі як в україні, з врахуванням податків і сильно менше. Не совсем согласен. ЗП девелопера может быть и выше. Налоги — для местного ИП налоги 19%, но не на всё а только на прибыль.
Овертаймов не должно быть от слова вообще. В любом их виде. А если есть, то должны быть оплачены по х2 тарифу или дополнительными днями отпуска за каждые пару часов переработки.
Да нет средний рейт по рынку, постоянно стравниваю. Просто сытые люди всегда добрее:)
Смешно читать подобное творчество из под пера компании — будь то genesis, будь то любой другой аутсорс/аутстафф конторы, чей основной конкурент — боевые обезьянки из Индии работающие за еду.
Смешно читать как в качестве бенефита вы все задвигаете халявную жрачку. Вы там что бомжевали до генезиса или денег дают так мало что «о боже бесплатная еда и кока кола» это что то хорошее?
статья унылое говно, автор самизнаете кто. для меня собеседование — это такое место, где я смотрю на вас, а не наоборот, вы продаёте своё весло, а я смотрю, имеет ли смысл его покупать.