Богдан Нановський, Engineering Manager в iDeals Solutions, ділиться досвідом створення довірливої атмосфери в команді. Цей матеріал насамперед буде корисним для тімлідів-початківців, а також для тих, хто бачить свій розвиток у цьому напрямі. 11
Обсудим, как отличаются роли Team Lead и Tech Lead и какие функции и задачи могут быть с ними связаны. Прежде всего это будет интересно тем, кто работает в растущих командах или задумывается о своем карьерном росте на позиции разработчика. А также тем, кого волнуют вопросы эффективного управления в продуктовых компаниях. 17
Стоит ли пытаться быть «в теме» всех современных технологий в отрасли? Или же стоит сосредоточиться на одной конкретной области и быть в этом экспертом? Влад Федосов, Software Architect в Namecheap, Inc, предлагает T-shaped наборы навыков для разных этапов в карьере разработчика. 2
«От лида ожидают не закрывать задачи, а построить масштабируемый процесс и команду, способную с этим процессом работать, — в идеале такие, чтобы тебя оттуда через некоторое время вынуть и ничего сильно не сломалось», — Константин Мрачко, Team lead в N-iX рассказывает о том, что означает «быть лидом». 56
19-летний тимлид, сотрудница одной из ТОП-5 аутсорсинговых компаний в Киеве. У нее в подчинении сеньоры от 25 до 40 лет. Сегодня говорим о программировании, научной деятельности и планах на будущее. 708
Данный материал открывает цикл, посвященный описанию разных профессий внутри сферы разработки ПО. В этот статье мы поговорим о первой пост-сеньоровской ступеньке IT-карьеры — позиции team lead. 115
Може, наприклад, йтися про чоловіків, які виховують трьох і більше дітей та інші категорії осіб, яким дозволений виїзд за кордон.
Про загальні процеси релокації за кордон, до речі, компанії нам розповідали тут: dou.ua/...oyees-in-other-countries
Cинмамінойподругі — колишній десантник з 95ки — сказав, що ніяких лопат в них не було, і окопи вони не рили ніколи. І взагалі, в десанта інші задачі, і проблема ще в тому що десант юзають як піхоту.
Я не пытаюсь ее очернять. Я прекрасно понимаю что ЗСУ сейчас это наша сила. Но я говорю о фактах, с которыми я столкнулся. Есть что менять, но как всегда система сопротивляется. И поверьте, то что я написал это только верхушка айсберга.
Армия, как и любая другая сфера, — это отражение общества (и своего недавного прошлого). В армию ж не интелектуалы в первую очередь идут (а те кто хочет стрелять , и защищать страну все-таки). Это дорогая сфера, в бедной стране.
Українські вищі офіцери (генерали, полковники, підполковники, майори) не розуміють, не усвідомлюють 3 моментів: — зрадників України та колаборантів — росіяни використають як презервативи, а потім фізично ліквідують як свідків власних злочинів (це їх...
Дякую за тему!
Щодо ефективності цих проєктів у майбутньому, то скажу ось що. Нашій армії треба бути технологічно на голову вище за ворога, а без IT-складової це неможливо. Саме це нас вже відрізняє від окупантів. І ця прірва буде тільки зростати.
Коментарі