Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×
Mazda CX 5
×
  • Сколько получает IT Sales Manager и как рассчитывается его зарплата?

    Я бы не стал приводить в пример одежду. При приеме на работу, они «продают» свой главный товар — себя. Так что как минимум на рабочее место и собеседования сейлсы стараются приходить «с иголочки».

    А вот машина в этой стране таки статус.

  • Дайджест интересных вакансий № 123

    На самом деле, вакансия от ГУ МЧС вполне даже приличная по реалиям «остальной» Украины.
    2500 грн, для вчерашнего студента.

    «Защита информации» — звучит круто. Но по сути — приехал, сделал все по инструкции, заполнил бумажки — уехал. Студент ˜4го курса по специальности уже должен обладать (в теории) всеми необходимыми знаниями и навыками.

    Для сравнения те же 300 долларов в Донецке будет получать и трейни-программист.

  • Почем нынче Я?

    А Вы не упускаете случая попиарить собственную компанию ;)
    В общем-то, есть маленькая проблема, если бы компания сразу указала $2K в вакансии, то скорее всего к вам бы «второй» тестировщик просто бы не пришел на собеседование, так как просто бы не поверил, что подходит на эту вакансию. Очень сложно представить себе, что ты «стоишь» в 4 раза больше при тех же знаниях.

  • В кодеры/3d дизайнеры в 27

    в доу-опросник неплохо было бы добавить валидацию данных и корелляцию зп с опытом и возрастом. Из того что там сейчас есть, видно что голосуют в основном мои «камрады», с <5 опыта, работой в бодишопе и «стеклянным потолком», который во многом из квалификации и вытекает. То есть выборка таки нерепрезентативна

  • Какие вопросы задают на собеседовании Android Strong Junior?

    Иногда еще по каким-то причинам NDA запрещает в течении какого-то срока разглашать свою работу над определенным проектом. Есть еще b2b решения, которые распространяются напрямую клиентам, а не через сторы.

  • Покритикуйте, плиз, резюме! Да, я тоже тестировщик))

    Специфицировал то, что другие люди занимаются контролем качества резюме ТС. Это ее минус как тестировщика (в том смысле, что некоторые моменты через спеллчекер проверяются), и это ее плюс как организатора.

  • Покритикуйте, плиз, резюме! Да, я тоже тестировщик))

    Умение организовать людей делать чужие обязанности никогда не было плохим ни для кого. Приятный довесок, а в некоторых профессиях даже нужная такая штука.
    Вопрос в другом. Как вы охарактеризуете специалиста по контролю качества, который настолько невнимательно отнесся к качеству собственного резюме? Для джуниор тестировщиков 80% работы — внимание к деталям.

  • Покритикуйте, плиз, резюме! Да, я тоже тестировщик))

    А почему QA, а не PM? У Вас уже получилось организовать людей _контролировать качество_ Вашего же резюме. Для QA (внезапно) это минус. Зато для PM ой какой плюс.

    Я подразумеваю не общие советы, а конкретные «баги», например стилистические и орфографические ошибки, которые Вам уже выявили.

  • HR invitations на LinkedIn

    Задел на будущее?
    Я упустил слово «сейчас» в комментарии. Каюсь.

  • HR invitations на LinkedIn

    Если не стремитесь найти работу, профиль можно заполнить по-минимуму. И поставить себе тайтл Junior/Trainee. Тайтл исправить недолго, а отсечет 95% спама.

← Сtrl 1... 484950515253 Ctrl →