это вы на основе собственного опыта?с возрастом просто влом смотреть новые технлогии
В любом случае, успехов в наборе персонала, но подобные заявления вистов вам не добавляют.
К сожалению, на рынке таких, ИМХО, большинство. Нынче стало модно учить.
Но Владимиру привет передам :)
Спасибо за комментарии, интересно взглянуть на отбор стажеров с «другой» стороны.
Так и есть + сотруднику тоже выгодно: если я все правильно помню, то выплаты по лизингу (оставшиеся 25%) также не облагаются налогом.
Фирма покрывает часть выплат лизинга (до 75% процентов, зависит от фирмы). В цену лизинга входит бензин (сколько-то литров в месяц). Телефонов за счет компании не видел еще.
Разговор не о карме, а про оценки статей — дайте же возможность критиковать материал. Хотелось бы, чтоб «минус» для статьи снижаел её рейтинг, а не автора.
Юзабилити форума оценил бы низко: 4 строки текста на одну тему форума, из них реальную смысловую нагрузку (значимую для пользователя) несет лишь одна — название топика. Просматривать сам форум и комментарии пропадает желание через пару минут.
П.С. Пишу комментарий и вижу, что полекрана пустует: РСС + 30 процентов ПУСТОГО места...
Ну не все так страшно в Израиле;), одно но: сами евреи ездят в Турцию, ибо в Эйлате за те же деньги сервис хуже.
«Зона покрытия с учетом национального роуминга» — вышек Утела там нет, есть вышки партнёров (обычно Билайн). Небольшой минус — 3G скоростями там и не пахнет, только EDGE/GPRS.
Илья, все ваши примеры можно спокойно решить с конкретным человеком лично, не вижу ни одной нормальной причины для дресс кода. Если бы он был действительно нужен — его бы давно уже ввели;)
Напоминает стишок про «... где мой бентли». Про однотипный код и развитие можно ответить просто: «не бывает скучных задач, бывают скучные люди».
Как уже сказали, бывает нетривиальный пользовательский интерфейс, безопасность, работа с видео и еще много чего. Иногда диву даешься, что можно в телефон засунуть :).
Тип проектов, которые к вам заходят, зависит от многих факторов: как и с кем работают сейлзы, какой опыт и портфолио они при этом декларируют и т.д.