java dev
  • Як я з’їздив в США народити дитину. Частина 2. Народити і назад

    Я не зможу переконати. В мене просто в голові не вкладається ця передова технологія.
    Розумію що тут просто необхідно користуватись чеками бо неселення в основному старе. Тому просто константація факту — хронічна відсталість: www.quora.com/...-checks-cheques-in-the-US

  • Як я з’їздив в США народити дитину. Частина 2. Народити і назад

    Ну звісно ж мені як трактористу щойно зійшовшому з трапу літака була дуже дивна така передова технологія переказу грошей як паперові чеки. А от наднадійнійний захист забезпечення платежу під назвою ’довіра’ і зовсім поставив під сумнів незчисленну кількіть електроних платежів починаючи від paypal і до локальних банківських переказів через email (www.bankofamerica.com/...ic-funds-transfer-faqs.go)

  • Як я з’їздив в США народити дитину. Частина 2. Народити і назад

    Тут все різниться від штату до штату. В NJ ніби поки можна написати відказ по релігійним причинам. Але поки наслідків я не знаю. Як і не знаю що станеться якщо провтикаєш вік прививки — деякі не даються коли дити вже переросла. Але враховуючи їх бюрократизм можна попати таку халепу що довго не виберешся

    Підтримав: Mike Gorchak
  • Як я з’їздив в США народити дитину. Частина 2. Народити і назад

    Звісно ж можна на роботі використати, або купити щось типу: www.tomsguide.com/...line-fax,review-2124.html
    Але в Україні взагалі можна без цього можна прожити, а тут не все так просто.

  • Як я з’їздив в США народити дитину. Частина 2. Народити і назад

    Перша стаття де хоч трохи розказано про мінуси проживання в США. А то, що не стаття, то таке враження що автор з розовими окулярами не розтається.
    Але то тільки менша частина проблем і неприємностей :)
    Автору дуже повезло що не довелось:
    1. Попасти до стоматолога (звичайна страхівка зазвичай не покриває стоматологію). А стоматологічна страхівка може не покривати всіх лікувань/маніпуляцій. Наприклад повторне лікування пробломбованого каналу (~ $700 за 1 годину роботи, це не самий гірший варіант, можуть гялнути в рот і сказати що ми таке не робимо і просто взяти $100 за консультацію і так по кругу пару раз поки лікаря не знайдеш)
    2. Попасти в emergency room. Думаю тут варто просто погуглити. Або просто переглянути відгуки.
    3. Подавати податки перший раз особливо коли дитина вписана в паспорт батьків.
    4. Ремонтувати машину.
    5. Ну от трохи з медициною мали справи, але то тільки початок. Коли почнуться педіатри було б багато таких ’приємних’ моментів. Особливо коли страхова починає ’зпригувати’ з деяких платежів. Ціна може дуже ’приємно’ здивувати. Також можна забути за педіатра якого можна викликати додому. І швидку допомогу яка приїжджає на високу температуру.
    6. Знову страхові, але вже не медичні а автомобільні. Коли легше самом машину зробити (забити і їздити так) ніж заробити штрафні бали і автоматичне збільшення страхових платежів.
    7. Отримати driving licence для жінки яка не має SSN i відповідно роботи. Дуже цікавий квест.
    8. Міжбанківські платежі. Цікава штука тут. Одного разу платіж йшов 8 робочих днів і прийшов... паперовим чеком по пошті :) Ну паперові чеки то тут особлива тема. Дуже ’потрібна’ штука в 21 столітті. Але тут без неї ніяк. Як і факс :) Тут частенько доводиш людей до ступору коли кажеш що не маєш факсу щоб отримати/вислати документи.

    PS. Графік прививок якщо комусь цікаво порівняти з Україною: www.cdc.gov/...ild-combined-schedule.pdf

    Підтримали: Vladimir Kovrigin, Punk Floyd
  • Преобразования сложных объектов

    В нас на проекті Smooks. Не впевнений що він найкращий, так як він з класу робить XML, а потім назад в POJO.
    Ось аналогічне питання з відповідями: stackoverflow.com/...-object-mapping

  • Java и тяжелое наследие

    Працюю на проекті, де JDBC це не найгірший варіант. І ще багато яких «скарбів» залишилось з часів 2000-го року. Але як на мене, криві руки програміста який навіть не спробував з"ясувати функціонал і зформувати правильну архітектуру до програмування роблять на багато більше шкоди. А нові технології можна впроваджувати з часом, коли зрозумієш функціонал.

  • В EPQ уволили половину команды

    Ось чому не люблю російський менеджмент. Працював в одному банку з російським керівництвом. Так вони за пів року 2/3 персоналу звільнили. Тому коли шукаєш роботу і йдеш до росіянина — треба розуміти, що він з персоналом не рахується. В один день можуть прийти і попросити на вихід. І це не вийнятки, а радше одна з вичначальних рис. Українські менеджери, звісно також грішать таким але шанси вже на багато менші попасти в таку ситуацію. Ну і звісно, західний управлінець найбільш бажаний. Мабуть вони думають, що і в нас профспілки інснують/працюють.

    Підтримали: vidok, Gremlin
  • HR в IT — как начать?

    От коли в підборі попрацюєте тоді і будете розказувати на скільки широко дивитись потрібно
    А якщо ширше дивитись — то можна сказати що ТС і так плутає HR з рекрутингом.
    І це тільки моє IMHO чому б я не подзвонив кандидату і не назначив співбесіду.
    І я б не шукав причин чому людина покинула освіту чи видумував від чого вона лікувалась.

  • HR в IT — как начать?

    Таки не раз бувало. Рекрутерський досвід таки пригодився ;)
    А зараз на співбесіди ходжу рідко. Може не тільки я їх не люблю?
    Тоді це пояснює чому топікстартер не може знайти роботу.

  • HR в IT — как начать?

    1. Найцінніший рекрутер з РА, внутрішні вони «слабші». Тому прийдеться починати не в теплі і комфорті.
    2. Чіпатися за все що запропонують в рекрутингу.
    3. Прочитати, наприклад, Іванову: www.ozon.ru/...ail/id/4735629 Щоб роботодавець бачив що Ви серйозні в своїх намірах, так як покинута вища освіта це для мене не хороший знак (думаю для роботавця це також буде означати що ви можете покинути справу на пів дороги).
    4. Не зациклюватись поки на ІТ. Потім будете казати куди хочете

    5. Хоть щось розуміти в ІТ. Область специфічна приймати вакансію прийдеться не тільки по особистих якостях і загальних вимогах, а й по техніних термінах: мови программування, сертифікати, стандарти і т.д.

    PS Ну і особисто моя думка. Набільше не люблю рекрутерів з психологічною освітою. З їхніми малюночками для проектування особистих якостей і т.д.

    Підтримав: KSENIYA SAZONOVA
  • Профессия QA инженер

    Працюю в тестуванні більше 2 років і зрозумів:
    1) для мануального тестування не потрібна вища освіта
    2) для мануального тестування потрібно знати 3-4 видіи тестування у 80% випадків
    3) для мануальщика знання java, c++, vbScript ... + для самого тестувальника, більше то не потрібно нікому
    4) без SQL мануальщику можна прожити але це тільки обмежує scope тестування
    5) всі співбесіди де є купа теоретичних питань bullshit, і нічого в людини не виявляє як і не дає проявитись кандидату
    6) думаю, що тестувальників можна готувати за 1 міс інтенсиву або 2-3 місяці з легкому режимі після роботи

    7) для даної спеціальності підходить будь-яка адекватна людина, більше особливих вимог не треба, так як решту можна навчитись по ходу роботи

  • Зарплатный опрос (май 2011)

    Не згоден. Я мануальщик. Пишу не складний софт на Java також пишу скіпти на vbScript. SQL для тестувальників, це думаю, вже стандарт давно. Хоча бувають випадки коли народ не знає нічого з цього. І ціна тоді різна. В Automation QA не заглядав.
    Є тестувальники вебу які більше будуть знати html, php .... Є testing in development ...
    Тому скидати мануальних тестувальників в одну купу просто не логічно.

  • Зарплатный опрос (май 2011)

    Чому якщо вибираєш Manual QA то немає вибору мов програмування?

    Якщо QA знає Java/C++, PowerShell/bash/vbScript, SQL(TSQL, PL/SQL) — то це як мінімум жирний плюс до репи. А скоріше плюс і в зарплаті.

  • проблемы с сообщениями с форума

    А мене просто бісить, коли пишеш коментарій воно само тебе підписує на нові коментарії які приходять поштою.

  • Изучение Java, доп. литература или курсы

    Я читаю: Mc Graw Hill— SCJP Sun Certified Programmer for Java Exam 310-065 (2008)

    Цікаво, з прикладами і з нюансами. За філософією просто засипав.

  • Что лучше ШАГ или высшее техническое образование для IT?

    Працюю в тестуванні без інженерної освіти. Думаю не в освіті проблема, а в знаннях. Ставите Oracle XE і вчите SQL, а також книжки по тестуванню tester.com.ua/booksЧерез <nobr>3-4</nobr> місяці можна ходити на співбесіди і проситись джуном.

    PS А про освіту думаю треба або ходити стаціонарно щоб вчитись, або не ходити протирати штани і платити на лапу. Звісно якщо ціль заграниця — тоді без корочки нікуди :( Хоча на моїй практиці МП з Європи музикантом був за освітою.

  • «Призначення платежу» для перечисления денег на свою карточку

    І чому мене не дивує що це Аваль.... краще за все поміняти банк :)

    Так як так все ще СССР

  • Как научить тестированию с нуля

    От хоть вбийте мене, не розумію що можна вчити ТЕСТЕРА пів року.
    Ну звісно що голову можна чимось «забити», scrum, agile, sql, OOP basics, vbs, javascript.... і т.д.
    А навіщо? я перейшов на тестувальника за 3 місяці не дуже активного самонавчання.
    Як на мене будь-яка книжка по тестуванню: tester.com.ua/books
    Поставити oracle xe або mysql для того щоб вивчити основи БД і sql
    І хоча б трохи Vbscript — мануал у мікрософта.

    І якщо за 3-4 місяці немає результату — думаю що треба вибирати інший шлях.

    Ніколи не розумів коли з тестування роблять неабияку складну професію.

    Підтримав: Елена Мозговая
  • Переход из тестирования в разработку

    В мануальщики не варто йти (monkey job), потім не відіб"єшся. Мінімум на що можна йти то automation або testing in development з (whitebox testing).

    Нормальних кадрів зараз не багато тому можна трохи і поперебирати якщо вже не припирає фінансове становще.

← Сtrl 12 Ctrl →