• Роберто Артилес: выиграть Хакатон, изучить Android, уехать в США

    Роберто, только увидела статью. Поздравляю! Надеюсь, у тебя все сложится хорошо))

  • IT Jam в Одессе

    Хотела добавить 2 слова по поводу Львова. Поехала посмотреть город в прошлом году, опять же переживала по поводу русского языка (да и отношения к приезжим), поскольку много была наслышана. Нахомить мне все же успели, но уже в поезде обратно в Киев и, как оказалось, человек и близко не живет возле Львова, просто решил ввязаться в скандал. После этого поняла: поменьше слушайте, побольше путешествуйте))). А город действительно красивый, всем рекомендую!))

  • Переменная часть зарплаты: мотивация или экономия на сотрудниках?

    Андрей,
    Вы поняли меня абсолютно верно. Наверное, стоит немного уточнить свой вопрос. Как я уже писала, в Киеве есть несколько компаний, которые работают с переменной частью заработных плат. Это значит, зарплата сотрудника состоит из двух частей: фиксированная (которая выплачивается ежемесячно и не зависит от каких-либо показателей) и переменная (которая зависит от ряда факторов, таких как выполнение сотрудником поставленных задач, получение прибыли компанией и др.). Переменная часть в разных компаниях выплачивается в разный период, у кого-то переменная часть зарплаты выплачивается один раз в квартал, у кого-то-раз в полгода.
    Так вот, упуская все детали самого начисления заработной платы и процентных соотношений фиксированной и переменной части, я бы хотела узнать, какие именно ИТ компании в Киеве работают по такой схеме.

    Спасибо.