Ладно, тогда как вы предлагаете искать работу джуну без опыта? Наличие приложения все же показывает что человек что-то умеет, а не просто _я_такой_класный_возьмите_меня_. Это позволит пройти отбор хотя бы на уровне резюме. Конечно я могу ошибаться, ибо опыта в этих делах пока нету, но именно так я это вижу.
А, Software MacKiev, видел, но там нужна база поболее моего, вот собственно в планах и наверстать её.
Видел, интересное предложение, но к сожалению не Киев.
Всем спасибо за советы, всё же наверно так и поступлю, создам пару приложений, чтобы было некоторое портфолио и собственно с ним буду пытаться что-то искать.
Всё есть — MacBook Air, iPhone, аккаунт разработчика (был летом в США по W&T, купил по дурости, не пользовал ещё) и две недели каникул впереди. Также есть и идеи для приложения, и этот путь я вижу довольно таки оптимальным.
Вопрос скорее в том, что более практично, юниор без опыта с приложением или юниор прошедший курсы с последующей стажировкой и прочим (как предлагают компании со статьи про первую работу). Плюс не совсем понятно что со спросом на эппловских юниоров, практически все ваканскии — мид/сениор. И потому не будет ли лучше направиться в Java?
Конечно интересное предложение, но слишком много факторов удерживают меня в Киеве.